Zaloguj się

Gotowe bibliografie tematyczne / Emotion at work / Książki

Książki na temat „Emotion at work”

Kliknij ten link, aby zobaczyć inne rodzaje publikacji na ten temat: Emotion at work.

Autor: Grafiati

Data publikacji: 7 lipca 2024

Utwórz poprawne odniesienie w stylach APA, MLA, Chicago, Harvard i wielu innych

Wybierz rodzaj źródła:

Sprawdź 50 najlepszych książek naukowych na temat „Emotion at work”.

Przycisk „Dodaj do bibliografii” jest dostępny obok każdej pracy w bibliografii. Użyj go – a my automatycznie utworzymy odniesienie bibliograficzne do wybranej pracy w stylu cytowania, którego potrzebujesz: APA, MLA, Harvard, Chicago, Vancouver itp.

Możesz również pobrać pełny tekst publikacji naukowej w formacie „.pdf” i przeczytać adnotację do pracy online, jeśli odpowiednie parametry są dostępne w metadanych.

Przeglądaj książki z różnych dziedzin i twórz odpowiednie bibliografie.

1

Fineman, Stephen. Understanding emotion at work. London: SAGE Publications, 2003.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

2

Moore, Elena. Divorce, Families and Emotion Work. London: Palgrave Macmillan UK, 2016. http://dx.doi.org/10.1057/978-1-137-43822-5.

Pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

3

Greenberg, Leslie S. Emotion-Focused Therapy: Coaching Clients to Work Through Their Feelings. Washington, DC: American Psychological Association (APA), 2002.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

4

Newton, Tim. Managing stress: Emotion and power at work. London: Sage Publications, 1995.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

5

Parker, Thomas. Volition, rhetoric, and emotion in the work of Pascal. London: Routledge, 2008.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

6

Goldsmith, Barton. Emotional fitness at work: 6 strategic steps to success using the power of emotion. Franklin Lakes, NJ: Career Press, 2009.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

7

Dietz, Kathy. Emotion commotion: Children's poems and activities that explore emotions. Kennebunk, Maine: Depot Publishing, 2006.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

8

Goldsmith, Barton. Emotional fitness at work: 6 strategic steps to success using the power of emotion. Franklin Lakes, NJ: Career Press, 2009.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

9

Goldsmith, Barton. Emotional fitness at work: 6 strategic steps to success using the power of emotion. Franklin Lakes, NJ: Career Press, 2009.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

10

Greenberg, Leslie S. Emotion-focused therapy: Coaching clients to work through their feelings. Washington: American Psychological Association, 2002. http://dx.doi.org/10.1037/10447-000.

Pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

11

Phillips-Cannon, Lesley. Who cares?: Emotion work in a college of further education. Oxford: Oxford Brookes University, 1998.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

12

Stephen, Fineman, red. Emotion in organizations. Wyd. 2. London ; Thousand Oaks, Calif: Sage Publications, 2000.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

13

Grandey, Alicia, James Diefendorff i Deborah E. Rupp. Emotional labor in the 21st century: Diverse perspectives on the psychology of emotion regulation at work. New York: Routledge Academic, 2012.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

14

Greenberg, Leslie S. Emotion-focused therapy: Coaching clients to work through their feelings, 2nd ed. Washington: American Psychological Association, 2015. http://dx.doi.org/10.1037/14692-000.

Pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

15

Sutar, Sadhana. Constructing space: Emotion work and identity management in public places in London. London: University of East London, 2002.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

16

1945-, Ashkanasy Neal M., i Cooper Cary L, red. Research companion to emotion in organizations. Northampton, MA: Edward Elgar, 2008.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

17

TenHouten, Warren D. Emotion and reason: Mind, brain, and the social domains of work and love. New York: Routledge, 2013.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

18

Kognition, Emotion und psychische Beanspruchung: Theoretische und empirische Studien zu informationsverarbeitenden Tätigkeiten. Göttingen: Hogrefe, 1992.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

19

1961-, Shope Janet Hinson, red. Paid to party: Working time and emotion in direct home sales. New Brunswick, N.J: Rutgers University Press, 2012.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

20

Shupe, Anson D. Self, attitudes, and emotion work: Western social psychology and Eastern Zen Buddhism confront each other. New Brunswick, N.J: Transaction Publishers, 2010.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

21

Grandey, Alicia A., i Morgan A. Krannitz. Emotion Regulation at Work and at Home. Redaktorzy Tammy D. Allen i Lillian T. Eby. Oxford University Press, 2015. http://dx.doi.org/10.1093/oxfordhb/9780199337538.013.8.

Pełny tekst źródła

Streszczenie:

To effectively perform our roles, emotions need to be regulated while both at work (e.g., with customers, supervisor) and at home (e.g., with children, partner); yet, researchers often focus on one domain or the other. In this chapter, four main questions are addressed: (1) Is emotion regulation performed more at work or at home? (2) Is performing emotion regulation at work (i.e., emotional labor) more distressing to the employee than performing emotion regulation at home (i.e., emotion work)? (3) How does performing emotion regulation in one domain affect outcomes in the other domain? (4) Do emotional intelligence and regulatory skills help to successfully balance work and family? This chapter highlights what is known and unknown within each section, and provides many avenues for future research to better integrate emotion regulation with the work–family interface.

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

22

Fineman, S., i Stephen Fineman. Understanding Emotion at Work. SAGE Publications, Incorporated, 2003.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

23

Waldron, Vincent R. Communicating Emotion at Work. Polity Press, 2011.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

24

Waldron, Vincent R. Communicating Emotion at Work. Polity Press, 2011.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

25

Waldron, Vincent R. Communicating Emotion at Work. Polity Press, 2013.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

26

Fineman, Stephen. Understanding Emotion at Work. SAGE Publications, Limited, 2010.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

27

Waldron, Vincent R. Communicating Emotion at Work. Polity Press, 2013.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

28

LOK, Johnny Ch. Work Psychology Influences Employee Emotion. Independently Published, 2019.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

29

Geddes, Deanna, Peter J. Jordan i Dirk Lindebaum. Social Functions of Emotion and Talking about Emotion at Work. Elgar Publishing Limited, Edward, 2018.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

30

Lindebaum, Dirk, Deanna Geddes i Peter Jordan. Social Functions of Emotion and Talking About Emotion at Work. Edward Elgar Publishing, 2018. http://dx.doi.org/10.4337/9781786434883.

Pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

31

Geddes, Deanna, Peter J. Jordan i Dirk Lindebaum. Social Functions of Emotion and Talking about Emotion at Work. Elgar Publishing Limited, Edward, 2018.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

32

Lindebaum, Dirk. Emancipation Through Emotion Regulation at Work. Edward Elgar Publishing, 2017. http://dx.doi.org/10.4337/9781786436337.

Pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

33

McCabe, Jane, Barbara Brookes i Angela Wanhalla. Past Caring?: Women, Work and Emotion. Otago University Press, 2019.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

34

Lindebaum, Dirk. Emancipation Through Emotion Regulation at Work. Elgar Publishing Limited, Edward, 2017.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

35

Lindebaum, Dirk. Emancipation Through Emotion Regulation at Work. Elgar Publishing Limited, Edward, 2019.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

36

McCabe, Jane, Barbara Brookes i Angela Wanhalla. Past Caring?: Women, Work and Emotion. Otago University Press, 2018.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

37

Lindebaum, Dirk. Emancipation Through Emotion Regulation at Work. Elgar Publishing Limited, Edward, 2017.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

38

McCabe, Jane, Barbara Brookes i Angela Wanhalla. Past Caring?: Women, Work and Emotion. Otago University Press, 2019.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

39

Emotion-Focused Therapy: Coaching Clients to Work Through Their Feelings. American Psychological Association, 2015.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

40

Emotion in organizations. Newbury Park, CA: Sage Publications, 1993.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

41

Brown, Henry, Neil Dawson i Brenda McHugh. Psychology, Emotion and Intuition in Work Relationships. Routledge, 2018. http://dx.doi.org/10.4324/9780203731710.

Pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

42

Wu, Chia-Huei, i Kelly Z. Peng. Emotion and Proactivity at Work: Prospects and Dialogues. Bristol University Press, 2021.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

43

Wu, Chia-Huei, i Kelly Z. Peng. Emotion and Proactivity at Work: Prospects and Dialogues. Policy Press, 2021.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

44

Wu, Chia-Huei, i Kelly Z. Peng. Emotion and Proactivity at Work: Prospects and Dialogues. Bristol University Press, 2021.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

45

Stanton, Annette L., i Robert Franz. Focusing on Emotion. Oxford University Press, 2015. http://dx.doi.org/10.1093/med:psych/9780195119343.003.0005.

Pełny tekst źródła

Streszczenie:

The focus of this chapter is the adaptive roles of emotion in coping processes. It presents a review of literature that point to the potential utility of processing and expressing emotions, and theories that bear on potentially adaptive functions of coping through emotional approach (such as active processing and expression of emotion). It also addresses theoretical, empirical, and applied directions for work on this construct.

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

46

Rupp, Deborah E., Alicia Grandey i James Diefendorff. Emotional Labor in the 21st Century: Diverse Perspectives on Emotion Regulation at Work. Routledge, 2013.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

47

Rupp, Deborah E., Alicia Grandey i James Diefendorff. Emotional Labor in the 21st Century: Diverse Perspectives on Emotion Regulation at Work. Taylor & Francis Group, 2017.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

48

Rupp, Deborah E., Alicia Grandey i James Diefendorff. Emotional Labor in the 21st Century: Diverse Perspectives on Emotion Regulation at Work. Taylor & Francis Group, 2013.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

49

Rupp, Deborah E., Alicia Grandey i James Diefendorff. Emotional Labor in the 21st Century: Diverse Perspectives on Emotion Regulation at Work. Taylor & Francis Group, 2013.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

50

Parker, Thomas. Volition, Rhetoric, and Emotion in the Work of Pascal. Taylor & Francis Group, 2012.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

Oferujemy zniżki na wszystkie plany premium dla autorów, których prace zostały uwzględnione w tematycznych zestawieniach literatury. Skontaktuj się z nami, aby uzyskać unikalny kod promocyjny!