Literatura académica sobre el tema "Service social auprès des personnes âgées – Thaïlande"

RÉSUMÉLe nombre croissant de personnes âgées atteintes de démence a d'importantes répercussions sur les mesures à prendre aujourd'hui et demain en matière d'attribution de ressources dans les établissements et la communauté. Les articles de cet ouvrage présentent un ensemble de données tirées de projets menés au Canada sur les soins prodigués aux personnes atteintes de démence, et résument les ouvrages publiés à ce sujet. Un certain nombre de thèmes et de problèmes communs font surface. En raison du taux élevé de prévalence de cas de démence, les centres de soins généraux éprouvent de nombreux problèmes semblables. Des centres de soins spécialises ont été considérés comme un moyen de fournir des soins efficaces, particulièrement chez les person nes ayant des troubles de comportement. Ces centres peuvent jouer un rôle de consultation utile ou mettre à l'essai des initiatives de prestation de soins pouvant être adaptées dans d'autres secteurs. Le nombre restreint d'employés offrant des soins directs limite le nombre d'interventions considérées idéales, comme les interventions touchant la modification du comportement et favorisant l'autonomie dans le cadre des activités quotidiennes. Des initiatives comme l'établissement d'un personnel composé principalement d'employés de formation générale ont été mises de l'avant afin de rehausser les soins directs. La sensibilisation des employés constitue l'une des principales solutions à la prestation de soins efficaces. Toutefois, le faible ratio employé-patients fait obstacle à la participation des employés aux séances de formation interne. Les partenariats familiaux sont importants en planification de soins pour les services communautaires et en établissement; et un service de soins de répit représente un grand bienfait aux prestateurs de soins dans la famille. Toutefois, ce type de service n'est efficace que s'il est accompagné d'initiatives de négociation et de sensibilisation auprès des prestateurs de soins. Finalement, les soins offerts aux personnes atteintes de démence peuvent être améliorés en modifiant la structure des centres de prestation de soins. Cependant, l'utilité de l'établissement de caractéristiques spécifiques demeure un sujet à approfondir.

Résumé Le Québec présente le taux de prescriptions d’antipsychotiques le plus élevé chez les personnes âgées de 65 ans et plus au Canada. La démarche « Optimiser les pratiques, les usages, les soins et les services – antipsychotiques » (OPUS-AP) vise à pallier cet enjeu. Étant donné ses premiers résultats prometteurs, notre étude visait à identifier les déterminants de son succès. Elle repose sur un devis d’étude de cas regroupant une analyse documentaire et 21 entrevues auprès d’acteurs clés impliqués dans l’implantation. Les résultats mettent en lumière cinq déterminants centraux : 1) une démarche intégrée, collaborative et probante; 2) des communications et des réseaux au service de la démarche; 3) un climat d’implantation favorable aux changements; 4) un engagement et une implication des parties prenantes; et 5) une stratégie d’application des connaissances intégrée et appuyée. Des défis et recommandations pour assurer la pérennisation et la mise à l’échelle d’OPUS-AP et inspirer des démarches similaires sont identifiés.

<p>Le présent article porte sur l’analyse des capacités des coopératives de cacaoculteurs de la région du Centre-Cameroun à rendre service à leurs membres de manière efficace et durable. Pour y parvenir, des enquêtes par questionnaire ont été menées auprès de 24 coopératives de cacaoculteurs, soit 168 cacaoculteurs, dont 48 responsables et 120 membres n’occupant pas de fonction. Des enquêtes au moyen d’un guide d’entretien ont été menées auprès des responsables régionaux et départementaux en charge du registre des sociétés coopératives. Il en ressort que les coopératives de cette région ont été créées et légalisées entre 1997 et 2015. La majorité est récente avec au plus 10 années d’existence (37,50% crées en 2013), avec un effectif moyen de 170 membres constitué en majorité d’hommes (78%). Le profil des membres est assez diversifié, c’est en majorité des personnes âgées entre 45 et 65 ans (59%) ayant été à l’école pour 96%. Au-delà de la cacaoculture considérée comme activité principale, beaucoup sont investis dans l’élevage comme activité secondaire. Les services principalement offerts aux membres sont l’approvisionnement en intrants agricoles (27,17%), les ventes groupées (25%) et les formations 22,83%. 52% disent être satisfaits des services rendus. Cette satisfaction se fonde sur ces services et se justifie essentiellement par les bénéfices tirés du fait de leur adhésion. L’analyse de la viabilité des coopératives de cacaoculteurs s’est appesantie sur 03 catégories : sociale, économique et organisationnelle. Au plan social, le volume des adhésions a montré que celles-ci se sont considérablement accrues entre 2012-2016 pour 71,2% d’entre elles, ce qui coïncide avec le fort taux de création de coopératives dans cette période. Au plan économique la viabilité de ces coopératives est bâtie sur l’assurance financière qu’elles offrent en multipliant les partenaires financiers et sur leurs capacités à améliorer les revenus des membres. Au plan organisationnel, leur viabilité repose sur le respect des principes de démocratie avec 92,39% des membres qui participent aux assemblées générales et aux prises de décisions. Plusieurs contraintes sociales, économiques, structurelles comme le manque de moyens financiers ou la mauvaise gouvernance fragilisent la viabilité des coopératives. Mais le respect et l’intégration des sept principes coopératifs permettrait d’améliorer leurs efficacité et viabilité.</p><p>This article focuses on analyzing the capacities of cocoa producers' cooperatives in the Central Region of Cameroon to serve their members effectively and sustainably. To achieve this, surveys through a questionnaire were conducted among 24 cocoa cooperatives, involving 168 cocoa farmers, made up of 48 leaders and 120 non-officer members. Interviews using a guide were also conducted with regional and divisional officials responsible for the cooperative societies register. It emerges that the cooperatives in this region were established and legalized between 1997 and 2015. Most are recent, with not more than 10 years of existence (37.50% created in 2013), and have an average membership of 170, predominantly men (78%). The member’s profile is diverse, with majority aged between 45 and 65 years (59%) and who 96% having been to school. Beyond cocoa farming as the main activity, many are involved in livestock farming as a secondary activity. The main services provided to members include the supply of agricultural inputs (27.17%), group sales (25%), and training (22.83%). 52% report being satisfied with the services provided. This satisfaction is based on these services and is primarily justified by the benefits derived from their membership. The analysis of the viability of cocoa cooperatives focused on three categories: social, economic, and organizational. Socially, the volume of memberships showed significant increases between 2012-2016 for 71.2% of them, coinciding with a high rate of cooperative creation during this period. Economically, the viability of these cooperatives is built on the financial assurance they offer by multiplying financial partners and on their ability to improve members' incomes. Organizationally, their viability rests on the adherence to democratic principles with 92.39% of members participating in general assemblies and decision-making process. Several social, economic, and structural constraints such as limited financial resources or poor governance undermine the viability of the cooperatives. However, respecting and integrating the seven cooperative principles could enhance their efficiency and viability.</p><p> </p><p><strong> Article visualizations:</strong></p><p><img src="/-counters-/soc/0487/a.php" alt="Hit counter" /></p>

Le système de retraite et de protection sociale des personnes âgées en Thaïlande se trouve face à d’importants défis dus au vieillissement démographique de la population. À l’heure actuelle, le paysage de la sécurité sociale est caractérisé par sa fragmentation et son inefficacité, ce qui entrave la fourniture d’une protection complète et adéquate, en particulier pour les groupes les plus vulnérables. Dans cette optique, une réforme universelle et globale des retraites est nécessaire, visant à identifier les lacunes actuelles et à proposer des améliorations. Cela implique d’intégrer les travailleurs du secteur informel dans le système de retraite et de s’adapter aux réalités économiques du pays, en vue d’établir une sécurité sociale plus équitable et juste. Il est crucial de reconnaître l’urgence d’adapter le système existant aux défis démographiques actuels et futurs, en envisageant des stratégies telles que l’augmentation des recettes de l’État pour financer des pensions universelles destinées aux personnes âgées vivant dans la pauvreté, ainsi que l’intégration de tous les travailleurs dans le système fiscal. Ces mesures visent à élargir la base de financement de la sécurité sociale et à garantir la dignité et la stabilité financière de toutes les personnes âgées en Thaïlande. Par conséquent, l’évolution vers des retraites universelles représente une solution fondamentale pour faire face aux risques associés au vieillissement de la population
The retirement and social protection system for the elderly in Thailand is facing significant challenges due to the demographic aging of the population. Currently, the social security landscape is characterized by fragmentation and inefficiency, hindering the provision of comprehensive and adequate protection, especially for the most vulnerable groups. In this context, a universal and comprehensive retirement reform is necessary to identify current gaps and propose improvements. This entails integrating informal sector workers into the retirement system and adapting to the country’s economic realities, aiming to establish a more equitable and just social security system. Recognizing the urgency of adapting the existing system to current and future demographic challenges, strategies such as increasing state revenues to finance universal pensions for impoverished elderly individuals, and integrating all workers into the tax system, are crucial. These measures aim to broaden the funding base of social security and ensure the dignity and financial stability of all elderly individuals in Thailand. Consequently, the transition to universal retirement represents a fundamental solution to address the risks associated with population aging

La problématique du vieillissement de la population immigrée en France n’est pas récente. Elle a pris une importance particulière depuis quelques années suite à la prise de conscience du vieillissement général de la population. Notre recherche s’intéresse en premier lieu aux personnes immigrées en France, âgées de 60 ans et plus et originaires du Maroc, de l’Algérie et de la Tunisie, ensuite aux professionnels de l’action sociale (personnel soignant et travailleurs sociaux pour l’essentiel) et également aux futurs professionnels dans ces mêmes domaines et ce, dans le cadre d’une formation organisée dans plusieurs régions en France sur l’accompagnement des personnes âgées immigrées.Notre travail de thèse concerne le parcours migratoire et les trajectoires de vie en France des personnes âgées immigrées originaires du Maghreb, à partir d’une interrogation centrale : « Comment les personnes âgées immigrées analysent leur parcours de vie en France ? A l’arrière-plan de cette interrogation, se profile celle de l’accompagnement de cette population ». Afin de répondre à cette question, notre hypothèse centrale s’est construite à partir de la théorie de l’acteur : « Au-delà des discours d’un certain nombre d’acteurs qui les confinent dans le misérabilisme et des difficultés auxquelles ils ont été confrontés à leur arrivée en France, les immigrés âgés analysent leur parcours migratoire et leurs trajectoires de vie de manière positive ». Du point de vue méthodologique, nous avons nourri notre recherche en nous appuyant sur des rapports, des comptes rendus, des analyses statistiques, des comités de pilotage notamment dans le cadre de la formation « accompagnement des personnes âgées immigrées », des questionnaires complétés par les participants à la formation et bien sûr des entretiens semi-directifs. Enfin, trois éléments essentiels structurent notre thèse de doctorat. Le premier élément est qu’il y a un changement de paradigme par rapport aux immigrés âgés. Nos analyses nous ont permis de passer du paradigme de l’immigré en souffrance permanente subissant les contraintes de la vie à celui de l’acteur en capacité d’appréhender sa situation de manière objective en la sortant de ce regard misérabiliste. Le second, est l’accompagnement social. Nous nous sommes interrogés sur les réponses à formuler face à cette population et en avons déduit qu’il est important de mobiliser une approche transversale sans fragmenter l’accompagnement, en cela le travail partenarial semble fondamental. Le troisième point, concerne les pratiques inspirantes. Ces pratiques ne sortent pas du néant, elles sont le fruit de réflexions émanant de groupes de travail intersectoriels avec des professionnels provenant d’horizons divers et des personnes potentiellement bénéficiaires de ces pratiques
The issue of the ageing of the immigrant population in France is not a recent one. The subject has taken on particular importance in recent years in the context of the ageing of the French population in general. Our research focuses first of all on immigrants in France aged 60 or older from African Maghreb - Morocco, Algeria and Tunisia - and secondly on social services employees (primarily healthcare personnel and social workers) who have availed of training sessions on the care of older immigrants which were organized in various French regions. Our study also includes professionals who will work in the same field in the future. Our thesis concerns the migratory journey and life paths of older Maghrebin immigrants in France, focused on one central question: how do these older immigrants describe and analyse their own experience in France? Behind this question lies the broader picture of how these immigrants have been looked after and treated by their host country. In order to answer this question, our central hypothesis is based on the actor’s theory: “above and beyond the common perception that reduces the immigrants’ experience to one of misery and difficulties encountered upon their arrival in France, the elderly immigrants view their migratory journeys and life trajectories in a positive light.” In terms of methodology, we based our research on numerous studies, statistical analyses, and various committee reports, particularly those produced in the context of training sessions devoted to older immigrant populations, and associated questionnaires completed by the immigrants themselves. Semi-directed interviews with immigrants also constitute a fundamental part of the research. Finally, our doctoral thesis highlights three key points: firstly, that there is a paradigm shift in terms of the perception of older immigrants. Our study underscores the evolution from the image of a perpetually suffering immigrant weighed down by the constraints of life to that of an active player capable of analysing his or her own situation objectively, far from preconceived notions of misery and victimization. The second point concerns social care. In considering how best to respond to the needs of this population, we deemed it important to adopt a transversal approach in which partnership is fundamental. The third point relates to best practices. These practices are not purely theoretical, but are the tangible result of brainstorming and reflection by intersectoral working groups made up of professionals drawn from diverse backgrounds as well as the beneficiaries of the practices themselves

La sociabilité alimentaire des personnes âgées constitue aujourd'hui un enjeu de santé publique majeur, porté non seulement par les pouvoirs publics français mais aussi par une partie de la société civile qui contribue à lui donner corps. Depuis le début des années 2000 en effet, on assiste en France à une multiplication d'initiatives locales se servant de l'alimentation partagée comme levier de prévention pour « bien-vieillir ». Les structures porteuses affichent souvent les mêmes objectifs : lutter contre la dénutrition, l’isolement et la solitude ; autant de « risques » généralement associés à ce public. L'objectif de cette recherche est d'analyser la mise en application au niveau local des préconisations nationales en ce qui concerne l’alimentation des personnes âgées vivant à domicile. Elle s'appuie sur la description et la comparaison de trois structures proposant chacune un atelier culinaire et un repas partagé associé. Cette recherche amène à saisir les logiques d'action des différentes parties prenantes (participants, animateurs professionnels et bénévoles, financeurs, etc.) ainsi que les mécanismes sociaux en jeu autour du repas et de la cuisine en commun
Abstract : Actually, food sociability of the elderly is a major public health issue for the French public authorities. It is also relayed by a part of civil society, that contributes to give it substance. Indeed, since the beginning of the 2000s in France, there is a proliferation of local initiatives using shared food as a prevention lever to « successful aging ». The structures that carry them often show the same objectives: to fight against undernutrition, isolation and loneliness, which are « risks » generally associated to this population. The objective of this research is to analyze the implementation at the local level of the national recommendations regarding the food of elderly people living at home. It is based on the description and comparison of three structures each proposing a culinary workshop and an associated shared meal.This research leads to grasp logics of action of the different stakeholders (participants, professionals and volunteers, funders, etc.) as well as the social mechanisms at stake around cooking and eating together