Littérature scientifique sur le sujet « Salaries and fringe benefits – united states »
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Articles de revues sur le sujet "Salaries and fringe benefits – united states"
Diehl, Kevin A. « VAT Applicability to Employee Retail Vouchers ». EC Tax Review 19, Issue 5 (1 octobre 2010) : 228–30. http://dx.doi.org/10.54648/ecta2010028.
Texte intégralWakimoto, Diana K. « Benefits of Unionization Still Unclear for U.S. Academic Libraries and Librarians ». Evidence Based Library and Information Practice 5, no 1 (17 mars 2010) : 144. http://dx.doi.org/10.18438/b8g61j.
Texte intégralK., Jayapriya, et Akilan A. « Fringe Benefits Effects on Employee Productivity in the Public Sector Tamilnadu Water Supply and Drainage Board Namakkal ». International Journal of Innovative Research in Information Security 09, no 04 (31 juillet 2023) : 232–38. http://dx.doi.org/10.26562/ijiris.2023.v0904.02.
Texte intégralBogenschutz, Matthew D., Amy Hewitt, Derek Nord et Renee Hepperlen. « Direct Support Workforce Supporting Individuals With IDD : Current Wages, Benefits, and Stability ». Intellectual and Developmental Disabilities 52, no 5 (1 octobre 2014) : 317–29. http://dx.doi.org/10.1352/1934-9556-52.5.317.
Texte intégralSolon, Keira, Craig M. McGill et Daniel Jensen. « Understanding the Career Management of Female Primary-Role Advisors ». NACADA Journal 42, no 2 (1 décembre 2022) : 19–31. http://dx.doi.org/10.12930/nacada-22-16.
Texte intégralKacperska, Magdalena. « Influence of Family Benefits on Women’s Professional Activity. The cases of Poland, the United Kingdom, and France ». Studia Historiae Oeconomicae 37, no 1 (1 décembre 2019) : 222–43. http://dx.doi.org/10.2478/sho-2019-0011.
Texte intégralStaples, Clifford L. « The Politics of Employment-Based Insurance in the United States ». International Journal of Health Services 19, no 3 (juillet 1989) : 415–31. http://dx.doi.org/10.2190/bf04-yydv-vm2r-lkdv.
Texte intégralVayda, Eugene, A. Paul Williams, H. Michael Stevenson, Karin Domnick Pierre, Mike Burke et Janet Barnsley. « Characteristics of Established Group Practices in Ontario ». Healthcare Management Forum 2, no 4 (décembre 1989) : 17–23. http://dx.doi.org/10.1016/s0840-4704(10)61407-x.
Texte intégralDUNAVA, Costel Neculai. « Transfer of Social Facilities from Social Responsibility Policies of Companies into Collective Labor Agreements ». Anuarul Universitatii "Petre Andrei" din Iasi - Fascicula : Drept, Stiinte Economice, Stiinte Politice 28 (10 décembre 2021) : 134–62. http://dx.doi.org/10.18662/upalaw/72.
Texte intégralBrandon, William P., et Zachary Mohr. « Securing Social Security Solvency ». Politics and the Life Sciences 38, no 2 (2019) : 144–67. http://dx.doi.org/10.1017/pls.2019.16.
Texte intégralThèses sur le sujet "Salaries and fringe benefits – united states"
Maldonado, José F. « A national analysis of faculty salary and benefits in public community colleges, academic year 2003-2004 ». Thesis, University of North Texas, 2006. https://digital.library.unt.edu/ark:/67531/metadc5451/.
Texte intégralLivres sur le sujet "Salaries and fringe benefits – united states"
United States. National Credit Union Administration. Employee benefits in time of crisis. Washington, D.C : National Credit Union Administration, 1987.
Trouver le texte intégralUnited States. National Credit Union Administration. Employee benefits in time of crisis. Washington, D.C : National Credit Union Administration, 1987.
Trouver le texte intégralFried, Barbara. Domestic partner benefits : A case study. Washington, DC : College and University Personnel Association, 1994.
Trouver le texte intégralBarbara, Fried. Domestic partner benefits : A case study. Washington, DC : College and University Personnel Association, 1994.
Trouver le texte intégralOffice, General Accounting. Comparison of federal and private sector pay and benefits : Report to the Chairman, Subcommittee on Civil Service, Post Office, and General Services, Committee on Governmental Affairs, United States Senate : by the U.S. General Accounting Office. Washington, D.C : The Office, 1985.
Trouver le texte intégralUnited States. Congress. House. Committee on House Administration. Consideration and approval of the implementing regulations for a student loan repayment program for the House of Representatives : Business meeting before the Committee on House Administration, House of Representatives, One Hundred Seventh Congress, second session, hearing held in Washington, DC, July 17, 2002. Washington : U.S. G.P.O., 2003.
Trouver le texte intégralAltman & Weil, Inc. et American Bar Association. Section of Economics of Law Practice., dir. Compensation plans for lawyers and their staffs : Salaries, bonuses, and profit-sharing. Chicago, Ill : Section of Economics of Law Practice, American Bar Association, 1986.
Trouver le texte intégralBenefits, United States Congress House Committee on Post Office and Civil Services Subcommittee on Compensation and Employee. Portability of benefits for nonappropriated fund employees : Hearing before the Subcommittee on Compensation and Employee Benefits of the Committee on Post Office and Civil Service, House of Representatives, One Hundred First Congress, second session on H.R. 3139, a bill to amend Title 5, United States Code ... May 23, 1990. Washington, DC : U.S. G.P.O., 1990.
Trouver le texte intégralUnited States. Congress. Senate. Committee on Banking, Housing, and Urban Affairs. Subcommittee on Financial Institutions and Consumer Protection. Pay for performance : Incentive compensation at large financial institutions : hearing before the Subcommittee on Financial Institutions and Consumer Protection of the Committee on Banking, Housing, and Urban Affairs, United States Senate, One Hundred Twelfth Congress,second session ... February 15, 2012. Washington : U.S. G.P.O., 2013.
Trouver le texte intégralGoodman, Gail N. Recent changes in employee benefits and executive compensation, 2014 : Leading lawyers on understanding ERISA changes, navigating disclosure guidelines, and designing compliance strategies. 2e éd. Place of publication not identified] : Aspatore, 2014.
Trouver le texte intégralChapitres de livres sur le sujet "Salaries and fringe benefits – united states"
Holmans, A. E. « Fringe Benefits in the United States 1 ». Dans Fringe Benefits, Labour Costs and Social Security, 124–44. London : Routledge, 2021. http://dx.doi.org/10.4324/9781003184706-5.
Texte intégralHashimoto, Masanori. « Fringe Benefits and Employment ». Dans Employee Benefits and Labor Markets in Canada and the United States, 229–61. W.E. Upjohn Institute, 2000. http://dx.doi.org/10.17848/9780880995511.ch5.
Texte intégralStrauss, Claudia. « Seeking Attachment in the Fissured Workplace : External Workers in the United States ». Dans Beyond the Wage, 71–92. Policy Press, 2021. http://dx.doi.org/10.1332/policypress/9781529208931.003.0004.
Texte intégralBaldwin, Peter. « Th e Rest of the Welfare State ». Dans The Narcissism of Minor Differences. Oxford University Press, 2010. http://dx.doi.org/10.1093/oso/9780195391206.003.0007.
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