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Books on the topic 'Tutela della salute'

Author: Grafiati
Published: 10 March 2023
Last updated: 11 March 2023

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1

Bottari, Carlo. Tutela della salute ed organizzazione sanitaria. Torino: G. Giappichelli, 2009.

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2

Bottari, Carlo. Tutela della salute ed organizzazione sanitaria. Torino: G. Giappichelli, 2009.

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3

Bottari, Carlo. Tutela della salute ed organizzazione sanitaria. 2nd ed. Torino: G. Giappichelli, 2011.

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4

Foschi, Franco. Progetto-obiettivo "Tutela della salute mentale". Roma: Editrice ISIS, 1989.

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5

Ferrari, Francesco De. Sistema penale e tutela della salute. Milano: Giuffrè, 2003.

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6

Cocconi, Monica. Il diritto alla tutela della salute. Padova: CEDAM, 1998.

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7

Madeo, Antonella. La tutela penale della salute dei consumatori. Torino: G. Giappichelli, 2006.

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8

Clemente, Carmine. I sistemi sociali di tutela della salute. Bari: Adriatica, 2002.

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9

Grieco, Giovanni. Usura da lavoro: Tutela della salute dei lavoratori. Napoli [etc.]: Edizioni scientifiche italiane, 1994.

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10

Gerin, Guido. Tutela della salute e libertà terapeutica: Competenze e giurisdizione. Trieste: Proxima scientific press, 2000.

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11

Petrini, Davide. Reati di pericolo e tutela della salute dei consumatori. Milano: Giuffrè, 1990.

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12

Tubertini, Claudia. Pubblica amministrazione e garanzia dei livelli essenziali delle prestazioni: Il caso della tutela della salute. Bologna: Bononia University Press, 2008.

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13

Manna, Adelmo. Medicina difensiva e diritto penale: Tra legalità e tutela della salute. Pisa: Pisa University Press, 2014.

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14

Rossolini, Renzo. Libera circolazione degli alimenti e tutela della salute nel diritto comunitario. Padova: CEDAM, 2004.

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15

Bottari, Carlo. La tutela della salute nelle attività motorie e sportive: Doping e problematiche giuridiche. Santarcangelo di Romagna (Rimini): Maggioli, 2004.

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16

Greco, Emilio, Cesira Cruciani, Cinzia Mastrolia, and Paola Popolla. Violenza assistita e tutela dei minori: Strategie e percorsi per la promozione della salute. Roma (Italia): Edizioni Kappa, 2013.

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17

Baglione, Tindari. Nuove contravvenzioni a tutela della sicurezza e della salute dei lavoratori: Decreto legislativo 19 settembre 1994 no. 626. Milano: Giuffrè, 1995.

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18

Le risorse dei poveri: Carità e tutela della salute nel principato vescovile di Trento in età moderna. Bologna: Il mulino, 2006.

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19

Gianni, Loy, Farris Stefano, and Italy, eds. La tutela della salute nei luoghi di lavoro: Commento ragionato, con glossario, al Decreto legislativo n. 626-94. Padova: CEDAM, 1996.

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20

Miletti, Antonella. Obblighi informativi e tutela della salute del consumatore: Health claims, prescrizioni di forma ed obbligo di informare se stesso. Napoli: Edizioni scientifiche italiane, 2012.

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21

Tribuzio, Giuseppe. Camice bianco in cerca di colori: Uno sguardo sociologico alla tutela della salute e alla relazione d'aiuto nelle professioni sanitarie. Bari: Levante, 2013.

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22

Balduzzi, R. La sanità italiana tra livelli essenziali di assistenza, tutela della salute e progetto di devolution: Atti del convegno, Genova, 24 febbraio 2003. Milano: Giuffrè, 2004.

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23

Bellagamba, Gianni. La tutela della salute: Trattamenti sanitari e responsabilità nella giurisprudenza costituzionale, civile, penale e amministrativa : giurisdizione, servizio sanitario nazionale, trattamenti sanitari, colpa del medico, responsabilità della struttura sanitaria. Milano: A. Giuffrè, 2004.

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24

Peruzzi, Andrea. La gestione fisica della flora spontanea in area urbana: Un mezzo concreto per la tutela dell'ambiente e della salute dei cittadini : le strategie, le attrezzature ed i risultati acquisiti nelle ricerche poliennali condotte in Toscana dall'Università di Pisa. Ghezzano (PI) [i.e. Pisa, Italy]: Felici, 2009.

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25

Peruzzi, Andrea. La gestione fisica della flora spontanea in area urbana: Un mezzo concreto per la tutela dell'ambiente e della salute dei cittadini : le strategie, le attrezzature ed i risultati acquisiti nelle ricerche poliennali condotte in Toscana dall'Università di Pisa. Ghezzano (PI) [i.e. Pisa, Italy]: Felici, 2009.

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26

Caruso, Bruno, and Salvatore Pagano. Le innovazioni legislative in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro: Atti del Convegno di Catania, 2-3 giugno 1995 : aggiornati con il D.lgs. n. 24 242-96 modificativo e integrativo del D.lgs. n. 626-94. Bari: Cacucci, 1997.

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27

La Tutela della salute. Padova: CEDAM, 1990.

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28

Localizzazione degli impianti energetici e tutela dell'ambiente e della salute: Atti del convegno organizzato dal C.I.S.R., Centro italiano per lo sviluppo della ricerca, con il patrocinio della Facoltà di giurisprudenza dell'Università di Bologna, Bologna, 20 ottobre 1986. Rimini: Maggioli editore, 1988.

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29

Tubertini, Claudia. Pubblica amministrazione e garanzia dei livelli essenziali delle prestazioni. Bononia University Press, 2021. http://dx.doi.org/10.30682/sg242.

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Abstract:
L’opera si propone di verificare l’Incidenza sulla Pubblica Amministrazione della nuova previsione contenuta all’art. 117, comma 2, lett. m) della Costituzione, che affida al legislatore statale la determinazione dei livelli essenziali delle prestazioni concernenti i diritti civili e sociali che devono essere garantiti su tutto il territorio nazionale (i cd. LEP). Se, da un lato, il riconoscimento di maggiori competenze alle autonomie territoriali può incidere sul concreto godimento dei diritti, d’altro lato nella Costituzione attuale esistono numerosi strumenti che consentono di differenziare lo status delle Regioni e degli enti locali, garantendo, al contempo, parità di accesso su tutto il territorio nazionale alle prestazioni ritenute coessenziali alla cd. cittadinanza sociale. Tra questi strumenti, vi è senza dubbio la previsione dei LEP che, se correttamente interpretata alla luce del principio di uguaglianza, può costituire uno strumento per il superamento di tutte le disuguaglianze, derivanti o meno dall’intervento degli enti sub-statuali, e può consentire al livello nazionale di mantenere entro i binari del federalismo cooperativo l’attuale sistema amministrativo. Da tale lettura discendono precise conseguenze sull’interpretazione dei contenuti e dello spessore che può rivestire la disciplina dei LEP, la quale non solo può abbracciare, entro certi limiti, aspetti qualitativi, quantitativi ed organizzativi (e dunque assumere una funzione di indirizzo dell’amministrazione e della relativa organizzazione), ma può anche giustificare la creazione di meccanismi di finanziamento basati sulla predeterminazione dei costi di erogazione e di meccanismi di monitoraggio dell’effettiva erogazione. Nel campo della tutela della salute, l’analisi dell’esperienza sinora condotta mostra il positivo sforzo compiuto dallo Stato e dalle Regioni nell’identificazione delle prestazioni essenziali sulla base dei principi di pertinenza, efficacia e, soprattutto, appropriatezza, intesa come contemperamento tra idoneità alla soddisfazione dei bisogni dei destinatari e concreta realizzabilità, alla luce delle complessive condizioni organizzative e finanziarie del servizio; la conclusione è un sostanziale apprezzamento (sia pure a fronte delle inevitabili difficoltà attuative e di alcune indubbie forzature del testo costituzionale, nella direzione di un riaccentramento di competenze) della direzione intrapresa, con metodo collaborativo, per garantire l’erogazione dei LEA su tutto il territorio nazionale e, dunque, per rendere effettivo anche il “dovere di adeguatezza organizzativa” che ricade sulla Pubblica Amministrazione.
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30

Vincieri, Martina. L'integrazione dell'obbligo di sicurezza. Bononia University Press, 2021. http://dx.doi.org/10.30682/sg288.

Full text
Abstract:
Il presente studio monografico indaga gli strumenti variamente deputati ad accrescere le garanzie di tutela della salute dei lavoratori e ad elevare gli standard di sicurezza previsti normativamente. Rispetto alle previsioni di cui al d.lgs. n. 81/2008 possono essere create, ad iniziativa del datore di lavoro o in accordo tra le parti, misure o soluzioni ulteriori dirette al perfezionamento e all’integrazione dell’obbligo di sicurezza. La trattazione si snoda attraverso le «buone prassi», quali atti unilaterali del datore di lavoro, le misure inserite e negoziate all’interno di una intesa contrattuale, prevalentemente a livello d’azienda, nonché i modelli organizzativi, frutto di una scelta libera e insieme “necessitata” del datore di lavoro. L’Autrice si sofferma sull’esatto raccordo con l’art. 2087 c.c., posto che le soluzioni migliorative, unilaterali o contrattate, e i modelli organizzativi sono considerati misure per adempiere l’obbligo di sicurezza. La rilevanza degli strumenti menzionati induce a riflettere sulle conseguenti implicazioni giuridiche e a verificarne la diffusione in altri Stati membri. L’analisi comparata è, in particolare, volta a mettere in luce i meccanismi partecipativi e le sedi di confronto e di promozione della formazione di regole in azienda per la tutela della sicurezza sul lavoro.
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31

Casale, Davide. L'idoneità psicofisica del lavoratore pubblico. Bononia University Press, 2021. http://dx.doi.org/10.30682/sg271.

Full text
Abstract:
A vent’anni dall’avvio della riforma strutturale degli anni Novanta, il presente studio indaga le peculiarità regolative delle questioni di salute del dipendente nel rapporto di lavoro pubblico c.d. “privatizzato”. Non limitata ad un unico istituto identificato secondo le classificazioni tradizionali, la trattazione considera plurimi versanti disciplinari, afferenti alle fasi di costituzione, svolgimento ed estinzione del rapporto lavorativo, dando conto anche delle interferenze con il sistema previdenziale. Rispetto alle questioni giuridiche relative alla malattia, all’inidoneità alle mansioni, alla disabilità ed alla riduzione di capacità lavorativa causata dalla senescenza, l’analisi assume come concetto unificante quello della “idoneità” del dipendente pubblico al lavoro, intesa dal punto di vista dell’interesse datoriale all’adempimento e, al contempo, sotto il profilo della protezione della persona. Detti versanti sono ricondotti a una visione d’insieme che valorizza l’effettività della condizione psicofisica del dipendente quale presupposto delle tutele giuridiche. Nella complessità regolativa del lavoro pubblico, i profili esaminati risultano oggetto di una considerazione peculiare da parte del legislatore, più spiccata di quella, comunque crescente, riservata in generale alle implicazioni lavoristiche della condizione di salute delle persone.
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Lepore, Michele. Donne: Lavoro e sicurezza : Tutta la normativa relativa alla tutela delle donne in ambito lavorativo aggiornata con il D. lgs. n. 645 del 25 novembre 1996 ... dicembre 1996 (Normativa salute e sicurezza). EPC, 1997.

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