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Dissertationen zum Thema „Investigación industrial |“
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1
Caldera, Morgado Sebastián. „Litic. Laboratorio de investigación tecnológica industrial del cobre“. Tesis, Universidad de Chile, 2015. http://repositorio.uchile.cl/handle/2250/138184.
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2
Conocimiento, Dirección de Gestión del. „Plantilla para elaborar Trabajo de investigación de Ingeniería Industrial“. Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas, 2021. http://hdl.handle.net/10757/654181.
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Plantilla para elaborar Trabajo de investigación de Ingeniería Industrial para optar el grado de bachiller en Ingeniería Industrial en el Programa Académico de Ingeniería industrial. Facultad de Ingeniería. Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas.
3
Arriagada, Cornejo Felipe Ignacio. „Centro de investigación e innovación tecnológica para minería“. Tesis, Universidad de Chile, 2010. http://repositorio.uchile.cl/handle/2250/100119.
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Chile ha sido y es un país minero por excelencia, sin embargo, pese a ésta característica,
hemos vivido crisis significativas a largo de nuestra historia relacionadas con esta actividad.
Esta situación “nos depara un futuro incierto”, y más aún, si nuestra economía depende
de la fluctuación del valor del cobre a nivel mundial, debemos asumir nuevas estrategias
que impidan que nuestro legado minero no desaparezca con la inexorable extinción de sus
yacimientos.
Actualmente el cobre, inserto en un mundo globalizado, está regido por la oferta y
demanda, que depende directamente de las necesidades inmediatas del cliente. Esta
situación ha generado un dinamismo económico sin precedentes en la historia de nuestro
país, posibilitado gracias a las nuevas tecnologías, al bajo costo del transporte de bienes,
la información y recursos financieros.
Ante estos antecedentes, es tiempo que, como país, enfrentemos las posibles
amenazas a las cuales históricamente nos hemos sometido, y reflexionemos sobre cuál es
el futuro y el legado que nos dejará la minería una vez extinta.
El Centro de Investigación e Innovación Tecnológica para la Minería es un proyecto que
nace de la necesidad del país para generar nuevas oportunidades hacia el futuro, ligando
la actual actividad económica predominante (minería) con la transferencia tecnológica a
países emergentes, el “Know how”.
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Carrillo, Galeana Ana Victoria. „Investigación para mejorar el servicio al cliente en una cafetería en Cholula“. Thesis, Universidad de las Américas Puebla, 2010. http://catarina.udlap.mx/u_dl_a/tales/documentos/lii/carrillo_g_av/.
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Este estudio examina el servicio al cliente en la cafetería las Duyas
ubicada en los portales del zócalo de Cholula, Puebla. Está
estimado que al establecer un excelente servicio en los restaurantes y
cafeterías, sirve como base para una relación excelente con
los clientes. Una buena relación es el resultado de haber logrado
una completa satisfacción, lo que nos da una retención del
mismo o mejor dicho una muy posible lealtad de parte de ellos (Brink &
Berndt 2008:13-20).
El crear lealtad con los clientes es resultado de ventas o visitas continuas
de los mismos provocado por la información transmitida boca a boca
de manera positiva. Para maximizar la rentabilidad es necesario cumplir las
necesidades de los clientes, y así poder lograr dicha meta (Cant,
Strydom, Jooste & du Plessis 2006:11-12).
Los restaurantes y cafeterías deben de tratar de mantener su nivel
de servicio en el punto más alto posible para así retener a
sus consumidores y construir relaciones duraderas. Por lo tanto el problema
que enfrentan los restaurantes y cafeterías es el de proporcionar
un alto nivel de servicio.(cont.) En ausencia de criterios específicos para el excelente servicio en los restaurantes y cafeterías, se investigo el nivel de atención al cliente en la cafetería "Las Duyas", para así revelar los criterios que deben de ser arreglados para un buen servicio. La contribución de este estudio radica en la identificación de los criterios para una magnifica atención en los restaurantes y cafeterías.
5
Cerna, Morillas Miguel, und Duarte Brunella Forno. „Propuesta de sistema de gestión de calidad del proceso de investigación farmacológica: propuesta de un sistema de gestión de calidad para los servicios de investigación farmacológica y certificación de protocolos médicos en un centro de investigación médica local“. Bachelor's thesis, Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC), 2013. http://hdl.handle.net/10757/273574.
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6
Cáceda, Mendoza Ruth, Bernedo Rolando Castro, Rojas Percy Chávez und Rojas Inés Nuñovero. „Calidad en las empresas del sector editorial de libros en Lima Metropolitana“. Master's thesis, Pontificia Universidad Católica del Perú, 2017. http://tesis.pucp.edu.pe/repositorio/handle/123456789/9840.
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La calidad en las empresas editoras de libros en la ciudad de Lima es escaso porque
no cuentan con un sistema de Gestión de Calidad. El propósito de la investigación es
identificar el nivel de cumplimiento de los nueve factores del TQM en las empresas Editoras
de Libros en Lima Metropolitana.
La presente investigación del tipo descriptivo, realizada en la ciudad de Lima durante
el mes de Mayo de 2015 es el análisis de los nueve factores para la implementación de La
Administración de la Calidad Total, como el compromiso de la Alta Gerencia, el
Planeamiento de la Calidad, Auditoría y Evaluación de la Calidad, Diseño del Producto,
Gestión de la Calidad del Proveedor, Control y Mejoramiento del Proceso, Educación y
Entrenamiento, Círculos de Calidad y Enfoque hacia la satisfacción del Cliente. Para dicho
efecto se toma como base el estudio realizado por Benzaquen (2013)
La metodología empleada, fue un estudio cuantitativo, mediante encuestas realizadas
a los gerentes, dueños o funcionarios de primer nivel jerárquico, se verificó que las
Editoriales de Libros de Lima Metropolitana no cuentan con Sistemas Integrado de Calidad.
De la información obtenida de la SUNAT y la Cámara Comercio de Lima pudo definirse la
población y se estableció que existen 188 Editoriales de Libros en Lima Metropolitana, la
muestra tomada para las encuestas es de 160 empresas. Del resultado principal de la
investigación se concluye que, al no haberse implementado la administración de la calidad
total en las Editoras de Libros de Lima Metropolitana las diferentes áreas de estas
organizaciones se ven afectadas por no poseer lineamientos de acuerdo al TQM. Como
conclusión principal se puede afirmar que las editoriales de libros en la ciudad de Lima
Metropolitana no tienen implementado Sistemas de Gestión de Calidad, lo que origina que
en la mayoría de los casos sus productos sean de baja calidad y se generen mayores costos de
producción y menor rentabilidad para las empresas de este sectorThe quality in books publishing companies in the city of Lima is poor because they lack a system of Quality Management. The purpose of the research is to identify the level of compliance of the nine factors of TQM in the Book publishers in Metropolitan Lima. The present type of research descriptive in Lima during the month of May 2015 analyzed the nine factors for the administration and implementation of the Total Quality Management , as the commitment of senior management, the Planning Quality Audit and Quality Assessment, Product Design, Management Supplier Quality Control and Process Improvement, Education and Training, Quality Circles and Focus on customer satisfaction. To this effect is taken based on the study by Benzaquen (2013). The methodology used , convenience design research, was determined to make a quantitative study surveys conducted by managers or owners or officials first hierarchical level, it was verified that the publishers of Lima Metropolitan Books do not have Integrated Quality Systems . Information obtained from the tax system and the Lima Chamber of Commerce could be defined population and established that there are 188 publishers Books in Metropolitan Lima, the sample taken for surveys is 160 companies. The main result of the investigation it is concluded that the administration of total quality in book publishing Metropolitan Lima different areas of these organizations have implemented are affected by not having guidelines or policies of quality management. As a conclusion it can be said that the Book publishers in Metropolitan Lima do not have implemented quality management systems, which originates that in most cases their products are of low quality and generate higher production costs and lower profitability for companies in this sector
Tesis
7
Isabel, Nuñez Vásquez, Quispe Huancahuari Mayra Andrea und Alonzo Navarro Carlos Martin. „Implementación de un observatorio de clúster en el Perú: un análisis exploratorio“. Bachelor's thesis, Pontificia Universidad Católica del Perú, 2017. http://tesis.pucp.edu.pe/repositorio/handle/123456789/11874.
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La experiencia internacional ha demostrado que un Observatorio es una herramienta importante para la toma de decisiones en el ámbito público. En ese sentido, un Observatorio de Clúster [OC] en la medida que genera información para la medición, monitoreo y evaluación de resultados, es útil y necesario en la toma de decisiones para promover políticas públicas orientadas al desarrollo de los clústeres y por consiguiente de la competitividad territorial.
En el caso del Perú, la apuesta por un OC con autonomía que consolide información mediante el uso de una plataforma virtual podría disminuir el problema de la asimetría de la información, la cual es escasa, desarticulada a nivel interinstitucional, y a su vez, centralizada en algunas instituciones.
Esta investigación es fundamentalmente de tipo cualitativo, donde las entrevistas semiestructuradas en profundidad han permitido realizar un análisis de la situación actual de los clústeres en el Perú y del rol que cumplen los diversos actores, tanto del sector público como privado, relacionados a la temática.
Las evidencias encontradas apuntan a que la implementación de un OC en el Perú es compleja, pero viable, siempre y cuando se cumplan ciertas condiciones de institucionalidad, voluntad política, gestión descentralizada a multinivel y, sobre todo, que las empresas tengan mayor interés en colaborar con otras empresas de la misma industria.
Cabe señalar que, en un mediano plazo, la implementación de un Observatorio de un solo Clúster es menos compleja. Es por ello que, se ha elaborado una propuesta para la implementación de un Observatorio de un solo Clúster, la cual está alineada en relación a los hallazgos de la investigación y al modelo del OC Europeo.
Finalmente, se presentan conclusiones y recomendaciones sobre las condiciones necesarias para la implementación de clústeres y un OC en el Perú. Además, se mencionan las limitaciones que han surgido durante todo el trabajo de indagación, así como las futuras líneas de investigación que se pueden generar a partir de lo investigado.Tesis
8
Novoa, Calvo Inti. „Centro agroecológico ribereño de Llanquihue“. Tesis, Universidad de Chile, 2016. http://repositorio.uchile.cl/handle/2250/140657.
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Bartra, Rafael, Felipe Bracale, Víctor Cisneros und Óscar Salas. „Plan de incremento de la productividad y control del departamento de mantenimiento del Hotel Junius“. Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas - UPC. Escuela de Postgrado, 2009. http://hdl.handle.net/10757/273905.
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Debido a que en estos tiempos la calidad y el significado de servicio están implícitos en las estrategias que vienen adoptando las empresas como factor de supervivencia y éxito, y debido a la importancia que tienen los procesos involucrados en el mantenimiento de la infraestructura que sostienen a todos los demás procesos productivos en las empresas, hemos elegido como proyecto de tesis el Plan de Incremento de la Productividad y Control del Departamento de Mantenimiento del Hotel Junius pues estamos convencidos que la optimización y reingeniería en los procesos de mantenimiento de cualquier empresa, puede ser factor fundamental de mejora de la calidad y servicio
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Castro, Marquina Laura Daiana, Murga Angey Estela Wong, Guimaraes Cromwell Steven Anchante und Cancino Fabiola Melissa Paucar. „Relación entre Felicidad y Desempeño de los Trabajadores en una Empresa Industrial Peruana“. Master's thesis, Pontificia Universidad Católica del Perú, 2018. http://tesis.pucp.edu.pe/repositorio/handle/123456789/13198.
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La relación que existe entre la felicidad, en sus diferentes dimensiones o
componentes, con los diversos aspectos de la vida de las personas, ha despertado el interés de
muchos investigadores debido a su naturaleza subjetiva, otorgándole el término de bienestar
subjetivo a la felicidad en diferentes estudios realizados y considerándolo como indicador del
progreso y bienestar de las personas en las sociedades. Al respecto, el interés por conocer el
impacto del bienestar subjetivo sobre el desempeño de los trabajadores se ha incrementado en
las empresas debido a que la evidencia empírica demuestra que existe una mayor correlación
entre la satisfacción con la vida, componente del bienestar subjetivo, con el desempeño, que
la satisfacción laboral con este último, convirtiéndose este constructo, en una variable que
podría predecir mejor el desempeño. Utilizando los instrumentos Escala de Satisfacción con
la vida y el Índice Chamba 1.0 que evalúan la satisfacción con la vida y la satisfacción
laboral, el propósito de la presente investigación es determinar los factores de satisfacción
con la vida y satisfacción laboral más significativos y que se correlacionan con el desempeño
de los trabajadores, y que en su conjunto lo predicen mejor. Los resultados muestran que
existe una correlación significativa y baja entre el nivel de satisfacción con la vida (SWLS) y
el desempeño, y de igual manera, existe una correlación significativa y baja entre los factores
de la escala Chamba es chamba (mide satisfacción laboral) con el desempeño. Por otra parte,
se determinó que las variables que más impactan en el desempeño y que en conjunto
permitirán predecirlo mejor corresponden al nivel de la satisfacción con la vida (SWLS), las
expectativas del factor sentirse bien en el trabajo y la percepción de logro del factor sentirse
bien, lo que revela que sobre los ítems que constituyen estas áreas, es donde se debe diseñar
planes de acción que permitirán mejorar el desempeño de los trabajadores.
Palabras clave: felicidad, bienestar subjetivo, satisfacción con la vida, desempeño,
satisfacción laboral.The relationship between happiness, in its different dimensions or components, and the several aspects of people´s lives has increased the interest of many researchers about subjective nature of happiness, referred as subjective well-being (SWB) in several performed studies and considered nowadays as indicator of progress and well-being of societies. On this regard, the interest of companies about impact of subjective well-being on the worker´s performance has increased based on the empirical evidence that shows there is a greater correlation between satisfaction with life, a component of SWB, and performance, than job satisfaction with this last one, emerging this construct, as a better predictor of performance. Using the instruments Life Satisfaction Scale and the Indice Chamba 1.0 which evaluate satisfaction with life and job satisfaction, the purpose of this research is to determine the factors of satisfaction with life and job satisfaction that are more significant and correlate with performance of workers, and that as a whole, better predict their performance. The results show that the correlation of satisfaction with life and performance is significant and low, and it showed also the same results for the correlation of factors of Chamba es chamba scale (measurement of job satisfaction) with performance. On the other hand, it was determined that the variables which impact most the performance and could predict it better as a whole belong to the level of the satisfaction with life (SWLS), the expectations of the factor feeling good at work and the perception of achievement of the feeling good factor, which reveals that any action plan to be designed to improve workers´ performance, should be based on the items that constitute these areas. Keywords: happiness, subjective well-being, satisfaction with life, performance, job satisfaction.
Tesis
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Urrutia, Sepúlveda Marcelo Alejandro. „El efecto de la inversión privada en investigación y desarrollo en la productividad de industrias relacionadas al sector minero en Chile“. Tesis, Universidad de Chile, 2016. http://repositorio.uchile.cl/handle/2250/143829.
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Ingeniero Civil IndustrialLa inversión en Investigación y Desarrollo ha sido motivo de discusión durante los últimos años en la industria minera y relacionados , y es de esperarse, siendo Chile el país con menos inversión en I+D de los países de la OCDE . El siguiente trabajo tiene como objetivo el estudio de la variable de inversión en Investigación y Desarrollo y su relación al valor generado por trabajador en industrias relacionadas al sector minero (siendo éste incluido) en Chile. Se busca encontrar si efectivamente este factor es determinante para alguno de los sectores o para combinaciones de éstos. En un total de 12 industrias, usando los datos de las encuestas nacionales sobre gasto y personal en investigación y desarrollo (años 2011 2014), realizadas por el Ministerio de Economía, se estudia por separado cada industria y el efecto que tiene la inversión en su valor generado, para luego estudiar las industrias que muestran una respuesta positiva y significativa y combinarlas entre ellas, con el objetivo de encontrar industrias que se potencien o que sean compatibles en temas de inversión en I+D. Se utilizó un modelo que además de tomar en cuenta la variable de inversión en I+D, utiliza un indicador de ciclos económicos y de uso de capacidad en la industria. Como se estudia de manera anual, el modelo se resuelve a través de mínimos cuadrados. Los resultados muestran que la industria de fabricación de sustancias y productos químicos es la que genera más ganancias con la inversión en I+D, y que es ésta la más compatible con otras industrias que tienen respuestas significativas a la variable estudiada. En segundo y tercer lugar se encuentran las industrias de construcción y de Investigación y Desarrollo, respectivamente, seguidas por otras industrias que muestran respuestas significativas de manera intermitente a través de los años (como la industria de explotación de minas y canteras o la industria manufacturera).
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Godomar, Grado Gonzalo. „Trabajo de investigación sobre la oportunidad de inversión en el reciclaje y valorización de vidrio doméstico e industrial“. Bachelor's thesis, Pontificia Universidad Católica del Perú, 2020. http://hdl.handle.net/20.500.12404/16935.
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En los últimos años la población mundial y peruana ha estado tomando conciencia respecto al reciclaje de desechos, apuntando a un modelo ecosostenible (Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados, 2017) debido al constante incremento de los gases de efecto invernadero y partículas concentradas de dióxido de carbono en el ambiente, llegando estas últimas a niveles alarmantes en el año 2018, logrando una concentración de hasta 410.31 ppm, superando a creces las 300 ppm registradas por más de 800 000 años (El Tiempo, 2018).
El objetivo del presente trabajo de investigación es determinar la viabilidad de la implementación de una planta de reciclaje de vidrio para poder aminorar la cantidad de gases contaminantes emitidos al medio ambiente, buscando a su vez promover la industria elaboradora de envases de vidrio.
Para poder incursionar en el mercado de reciclaje de vidrio se tomó en cuenta el crecimiento de la demanda de las principales empresas productoras de envases de vidrio a nivel de Lima Metropolitana, así como sus principales necesidades al momento de compra del insumo calcín.
Se determinó como producto único y principal al calcín en base a un análisis de las necesidades del mercado peruano, que cuenta actualmente con desabastecimiento según sus objetivos organizacionales, tomando como ejemplo y enfoque principal a la empresa Owen Illinois por su alta demanda y participación en el mercado.
A lo largo del presente trabajo de investigación, se desarrollará un análisis estratégico a través del macroentorno con el PESTEL, el microentorno con las cinco fuerzas de Porter y del sector industrial focalizado en los proveedores y competidores actuales, así como los potenciales clientes y posibles productos sustitos en la industria. También se planearán los objetivos estratégicos de la empresa, así como el análisis de la matriz FODA y evaluación de los factores internos (EFI) y factores externos (EFE).
Finalmente, de acuerdo con la investigación realizada, se concluye que implementar una planta de reciclaje de vidrio resulta atractivo para el mercado, ya que cubre gran parte de las necesidades de las empresas productoras y aminora la contaminación ambiental a mediano y largo plazo del país. Sin embargo, el análisis del estudio es conceptual, por lo que se deberá esperar a la evaluación de un análisis económico y financiero para dictaminar la puesta en marcha del proyecto.Trabajo de investigación
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Hinojo-Pérez, Juan José. „Investigación industrial orientada a la adecuación de los sistemas productivos actuales del sector calzado a tecnologías de reciente desarrollo“. Doctoral thesis, Universidad de Alicante, 2018. http://hdl.handle.net/10045/110314.
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El desarrollo de las tecnologías de la información y nuevos canales comunicación están modificando las preferencias y actitudes de los compradores hacia los bienes de consumo que adquieren. Por un lado, gracias a la venta on-line, una localización geográfica distinta a la de la tienda física deja de ser un impedimento, y por otro, se demandan en mayor medida bienes dotados de características avanzadas que se adapten a sus necesidades. A su vez, la aparición de nuevas tecnologías de fabricación, como la fabricación aditiva o impresión 3D, hacen posible dar respuesta a esta demanda, ya que permiten el desarrollo de productos avanzados técnicamente, que además pueden ser personalizados, o al menos adaptarse en gran medida a las características propias de diferentes grupos de individuos, lo cual se conoce como personalización masiva. Sin embargo el calzado tiene la limitación, por una parte, de que la única forma de evaluar su confort y talla adecuada es mediante prueba presencial. Esto es debido a que los métodos de escalado de hormas que utilizan los fabricantes son de naturaleza heterogénea y están faltos de armonización, de forma que la talla adecuada para un usuario puede variar en función del fabricante y/o tipo de modelo en relación a unas mismas dimensiones del pie. Por otra parte, no existen metodologías específicas de diseño para impresión 3D orientadas a los diferentes elementos que integran el zapato. A través de esta investigación se ha buscado dar respuesta a estas dos consideraciones mediante el desarrollo de metodologías CAD que permitan, en primer lugar, la obtención de tallas correctas de calzado no sólo en el ámbito local de la fábrica de zapatos, sino también en términos de mercado globalizado. En segundo lugar, el diseño y obtención de elementos del calzado (en este caso plantillas anatómicas y elementos correctores de la pisada) dotados de propiedades funcionales avanzadas a través de fabricación aditiva. Gracias a estas nuevas técnicas de automatización del diseño y producción del calzado, la industria puede alinearse con los nuevos requerimientos de la industria 4.0 en relación a la automatización y digitalización de procesos; y de personalización del producto y aumento de la flexibilidad del flujo productivo. La investigación realizada ha tenido como resultado la publicación de dos artículos en revistas JCR de alto impacto.
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Piscoya, Segura Luis Hernan, und Mayanga Gary Audy Martin Torres. „Análisis del efecto tributario de la ejecución de proyectos de investigación científica, desarrollo tecnológico e innovación tecnológica en las empresas del Perú - aplicación práctica en la empresa ABC y comparación normativa con Chile y España“. Bachelor's thesis, Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo, 2019. http://hdl.handle.net/20.500.12423/3010.
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La investigación pretende analizar el efecto tributario en la ejecución de proyectos de investigación científica, desarrollo tecnológico e innovación tecnológica en las empresas del Perú - aplicación práctica en la empresa ABC y comparación normativa con Chile y España. El objetivo es, analizar los efectos que trae como consecuencia la aplicación de estos proyectos en una empresa, así como también contrastar la legislación de nuestro país con el de Chile y España, y calcular el beneficio tributario comparabilidad. Para está investigación se utilizó una investigación del tipo descriptivo con un enfoque cualitativo analítico y el diseño aplicado fue observacional. Asimismo, la población de estudio estuvo conformada por la normativa y los efectos tributarios de las actividades; se aplicó la técnica del fichaje y la encuesta. Además, los instrumentos fueron cuaderno de campo y análisis documental. Se tuvo como resultado, el beneficio no sólo se centra en la disminución del impuesto a pagar, sino también en inmiscuirse en términos de tecnología e innovación, es decir, construir el valor agregado de los productos y/o servicios y ser competitivos; además el beneficio tributario es del 175 % de su gasto en el estado de resultado, la cual disminuye la carga tributaria, repercutiendo de manera significativa en la utilidad neta de la empresa. En conclusión, la comparación de la norma de Ley N°30309 y N°30056, es que existe un gran cambio y avance; respecto: al incentivo económico real por parte del estado, la disminución de la carga tributaria y el calificativo de institución competente.
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García, Porras Aldo Christian, Navarro Adler Manuel Reyes, Jiménez María del Carmen Saavedra und Chávez Jorge Luis Shimabuku. „Desempeño coopetitivo del clúster de muebles de madera del parque industrial de Villa El Salvador: una aproximación dentro de instituciones, gobiernos, asociaciones y empresas“. Master's thesis, Pontificia Universidad Católica del Perú, 2013. http://tesis.pucp.edu.pe/repositorio/handle/123456789/12880.
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El propósito de la tesis es determinar una aproximación del nivel de
desempeño coopetitivo del Clúster de muebles de madera del Parque Industrial de
Villa El Salvador (PIVES) dentro de los gremios, instituciones, gobierno, asociaciones
y empresas, a partir de sus dimensiones integración del conocimiento y alcance de la
competencia. Este estudio es de gran relevancia, debido a que en el PIVES se
concentra alrededor de 1,880 empresas dedicadas al negocio de madera de las cuales
el 95% son microempresas las cuales generan alrededor de 10mil puestos de trabajo.
Esta tesis se ha desarrollado acorde a las pautas que se siguen para la
investigación cuantitativa-descriptiva. La fuente de información primaria ha sido
brindada por los mismos actores del clúster de muebles de madera del Parque
Industrial de Villa El Salvador. Para fines de la investigación, se utilizó un
cuestionario de 68 preguntas agrupadas en 7 variables, 4 de ellas corresponden a la
dimensión de la integración del conocimiento y las otras 3 a la dimensión del alcance
de la competencia, según el modelo de Morosini (2004).
Los resultados del estudio muestran una aproximación que, dentro de los
gremios, instituciones, gobierno, asociaciones y empresas que pertenecen al clúster de
muebles de madera PIVES, el desempeño coopetitivo en sus dimensiones integración
del conocimiento y alcance de la competencia tiene un valor medio de 3.9, y un valor
bajo o local de 1.9 respectivamente.
Las recomendaciones del presente trabajo de investigación, como una
aproximación, buscan generar un mayor grado de integración del clúster del PIVES
dentro de los gremios, instituciones, gobierno, asociaciones y empresas, como una
primera etapa, para luego desarrollar a través de un modelo de liderazgo
transformacional una visión de alcance global que permitiría a las empresas del
clúster tener un desempeño económico alto de a nivel global.The purpose of the thesis is to determine an approach of the level of performance Cluster coopetitive wooden furniture Industrial Park of Villa El Salvador (PIVES) within the guilds, institutions, government, associations and companies from integrating dimensions knowledge and scope of competition. This study is of great importance, because PIVES concentrates around 1,880 companies of which 95% are microenterprises which generate about 10 thousand jobs. This thesis has been developed according to the guidelines of a quantitativedescriptive research. The primary source of information has been provided by the actors in the cluster of wooden furniture of the Industrial Park of Villa El Salvador. For research purposes, we used a questionnaire of 68 questions grouped into seven variables, four of which correspond to the dimension of the knowledge integration and the other 3 to the scope of competition, according to the model of Morosini (2004). The results of the study shows an approximation that, within the guilds, institutions, government, associations and companies that belong to the cluster of wooden furniture PIVES, performance coopetitivo dimensions in their integration of the knowledge and scope of the competition has an average value of 3.9 , and a low value or local 1.9 respectively. The recommendations of this research work, as an approximation, are looking to generate a higher degree of integration of the cluster of the PIVES within the guilds, institutions, government, associations and companies, as a first stage, and then develop through a model of transformational leadership a vision of global reach that would allow companies of the cluster have a high economic performance of at the global level.
Tesis
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Osores, Nila. „Investigación de la vibración de cuerpo entero en una planta industrial : una comprobación acerca de la comodidad y la salud“. reponame:Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFRGS, 2017. http://hdl.handle.net/10183/165155.
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Há uma percepção de que as vibrações geradas pelo equipamento na área da preparação de madeira de uma instalação industrial são crescentes desde o início da operação. Devido ao fato de que as vibrações podem afetar tanto o corpo humano e edifícios estas começaram a se tornar uma preocupação para os trabalhadores expostos. Uma revisão das principais regras e procedimentos para avaliar a vibração aos quais está exposto o corpo humano e avaliar se isso afeta o seu conforto ou afetar a sua saúde é feita neste trabalho. Através deste estudo busca-se terminar o grau de exposição existente, para a qual seguem-se os procedimentos da ISO 2631 e BS 6472, 2008. Uma vez que estes valores são medidos, o grau de exposição dos trabalhadores é determinado de acordo com as regras existentes, verificando se há um risco para a saúde e se são necessárias ações para reduzir o nível de vibração recebido por eles. No Uruguai não existe uma norma afirmando os limites de vibração aceitáveis e assim os limites da Directiva 2002/44 /EC, ISO 2631, 1997, e BS 6472, 2008, serão tomadas neste estudo. Os valores de aceleração rms obtidos nas medições encontram-se num intervalo entre 0,028 m/s² e 0,9213 m/s², sendo a maioria delas muito inferiores aos propostos pelas normas anteriores para os valores limites de que venham afetar o conforto ou saúde das pessoas. No entanto, dependendo do tempo de exposição, alguns dos locais apresentam níveis de vibração que são considerados problemáticos.There is a perception that vibrations generated by machines in a wood preparation facility are have been growing since the start of operations. Because vibration may affect not only the human body but also surroundings buildings, this became an issue and concern to the workers in the facility that are exposed of such vibrations. A review of the existing main standards and procedures to evaluate human vibration exposure is performed and conclude if this affects health and comfort on the human body in some workplaces at the facility. Through this experimental study the existing exposure magnitude is determined following ISO 2631, 1997, and BS 6472, 2008, standard procedure specifications. Once the surveyed values are measured, following the existing standards this allows to determine the degree of exposure of workers, if there is health risk and if actions are necessary to mitigate the levels. In Uruguay there is no standard indicating the threshold values for vibration exposure. Therefore, this will be the reason of the present study using Directive 2002/44/EC, ISO 2631, 1997, y BS 6472, 2008, threshold limit values. The rms acceleration values obtained in the measurements were in a range between 0.028 m/s² and 0.9213 m/s², most of them being well below the values proposed by the standards mentioned for the limits of affectation to the comfort or health of people. However, depending on the exposure time, some of the sites present vibration levels considered uncomfortable.
Existe la percepción de que las vibraciones generadas por los equipos en el área de Preparación de Madera de una planta industrial han ido creciendo desde el arranque de las operaciones. Debido al hecho de que las vibraciones pueden afectar tanto al cuerpo humano como a los edificios ha comenzado a ser un motivo de preocupación para los trabajadores expuestos. Se realiza una revisión de las principales normas y procedimientos existentes para evaluar la vibración a la que se exponen dichos trabajadores en determinados puestos de trabajo de la planta industrial y determinar si esta afecta su comodidad o afecta su salud. Mediante este estudio experimental se busca determinar el grado de exposición existente, por lo que se siguen los procedimientos de la Norma ISO 2631, 1997, y BS 6472, 2008. Una vez relevados estos valores, se determina siguiendo las normas existentes, el grado de exposición de los trabajadores, si existe riesgo para la salud y si son necesarias acciones para disminuir el nivel de vibración recibido por los mismos. En Uruguay no existe una norma que indique valores límite de exposición por lo que se utilizan en el presente estudio los límites de la Directiva 2002/44/EC, ISO 2631, 1997, y BS 6472, 2008. Los valores de aceleración rms obtenidos en las mediciones se encontraron en un rango entre 0,028 m/s² y 0,9213 m/s², estando la mayoría de ellos muy por debajo de los valores propuestos por las normas mencionadas para los límites de afectación a la comodidad o la salud de las personas. Sin embargo, dependiendo del tiempo de exposición, algunos de los sitios presentan niveles de vibración considerados incómodos.
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Castro, Espilco Angélica Verónica, Osorio Luis Martín Ramos, Villanueva Grazzia Milagros Vega und Regalado Ángel Alfredo Ynocente. „Buenas prácticas en la gestión de capital de trabajo y su impacto en la creación de valor en las empresas representativas del sector industrial y minero de la bolsa de valores de Lima durante el periodo 2010-2016“. Master's thesis, Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019. http://hdl.handle.net/20.500.12404/14126.
Der volle Inhalt der QuelleAnnotation:
El presente estudio tiene como propósito dar conocer las Buenas Prácticas en la
gestión de capital de trabajo de las principales empresas mineras que cotizan en la Bolsa de
Valores de Lima. En este trabajo se presentan los resultados de un estudio descriptivo, cuyo
objetivo es identificar las prácticas que estas utilizan y su impacto en la creación de valor
durante el periodo 2010-2016. Para este fin se seleccionaron a cuatro empresas del sector
minero mediante la aplicación de criterios.
En Perú aún no existen prácticas financieras estandarizadas que sirvan como base en
las empresas del sector. Por lo tanto, surge la necesidad de realizar una investigación que
identifique las buenas prácticas en el sector minero.
En el marco de las empresas, está enfocado en identificar las buenas prácticas de las
cuatro empresas mineras y analizar a través de este trabajo de investigación si existe relación
entre la gestión de capital de trabajo y la creación de valor. Para este fin se realizaron
entrevistas a representantes de cada empresa para luego ser conjuntamente usado con el
análisis e interpretación de los resultados y así poder responder a las preguntas del presente
trabajo.
Los resultados de la investigación mostraron que las empresas utilizan más de una
metodología para medir la creación de valor de su empresa y realizan diferentes gestiones
productivas respecto al capital de trabajo, entre las cuales: (a) reducción/ eficiencia de costos
operativos, (b) diversificación de fuentes de financiamiento, y (c) estrategias logísticas de
optimización de tiempos.The present work has as purpose to present the Good Practices in the management of working capital of the main mining companies listed on the Stock Exchange of Lima. This paper presents the results of a descriptive study, whose objective is to identify the practices they use and their impact on the creation of value during the period 2010-2016, for this purpose four companies in the sector were selected through different filters miner. In Peru, there are still no standardized financial practices that serve as a basis for companies in the sector. Therefore, there is a need to carry out research that identifies good practices in the mining sector. In the framework of the business, it is focused on identifying the good practices of the four mining companies and demonstrating through this research work if there is a relationship between the management of working capital and the creation of value. For this purpose, interviews were held with representatives of each company to later be jointly used with the analysis and interpretation of the results and thus be able to answer the questions of the present work. The results of the research showed that companies use more than one methodology to measure the value creation of their company and carry out different productive managements with respect to working capital, among which: (a) reduction / efficiency of operating costs, (b) diversification of funding sources and, (c) time optimization logistics strategies.
Tesis
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Porras, Guerra Kirk Alexis. „Estudio de pre-factibilidad para la creación de una lavandería comercial con un sistema ecológico, en Lima Metropolitana“. Bachelor's thesis, Pontificia Universidad Católica del Perú, 2008. http://tesis.pucp.edu.pe/repositorio/handle/123456789/1028.
Der volle Inhalt der QuelleAnnotation:
El presente estudio de tesis se dirige en sustentar la puesta en marcha de una lavandería
comercial con un sistema ecológico, la idea surge en función al actual crecimiento
demográfico de la población en Lima Metropolitana y al sistema de lavado por kilo que existe
en el mercado actual de lavanderías y tintorerías, lo cual lleva a la creación de nuevos
sistemas de negocios con conciencia a la mejora del medio ambiente y poder elevar la
calidad de vida de la población.
Por ello el objetivo de esta tesis es incentivar la cultura de ahorro del agua y proveer de un
servicio que brinde una adecuada distribución de este bien, con el fin de poder centralizar el
lavado de ropa y accesorios domésticos y poder darle un mejor tratamiento a las aguas
residuales.
Se desarrolla un análisis del micro y macro entorno que rodea al estudio de la presente tesis
para luego realizar una investigación del mercado a fin de poder obtener datos relevantes al
estudio de la misma, desde el precio a ofertar hasta el servicio a ofrecer. Luego se
desarrolla un análisis de los posibles distritos donde localizar la planta de servicio de
lavandería mediante metodología adecuada elaborando matrices que faciliten una posible
ubicación de la planta.
Se explica cómo funciona el sistema de inyección de ozono en las máquinas lavadoras y
como estas ayudan a obtener un mejor tratamiento de las aguas residuales y una mejor
conservación de las prendas, se desarrolla herramientas de ingeniería industrial tales como
el cálculo de áreas de trabajo, diseño de planta, diagramas de procesos, controles de
calidad, mantenimiento de las máquinas, puesta en marcha de las actividades, número de
operarios, entre otras. Se realiza un análisis de las consideraciones para poner en marcha
una empresa y su constitución como persona jurídica.
Finalmente se cuantifica cada una de las inversiones a realizar para luego evaluarlas
mediante indicadores económicos tales como el TIR, VAN, B/C, etc. Se finaliza analizando
el grado de sensibilidad del proyecto ante el cambio crítico de algunas variables. Se
concluye la tesis dando el alcance de poder tener una mejor cultura de ahorro al agua y
pregonando la elaboración de otras tesis que puedan plantear una mejor distribución de este
bien natural.Tesis
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Belotserkovskiy, Roman. „Investigación y desarrollo de un tablero de mando para la gestión empresarial basado en el sistema de gestión estratégica Balanced Scorecard / Roman Belotserkovskiy“. Bachelor's thesis, Pontificia Universidad Católica del Perú, 2005. http://tesis.pucp.edu.pe/repositorio/handle/123456789/315.
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A lo largo del presente trabajo se realiza una exhaustiva investigación de aspectos tanto teóricos como prácticos del Balanced Scorecard como sistema de gestión. En primera instancia se analiza la evolución de la ciencia administrativa evaluándose las falencias de los sistemas tradicionales de gestión en un entorno competitivo rápidamente cambiante.Tesis
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Calisto, O. Macarena. „Observatorio del medio ambiente Las Ventanas“. Tesis, Universidad de Chile, 2014. http://www.repositorio.uchile.cl/handle/2250/116478.
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ArquitectoEs imposible dejar de mencionar el estado que presenta el medioambiente, a pesar de que Las Ventanas fue declarada Zona Saturada de contaminación el año 1993 y se han implementado una serie de planes de descontaminación, hoy en día se puede percibir la degradación de sus mares, aguas, suelos y aire, que han afectado directamente las actividades productivas de la zona y a la salud de los habitantes. El medio ambiente se está deteriorando y sus habitantes sienten incertidumbre sobre el futuro en la comuna. El proyecto de título que se presenta a continuación busca desarrollar una propuesta arquitectónica que dé respuesta a las problemáticas identificadas de la localidad de Las Ventanas producidas por la presencia del polígono industrial, considerando como eje principal de acción la comunidad, la inclusión de ésta en el proyecto y la negociación entre las partes involucradas (autoridades, industrias y habitantes) como vía de solución del conflicto medioambiental.
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Mildenberger, Federico Ariel. „Análisis de implementación de un sistema de franquicias. Lavado ecológico de vehículos“. Bachelor's thesis, Universidad Nacional de Córdoba. Facultad de Ciencias Exactas, Físicas y Naturales, 2014. http://hdl.handle.net/11086/1479.
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Proyecto Integrador (II)--FCEFN-UNC, 2014Desarrolla una cadena de franquicias para el servicio de limpieza automotor en la ciudad de Córdoba resulta rentable y factible de realización, se adopta un enfoque crítico, mediante intensivas y progresivas etapas de análisis durante el desarrollo del trabajo
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Obregón, Jáuregui Adán Allyosha. „Propuesta de mejora de la Productividad en los procesos de desarrollo de estudios de investigación en una empresa de consultoría“. Bachelor's thesis, Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC), 2013. http://hdl.handle.net/10757/273477.
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Carrasco, Aguado César Augusto. „Plan de Marketing para una Empresa Industrial Fabricante de Resistencias Eléctricas Industriales“. Tesis, Universidad de Chile, 2008. http://www.repositorio.uchile.cl/handle/2250/101993.
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El objetivo general de este estudio es formular un plan de marketing que sirva como una herramienta de gestión estratégica, que ayude a los directivos a mejorar la posición competitiva de Jara Resistencias S.R.L., y que a través de un incremento en el nivel de ventas refleje una mayor participación de mercado.
La empresa se especializa en el diseño, fabricación y comercialización de resistencias calefactoras y sensores de temperatura, La estrategia genérica que emplea es de diferenciación, la cual está basada en su ventaja competitiva. Ha logrado diversificarse y se encuentra posicionada dentro de las empresas líderes que en conjunto tienen una participación cercana al 80%, en un mercado estimado de 4 millones de dólares.
El estudio parte por el análisis de macroentorno, los factores en general que afectan a la empresa y al sector para lo cual se hace uso del modelo de las cinco fuerzas; posteriormente se analiza la situación competitiva, metodología FODA, la situación actual de marketing, y se toman en cuenta los resultados de una investigación de mercado realizada como parte de este trabajo.
Teniendo definida la misión y visión, se establecen los objetivos: general y estratégicos de la empresa, para luego definir los del plan de marketing y metas financieras. El análisis del mercado determinará los sectores objetivos y potenciales: con ayuda de la matriz estratégica se trazan, las acciones de la estrategia comercial. Como corolario se evalúa el costo/beneficio del plan de marketing. También se considera un plan de control y contingencia, que plantea acciones ante cambios en los escenarios.
De esto resulta que para el logro de los objetivos estratégicos, ha de desarrollar un vigoroso crecimiento de dos tipos: fuerte crecimiento intensivo en el mercado y de menor manera desarrollar un crecimiento por diversificación.
La característica de segmentación es por sectores industriales, tamaño y tipo de empresas. En los sectores objetivos, el enfoque es en: alto, mediano, con potencial y con perspectiva de potencial. Se centrará en empresas grandes y medianas.
La estrategia competitiva que se ha de desarrollar es la de empresa retadora que enfrentará no sólo al líder sino también a los seguidores del mercado. Para esto ha de aplicarse tácticas tales como: ataque por los flancos, ataque envolvente y de guerra de guerrillas.
Como conclusión se encuentra que la empresa puede consolidar aún más su liderazgo, fortaleciendo más su diferenciación. Salvaguardando los atributos valorados de los productos y las variables importantes en la decisión de compra.
Con el objeto de maximizar las utilidades, se ha de considerar la rentabilidad por producto. El posicionamiento de precio recomendado, es superior. Es decir ofrecer un producto de alta calidad a un precio alto al promedio cobrado por la competencia.
Como resultado de la evaluación y de los flujos positivos obtenidos: VAN a tres años de US$ 225 000 y TIR de 325%, se puede concluir la rentabilidad y beneficios para la empresa del presente plan de marketing.
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Collantes, Champi Tatiana Margole. „Análisis y propuesta de mejora en el proceso de lavado y teñido de prendas de vestir aplicando herramientas Lean Manufacturing e investigación de operaciones“. Bachelor's thesis, Pontificia Universidad Católica del Perú, 2018. http://tesis.pucp.edu.pe/repositorio/handle/123456789/10205.
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El presente estudio se desarrolló en una Pyme del sector textil, dedicada exclusivamente a los procesos de acabado de prendas de vestir. Actualmente tanto las Pymes como Mypes representan el mayor porcentaje de organizaciones en el Perú; asimismo, el sector textil es uno de los potenciales rubros
en posicionarse con mayor valor agregado en el mercado nacional e internacional; sin embargo, en los últimos años debido a la competitividad del mercado extranjero, ha ido perdiendo posicionamiento en América Latina. La investigación tiene como objetivo optimizar los procesos de producción y los
recursos en la línea de lavado y teñido mediante la elaboración de un análisis y diagnóstico de la situación actual y desarrollo de oportunidades de mejora. Los conceptos y herramientas que se utilizaron para lograr estos objetivos son las 5S’s, Kaizen, Poke Yoke e investigación de operaciones, y un enfoque con la metodología lean manufacturing. Para el desarrollo del trabajo, se realizaron visitas
de jornada completa por un periodo de 2 meses, asimismo se realizaron entrevistas con los responsables de las diversas áreas para levantar la información e identificar los procesos críticos.
Con la información estructurada, se identificaron los desperdicios de los procesos productivos y su impacto económico, los de mayor alcance son: inventarios en procesamiento y reprocesos, los cuales fueron tratados con las herramientas detalladas anteriormente. Como resultado se realizaron propuestas de mejora que permiten la minimización de prendas reprocesadas, prendas falladas y tiempos muertos, asimismo incrementar la satisfacción del colaborador y del cliente, aumentar
la calidad del servicio y reducir el riesgo de accidentes. Finalmente, se realizó la evaluación económica de cada propuesta con la finalidad de determinar los beneficios en ahorro que tendrá la organización, como resultado se obtuvo un VAN de S/. 82,536.44 y una tasa de retorno (TIR) de 38.98%.Tesis
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Peralta, Cortez Dante. „Sistema de mantenimiento centrado en la confiabilidad operacional de perforadoras y palas eléctricas Bucyrus, en una mina a tajo abierto“. Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas - UPC. Escuela de Postgrado, 2009. http://hdl.handle.net/10757/273907.
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Las propuestas de mejoras que se sustentan en el presente estudio, se basan en la implementación de un sistema de mantenimiento centrado en la confiabilidad operacional de perforadoras y palas eléctricas Bucyrus; cuyo alcance a mediano plazo nos asegure un cambio profundo en la cultura organizacional de la empresa y el uso de adecuadas y modernas herramientas de gestión
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Casas, Ynacio Juan Antonio. „Asignación y Secuenciación de Partidas de Tela en el Proceso de Teñido en una Tintorería Industrial“. Bachelor's thesis, Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2017. https://hdl.handle.net/20.500.12672/7920.
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Publicación a texto completo no autorizada por el autorPropone un modelo de planeamiento usando un modelo de programación lineal entera mixta en 2 fases para planificar el teñido de tela en una tintorería industrial. Esta tintorería realiza el servicio de teñido de telas a varias empresas quienes confeccionan prendas de vestir para exportación. El modelo permite establecer una “lotización” o hallar el peso óptimo de cada lote de tela que se debe teñir en una máquina dada. Posteriormente se halla una secuencia óptima de procesamiento de los trabajos asignados a cada máquina. En la primera fase se hace la descomposición en lotes y asignación de trabajo a cada máquina. En la segunda fase se establece la secuenciación del procesamiento, hallando el tiempo de culminación de cada trabajo. Para hacer comparaciones entre la eficiencia de las rutinas computacionales disponibles usa dos programas muy conocidos: LINGO y CPLEX. El presente trabajo arriba a soluciones prácticas para problemas de planeamiento textil en el área de tintorería.
Tesis
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Vicente, Galagarza César Gabriel. „Resolución de un problema de investigación semi-estructurado a través del foro electrónico de Moodle en un curso de la carrera de Diseño Industrial de una Universidad de Lima“. Master's thesis, Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019. http://hdl.handle.net/20.500.12404/14343.
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Actualmente, a pesar de que muchas entidades educativas cuentan con herramientas
tecnológicas de última generación, éstas no son aprovechadas para evolucionar las dinámicas de
los procesos de enseñanza-aprendizaje, transformar las maneras de comunicación entre estudiantes
y facilitar un andamiaje asincrónico del docente como alternativa a la poca frecuencia de
interacción en clase. El objetivo de esta investigación fue analizar de qué manera el uso del foro
electrónico de la plataforma educativa Moodle facilitó la resolución de problemas de investigación
semi-estructurados entre los estudiantes de un curso de la carrera de Diseño Industrial de una
universidad de Lima.
La investigación fue realizada con 19 estudiantes distribuidos en 6 grupos, del curso presencial
Introducción al Diseño Industrial del 4to ciclo de estudios generales de la Facultad de Arte y
Diseño de una universidad de Lima aprovechando el acceso como docente del curso. Se abordó
desde un enfoque socio-crítico, con un diseño cualitativo mediante la metodología de la
investigación-acción. Los instrumentos utilizados para recolectar la data fueron matrices de
análisis y de consolidación de la información y un guion de focus group.
Como resultado se encontró que el uso del foro electrónico fue utilizado por la mayoría de
estudiantes como un repositorio virtual, para ordenar y sintetizar la información obtenida de la
investigación primaria y secundaria. Siendo un curso presencial y conformado por estudiantes de
una misma facultad, éstos realizaban encuentros presenciales y utilizaban con frecuencia recursos
tecnológicos sincrónicos permitiéndoles interactuar y comunicarse rápidamente de manera virtual,
para debatir, intercambiar ideas y tomar decisiones sobre el desarrollo de las actividades, por lo
que el foro electrónico sirvió para alojar información sintetizada; mas no para facilitar el desarrollo
de cadenas de mensajes interconectados por efecto de la interacción e interdependencia positiva
mediante el aprendizaje colaborativo, para resolver un problema de investigación semiestructurado.Tesis
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Gerbolini, Rivero Flavio Antonio. „Escuela peruana de diseño“. Bachelor's thesis, Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC), 2015. http://hdl.handle.net/10757/576977.
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El proyecto consiste en el desarrollo de un centro educativo que ofrezca carreras en diferentes áreas de diseño relacionadas con la producción en serie, ya sea industrial o semi-industrial. El objetivo general es diseñar un centro educativo que se encargue de investigar y difundir la capacidad creativa de los peruanos. Se promoverá el desarrollo del diseño de productos en el mercado nacional e internacional por medio de una educación actualizada a las corrientes contemporáneas de diseño, producción y educación.Tesis
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Jibaja, Cuadros Silvia Azucena. „Investigación y análisis de mercado para una empresa fabricante de placas de fibrocemento a partir de cascarilla de arroz en Lima Metropolitana“. Bachelor's thesis, Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2014. https://hdl.handle.net/20.500.12672/9911.
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Publicación a texto completo no autorizada por el autorResponde a la interrogante de conocer si tendrá acogida en el mercado local de oficinas el producto placas de fibrocemento, fabricados a partir de fibras naturales como la cascarilla de arroz, como tabiquería interna para división de espacios. Para esta investigación se ha utilizado información extraída de fuentes peruanas que describen entre otras cosas: información general sobre el sector construcción y estadísticas más importantes sobre la cantidad de oficinas en Lima Metropolitana, la rotación de productos similares o sustitutos en el mercado nacional (exportaciones e importaciones) en los últimos dos años, información sobre las empresas competidoras locales e internacionales especialmente sobre sus estrategias de marketing. También se realiza entrevistas con especialistas de la construcción a través de un Focus Group, en donde se recolectan comentarios acerca del mercado de construcción y acogida de los productos en DryWall. Se realiza un análisis de las características del producto placas de fibrocemento a partir de cascarilla de arroz y se ha planteado un plan de marketing que ayudará a acercar este producto al mercado objetivo aportando distintos métodos considerando el resultado del análisis 5P, FODA entre otros y la presentación de un presupuesto estimado en la inversión en marketing. Esta información se elabora simulando una oficina de dimensiones promedio, tomando en consideración las especificaciones del Reglamento Nacional de Edificaciones. En este sentido, se resalta como acciones principales del plan de marketing: precio de introducción S/. 25 (incluido IGV) para placas de 4mm de espesor y S/.55 (incluido IGV) para placas de 8mm; campañas de difusión en instituciones de prestigio y capacitación a vendedores directos. Como conclusiones principales, se menciona que la venta de placas de fibrocemento para tabiquería interna de oficinas resulta un negocio atractivo con altas posibilidades de crecimiento; que los productos de origen ecológico son los preferidos por los usuarios; que la campaña más agresiva para introducir al mercado las placas de fibrocemento se debe realizar a nivel de distribuidores (mayoristas y minoristas) y maestros de obra y que no se debe descartar la posibilidad de encontrar un mercado más amplio en los hogares peruanos.
Trabajo de suficiencia profesional
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Pellegrino, Gabriele. „Essays on Determinants and Effects of Barriers to Innovation“. Doctoral thesis, Universitat de Barcelona, 2014. http://hdl.handle.net/10803/285403.
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The main aim of my doctoral thesis has been to provide new insights regarding the determinants, nature and effects of the barriers to innovation. The thesis is structured in three different but strictly related papers.
In the first paper, I try to examine the impact that different types of barriers (cost factors, knowledge factors, market factors, regulation issues) can have in hindering firms’ innovation activity.
The analysis of this topic is certainly of policy relevance, as removing or alleviating hindrances might be an effective device to enlarge the population of innovators and increase the innovation performance of the existing base of innovators. However, an overwhelming majority of contributions have confined the analysis to the impact of financial obstacles. The implicit rationale of limiting the analysis on financial constraints is that – once ascertained that firms do not innovate because they lack liquidity or innovation costs are too high– it is straightforward to draw policy implications: financing constraints are removed or at least alleviated by pouring liquidity in the form of additional subsidies/tax credits to increase levels of (mainly R&D) investments.
However, firms might encounter different types of obstacles and persist in their systemic failure in engaging in innovation activities and/or in translating financial effort into the actual introduction of successful new goods, services and processes.
Accordingly, in the first paper I have tried to add to the evidence on the impact of obstacles to innovation and the implications in terms of innovation policy in three main respects.
The results of the estimation show that market structure and lack of demand are as important hindrances for firms as the financing constraints that most traditional literature had emphasized on the basis of cash-flow models. Therefore, it is possible to infer that the presence of strong competitors and the lack of demand are as decisive for firms to give up innovation projects despite an initial investment, as are financial constraints.
While in the second chapter of this thesis I have tried to give a broad picture of the negative effects of the different obstacles on the firms’ realization of innovative products and/or processes, in the third chapter the focus is on a specific category of hindrance that could obstruct or slow down the firm’s innovation activity, namely the lack/uncertainty of demand. In particular I try to look at the demand pull perspective in a novel way that is to say from the viewpoint of barriers to innovation. More in detail, by making use of a long comprehensive panel of Spanish firms, I specifically look at the effects of demand uncertainty and stagnancy on firm’s decisions to engage in R&D activities and the amount of financial effort devoted to it. Furthermore I conduct a careful sectoral analysis by giving evidence about whether firms active in high or low tech manufacturing or in knowledge intensive or low tech services are more or less dependent on demand conditions when deciding to perform R&D.
The results of the econometric analyses show that uncertain demand and lack of demand are perceived as two completely different barriers. While uncertainty on demand does not seem to constrain R&D efforts, the perception of lack of demand does strongly reduce not only the amount of investment in R&D but also the likelihood of firms to engage in R&D activities. Moreover, sectoral affiliation does not seem to be particular relevant when it relates to demand conditions, giving support to the speculation that positive expectations on market demand is a structural condition to be fulfilled for all firms prior to invest in R&D.
While in the first two paper the focus is on the impact that different obstacle factors have in hindering the firms’ innovative activity, in the fourth chapter the main research aim is related to the impact that some factors can have in affecting the firm’s perception of the different type of obstacles to innovation activity. In particular, this work focuses on the role of firm’s age in affecting the firm’s perception of the barriers to innovation.
I try to shed some light on these issues by exploring a comprehensive panel of Spanish manufacturing and services firms for the period 2004-2010. The empirical results show that different types of obstacles are perceived differently by firms of different ages. Firstly, a clear-cut negative relationship between firm’s age and firm’s assessment of both internal and external lack of funds is identified. Moreover, firms at the early stages of their life seem to be less sensitive to the effect of lack of qualified personnel when they have to start an innovative project, but more affected by this type of obstacles when they are already engaged in innovation activities. On the other hand, firms in the mature stage of their life are significantly obstructed in their attempt to engage in innovation activity by the lack of qualified personnel. Finally, mature firms appear to assign more importance to obstacles factors related to market and demand conditions than firms characterized by a lower degree of experience.
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García, García Luis Alberto. „DISEÑO E IMPLEMENTACIÓN DE UN COMPENDIO DE MÉTODOS DE PRUEBA APLICADOS AL CONTROL DE CALIDAD EN LA MANUFACTURA DE PERFILES DE ALUMINIO PARA EL LABORATORIO DE ANÁLISIS INDUSTRIALES E INVESTIGACIÓN DEL PROGRAMA EDUCATIVO DE INGENIERÍA INDUSTRIAL DEL CENTRO UNIVERSITARIO UAEM VALLE DE MÉXICO“. Tesis de Licenciatura, Universidad Autonoma del Estado de México, 2017. http://hdl.handle.net/20.500.11799/80302.
Der volle Inhalt der QuelleAnnotation:
DISEÑO E IMPLEMENTACIÓN DE UN COMPENDIO DE MÉTODOS DE PRUEBA APLICADOS AL CONTROL DE CALIDAD EN LA MANUFACTURA DE PERFILES DE ALUMINIO PARA EL LABORATORIO DE ANÁLISIS INDUSTRIALES E INVESTIGACIÓN DEL PROGRAMA EDUCATIVO DE INGENIERÍA INDUSTRIAL DEL CENTRO UNIVERSITARIO UAEM VALLE DE MÉXICOEl presente proyecto registra un contenido completo sobre los requerimientos del diseño e implementación de un compendio de métodos de prueba aplicados al control de calidad en la manufactura de perfiles de aluminio para el laboratorio de análisis industriales e investigación del programa educativo de ingeniería industrial del centro universitario UAEM valle de México. Para poder ejemplificar y dar a conocer estos métodos, la información se basa en las actividades realizadas dentro de la empresa Cuprum S.A. de C.V., lo cual ayuda a otorgar las tareas que hoy en día se llevan a cabo en este sector de la industria. En el capítulo 1 se da a conocer los pasos base del proceso de extrusión del aluminio de cómo se va formando hasta su figura final y traslado. En el capítulo 2 se aborda sobre los procesos de acabado y mecanizado de los perfiles de aluminio, lo cual da una mayor visión de las condiciones en las que los perfiles de aluminio son ocupados en sus múltiples usos y ocupaciones. En el capítulo 3 se detallan los elementos esenciales para que un perfil de aluminio tenga la condición de uso propicia para su usó ya que esto lo determina la aleación, el temple y las propiedades químicas y mecánicas que cada perfil requiera. En el capítulo 4 y 5 se aborda el tema de calidad y las normas que rigen nacional e internacionalmente la fabricación de perfiles de aluminio y de cuáles son las características que cada perfil debe cumplir para poder ser usado. En el capítulo 6 se dan a conocer los usos y aplicaciones más comunes en los que son usados los perfiles de aluminio. En el capítulo 7 se enuncian las soluciones propuestas a implementar en el laboratorio de Ingeniería, así como las evaluaciones de las mismas. Por último, se muestran como anexos las prácticas de liberación de los perfiles de aluminio con acabado anodizado, lo cual ayuda a los alumnos a conocer la importancia de los requisitos que debe cumplir cada perfil de aluminio y poder ser usado en el mercado.
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Badillo, Enciso Erika Raquel. „R&D Cooperation: Determinants, persistence and its effects on firms' innovative performance“. Doctoral thesis, Universitat de Barcelona, 2015. http://hdl.handle.net/10803/287325.
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This doctoral thesis consists of three different empirical studies which represent new contributions to the empirical research of firms’ R&D cooperation behaviour, one of the most relevant research issues in the field of Economics of Innovation. The three studies that constitute the dissertation focus on the Spanish case.
The first empirical chapter analyses the heterogeneity in firms’ decisions to engage in R&D cooperation, taking into account the type of partner (competitors, suppliers or customers, and research institutions) and the sector to which the firm belongs (manufactures or services), while controlling for the possible correlation between such R&D cooperation strategies. In general terms, the results suggest that determinants of R&D cooperation differ between the different types of cooperation and between the two sectors under consideration. Placing a higher importance to publicly available information (incoming spillovers), receiving public funding and firm size increases the probability of cooperation with all kind of partners but the role is much stronger in the case of cooperative agreements with research institutions and universities. The results also suggest that R&D intensity and the importance attributed to the lack of qualified personnel as a factor hampering innovation are key factors influencing positively the decisions to cooperate in the service sector but they do not seem to affect these decisions in the manufacturing sector.
The aim of the second study is to analyse if R&D collaborative agreements are persistent at the firm level, and in such a case, to study what are the main drivers of this phenomenon. R&D cooperation activities at the firm level can be persistent due to true state dependence, this implying that cooperating in a given period enhances the probability of doing it in the subsequent period and it can also be a consequence of firms’ individual heterogeneity, so that certain firms have certain characteristics that make them more likely to carry out technological alliances. A second objective of this study is to evaluate the differentiated persistence pattern of collaboration agreements for three different types of partners: customers and/or suppliers, competitors and institutions. The results suggest that firms are persistent in cooperation activities as a strategy to carry out their innovation activities. There is a significant state dependence effect for cooperation even once it considers the different types of cooperation separately. In this case, the highest persistence is found in the case of collaboration with institutions, followed by customers and clients. The results also suggest that institutional cooperation may provide the basis and tools for forming future agreements with other type of collaboration partner vertical or horizontal.
The third empirical chapter examines the impact that the geographical scope of collaborative research may have on innovation performance. This study advances beyond the studies on the differences between national and international cooperation with respect to the impact on innovation output by disaggregating the geographical scope of the international alliances as well as analysing if absorptive capacity is equally important for national and international research alliances. The obtained results allow to conclude that the benefits of research collaboration differ across different dimensions of the geography. The result suggest that firms benefit from interaction with international
partners as a way to access new technologies, specialized or novel knowledge that they are unable to find locally. In addition, that research collaboration simultaneously with partners in different geographical areas leads to better innovation performance if compared to collaborations exclusively with partners geographically closer. Regarding the role played by absorptive capacity on the relationship between collaboration research and innovation performance, it can be conclude that a firm can learn more from its foreign partners, with different culture and environment, but if the firm possesses the potential capacity to acquire and assimilate such new knowledge, the benefit from cooperation increases.Esta tesis doctoral consiste en tres estudios empíricos diferentes que representan nuevas contribuciones a la investigación empírica del comportamiento de cooperación en innovación de las empresas, el cual es uno de los temas más relevantes en el campo de la Economía de la Innovación. Los tres estudios que constituyen esta tesis se centran en el caso español y utiliza el Panel de Innovación Tecnológica de las Empresas Españolas (PITEC). En el primer estudio se analiza la heterogeneidad en las decisiones de las firmas a participar en acuerdos de cooperación para la innovación, tomando en cuenta el tipo de socio (competidores, proveedores y/o clientes e instituciones de investigación) y el sector al que pertenece la firma (manufacturas y servicios). El segundo estudio empírico aporta evidencia sobre el comportamiento dinámico de la cooperación en innovación. El objetivo principal consiste en analizar si los acuerdos de cooperación son persistentes a nivel de la firma y en tal caso, estudiar cuáles son los principales conductores de este fenómeno de persistencia. También se estudia si existen diferentes patrones de persistencia de los acuerdos de cooperación teniendo en cuenta el tipo de socio separadamente así como también la posibilidad de encontrar persistencia cruzada entre estos tipos de cooperación. Finalmente, el tercer estudio tiene como objetivo estimar el impacto de la cooperación con socios localizados en diferentes áreas geográficas sobre el rendimiento innovador de las empresas. Este capítulo también analiza el rol que juega la capacidad de absorción en la relación entre la cooperación en innovación según el área geográfica de los socios y el rendimiento innovador.
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Noriega, Vargas Karen Anahí, Alzamora Cristina Quiñones und Aragón Kaarina Yrene Rose. „Modelo de desarrollo de talento a través del aprendizaje en el puesto“. Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas - UPC. Escuela de Postgrado, 2011. http://hdl.handle.net/10757/273930.
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Uno de los principales retos actuales que presentan las organizaciones es aquel de retener el talento con el que cuentan y con ello asegurar el incremento de la productividad laboral Y es un reto para el cual, según investigaciones realizadas en este aspecto, la mayoría de las empresas, aún cuando reconocen esta problemática , no están preparadas para afrontarlo pues no cuentan con programas formales para anticiparse a la fuga de talentos ni para satisfacer las necesidades que tienen en este sentido
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Moreno, Valverde Aida Elizabeth, Cenas Jesús Ángel Rengifo und Astudillo Martín Alonso Vildozo. „Elaboración del plan de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente de la obra Plaza Vea San Juan de Lurigancho“. Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas - UPC. Escuela de Postgrado, 2009. http://hdl.handle.net/10757/273969.
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El presente trabajo aplicativo está enmarcado básicamente dentro del curso de Seguridad en la construcción desarrollado en la décima edición del Diplomado de Gerencia en la Construcción dictado por la Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas Desarrollaremos un Plan de Seguridad para un determinado proyecto, en una determinada Empresa X, toda Empresa tiene el compromiso de cumplir con toda las normas, leyes tanto de la legislación laboral vigente como las de nuestros clientes de ser el caso En toda estrategia, plan, instrucción o acción, se privilegia la seguridad sobre cualquier otra consideración de aparente beneficio productivo, económico, urgencia o rendimiento Transmitir a todos los trabajadores, clientes, subcontratistas y proveedores nuestra Política de Prevención de Riesgos y su compromiso irrenunciable de no transar sus principios de defensa de estos valores
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Salazar, Campos Tatiana, und Toche Ricardo Vidal. „Gestión de seguridad en obras de edificación para la pequeña y mediana empresa“. Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas - UPC. Escuela de Postgrado, 2009. http://hdl.handle.net/10757/273970.
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El presente informe tiene como finalidad el desarrollar una relación de pautas a seguir para la gestión de la seguridad en obras de edificación dirigida a las medianas y pequeñas constructoras de nuestra sociedad Este llevará a desarrollar mejores condiciones que puedan alcanzarse respecto a garantizar el mantenimiento de la salud, la integridad física y la vida del sector laboral
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Achcaoucaou, Iacllouchen Fariza. „Essays on location and development of subsidiary R&D strategic role: A matter of dual network embeddedness“. Doctoral thesis, Universitat de Barcelona, 2013. http://hdl.handle.net/10803/127273.
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The integration of subsidiaries into international networks is altering the scholarly conception of the Multinational Corporation (MNC), forcing us to see subsidiaries as differentiated nodes of the internal corporate network embedded at the same time in the external host-local networks. This double-network paradigm highlights the potential of the subsidiary to tap into specific bodies of local knowledge and to make it available to the rest of the MNC, enabling the subsidiary to become an important source of technological competencies and to contribute to the MNC’s overall competitive advantage. This view has revived interest in the configuration of subsidiary R&D roles, especially in those with a particularly contributive disposition that is conducive to long-term success. Nevertheless, the literature examining subsidiary R&D roles has tended to focus mainly on just one side of the dual phenomenon, either its embeddedness in the internal or in the external network. To fill this void, this dissertation seeks to advance our understanding of the location and development of subsidiary R&D roles at the interface of internal and external knowledge networks.
This dissertation is made up of three essays that together form a unique line of argument, where each essay delves more deeply into the findings of the preceding essay. The first essay revisits the commonly cited location advantages for R&D and explores the extent to which they influence the R&D-contributing roles of subsidiaries. Adopting a case study methodology and examining eight subsidiaries with centres of research excellence in Spain, it is shown that supply-side factors impacting technology have a greater power of attraction than demand-side market factors on the R&D-contributing role. However, the Spanish environment appears to be characterised by a greater prevalence of demand-side factors than it is by supply-side factors, which accounts for Spain’s ranking as an ‘intermediate’ country when it comes to attracting foreign direct investment in R&D and innovation. Nevertheless, the high R&D-contributing subsidiaries studied demonstrate that the moderate innovative context of the host country does not hinder their technological potential, provided they maintain relatively stable relations with local agents in the environment. As a result, the degree of embeddedness of affiliates in the local networks emerges as a catalyst for foreign direct investment (FDI) in R&D. This finding prompted us to focus on the network effects of interacting with multiple agents on the evolution in R&D roles and guided the subsequent research.
The second essay focuses on changes in subsidiary capabilities and on the dynamic mechanisms by which their R&D role might evolve, especially, as a consequence of their interaction with a variety of knowledge networks. This issue is examined through four longitudinal case studies of subsidiaries operating in Spain. Using an inductive approach to theory building, we develop a general theoretical framework considering the subsidiary’s embeddedness in knowledge networks within the MNC (internal) and within the host country (external). We find that the evolution towards a competence-creating mandate is characterised by the simultaneous growth of embeddedness in both internal and external networks; otherwise, a subsidiary may actually gravitate away from upgrading its R&D role.
The results of the first and second essays revealed the confounding effects of country factors, corporate factors and dual-embeddedness on subsidiary R&D roles and redirected the focus of the third essay toward this issue. Adopting a partial least square approach to structural equation modelling, the third essay provides empirical evidence for the interaction of these elements based on a survey of 111 foreign-owned subsidiaries located in Spain. This chapter finds that favourable internal and external context conditions do not necessarily lead to the enhancement of a subsidiary’s R&D-contributing role unless dual embeddedness is well established, since internal embeddedness acts as a full mediator for corporate effects, external embeddedness acts as a partial mediator for country effects and, in turn, dual embeddedness (with external embeddedness preceding internal embeddedness) acts as a partial mediator of country effects.
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Urteaga, Magán Jessica Milagros, Sánchez Danny Eduardo Murguía, Sevilla Orlando Antonio Felipa und Saavedra José Roberto Salinas. „Guía de implementación de un sistema de seguridad durante la construcción de edificaciones para vivienda“. Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas - UPC. Escuela de Postgrado, 2009. http://hdl.handle.net/10757/273971.
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El presente documento tiene como objetivo elaborar una guía básica en la que se expliquenlas herramientas que se deben aplicar para desarrollar un nivel de gestión de seguridadmínimo durante los procesos constructivos de edificaciones para vivienda Esta guíacomprende usar herramientas de gestión durante tres momentos importantes de un proyecto: durante la planificación, durante la ejecución y durante el control y verificación
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Burgos, del Rosario Karina Ruth, und del Rosario Karina Ruth Burgos. „Estudio de prefactibilidad para crear un centro de estimulación temprana en el distrito de Comas“. Bachelor's thesis, Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2017. http://cybertesis.unmsm.edu.pe/handle/cybertesis/6666.
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Publicación a texto completo no autorizada por el autorConsiste en un estudio de pre-factibilidad para la instalación de un negocio de estimulación temprana en la educación de menores en el cual se demuestra mediante técnicas de ingeniería industrial su viabilidad técnica, legal, económica y financiera. Realiza el estudio de mercado, determinando un tamaño de muestra de 383 personas. Con estos puntos definidos se realiza el análisis del mercado, en el cual se determinó una gran cantidad de demanda insatisfecha por lo que existe un amplio campo para realizar el proyecto. Expone el diseño tecnológico y la gestión organizacional; describiendo cuales son los requerimientos para la puesta en marcha del negocio, su localización y el diseño del proceso. Debido a que se decide ubicar el negocio en el distrito de Comas, se tuvo en cuenta el nivel socioeconómico al que se le ofrecerá el servicio, por lo que el precio de servicio de estimulación y adicionales deben ser atractivos al público, ante esto se definen estrategias como ofrecer paquetes y facilitar la atención en distintos horarios. Estima el capital a invertir, se detallan los activos fijos y el capital de trabajo requerido para empezar el negocio, optando por cubrir el 66,43% de la inversión estimada mediante una deuda bancaria y el resto mediante aporte de capital del inversionista. Adicionalmente, se realizan los presupuestos de ventas, presupuestos de costos y gastos operativos, los estados financieros y el análisis de rentabilidad económico y financiero obteniendo indicadores favorables, lo que demuestra que la idea de negocio es rentable financiera y económicamente.
Trabajo de suficiencia profesional
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Contreras, Trillo Pablo Fidel. „Hacia una ética y una estética de la innovación“. Doctoral thesis, Universitat de Barcelona, 2014. http://hdl.handle.net/10803/145611.
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Estudio etnográfico multi-situado y comparado acerca de las formas de organización que permiten innovar. Modelo explicativo en base a sistemas adaptativos complejos en el que se identifican las cinco propiedades fundamentales de una comunidad innovadora: conocimiento, organización, motivación, ética y estética.
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Tojeiro, Rivero Damián. „R&D offshoring and firm's innovativeness: The role of firms', regional, and sectoral characteristics“. Doctoral thesis, Universitat de Barcelona, 2019. http://hdl.handle.net/10803/667486.
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In my research, R&D offshoring is the central area of work about which I have built my thesis. Even though not a recent strategy, firms have recently realized about the importance of accessing to others’ knowledge in order to survive, grow, or approximate to leadership.
The objective of this thesis is, first, to study how foreign knowledge may have a differential effect on the firms’ innovative processes depending on the type of agent (knowledge coming from private or public institutions from abroad), as well as on the economic cycle (comparing the pre-crisis period with respect to the crisis one started in 2008). Second, through the perspective of the Economics of Innovation and Regional Economics fields, try to understand how the regional knowledge environment might affect the relation between networking strategies and firms’ innovative performance, and to evaluate how the regional stakeholder’s knowledge affect this relationship. Finally, investigate what effect does it have the externalities coming from R&D offshoring, and its possible social benefit for the firms in a given sector. That is, to study the aggregate effect of the sectoral level of R&D offshoring on firms’ innovative performance.
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Fresneda, Frescó Miguel. „Manipulación contable en las ofertas públicas de venta de las .com americanas“. Doctoral thesis, Universitat de Barcelona, 2017. http://hdl.handle.net/10803/461529.
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Durante los últimos veinte años las empresas de referencia de internet han irrumpido con fuerza en los mercados financieros. Las más relevantes cotizan en un índice de referencia, el QNET (Nasdaq Internet Index). El trabajo analiza la manipulación contable (earnings management) de las empresas .com en el año de su oferta pública de venta, aplicando los modelos para la estimación de los ajustes por devengo no discrecionales más relevantes de la literatura (Jones original por Jones (1991), Jones modificado por Dechow et al. (1995), Jones ajustado al ROA por Kothari et al. (2005) y el modelo no lineal del cash-flow por Ball et al. (2008)). Se aprovecha la controversia de la literatura generada entre Teoh et al. (1998) y Ball et al. (2008) respecto a la gestión del resultado en las ofertas públicas de venta para decantarse a favor del primero en lo que se refiere a las .com. Los resultados evidencian la existencia de manipulación contable en el año de la oferta pública de venta y, además son robustos aplicando los diferentes modelos de ajustes de devengo no discrecionales comparando el año de la oferta pública de venta con los demás ejercicios contables.
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Aragonés, Federico Luis Matías. „Plan de negocios: empresa de servicios de salud“. Bachelor's thesis, Universidad Nacional de Córdoba. Facultad de Ciencias Exactas Físicas y Naturales. Escuela de Ingeniería Industrial, 2015. http://hdl.handle.net/11086/2141.
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Proyecto Integrador (II)--FCEFN-UNC, 2015Trata de un plan de negocios para una empresa de servicios médicos. Más específicamente, un centro de día para adultos mayores en la ciudad de San Salvador de Jujuy. Se analiza el mercado donde estaría inserta la empresa, el perfil del cliente y el servicio ofrecido
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Sánchez, Navas Alba. „Fostering innovation through R&D cooperation: an empirical research on government sponsored alliances“. Doctoral thesis, Universitat de Barcelona, 2015. http://hdl.handle.net/10803/387315.
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El objetivo general de esta investigación es investigar la relación entre la innovación y el rendimiento a nivel de empresa. En concreto, la aportación principal de esta tesis doctoral es la exploración de cómo la I+D colaborativa, una práctica de innovación concreta, genera resultados positivos para las empresas que colaboran y su entorno. Por último, esta investigación propone un modelo de evaluación sobre cómo los organismos públicos deberían asignar su presupuesto a proyectos colaborativos de I+D.
Concretamente, los objetivos de la investigación son:
• clasificar las prácticas de innovación basado en la anterior revisión de la literatura;
• analizar cuáles de estas prácticas de innovación tienen un efecto sobre el rendimiento financiero a largo plazo de las empresas;
• analizar la relación entre el tipo de socios que colaboran en alianzas de I + D y los diferentes resultados de rendimiento alianza: la adquisición de conocimientos técnicos, las nuevas oportunidades tecnológicas y nuevas oportunidades comerciales;
• examinar cómo la confianza, el conflicto, el compromiso y la comunicación afectan el rendimiento de la alianza de I + D, la satisfacción del individuo con la alianza y su intención de colaborar con los mismos socios en el futuro;
• proponer un modelo de evaluación para cofinanciar grandes alianzas de colaboración en I + D por parte de los gobiernos.
Esta tesis doctoral se divide en cuatro capítulos principales, donde se utiliza la investigación empírica con el fin de alcanzar los objetivos mencionados anteriormente. Los capítulos abordan los siguientes puntos a fondo los objetivos de la investigación:
1. Análisis sobre qué prácticas de gestión de innovación están relacionadas con la mejorar de los resultados empresariales
2. Exploración de los resultados de las alianzas de I+D y su relación con la selección de socios
3. El establecimiento de relaciones individuales a través de alianzas de I+ D
4. Un modelo de evaluación para subvencionar alianzas de I + D
Cada capítulo se compone de la revisión de la literatura relacionada con su objetivo específico, seguido de la pregunta de investigación y/o hipótesis resultado de esta revisión de la literatura. Más adelante, se presenta la muestra y variables utilizadas en cada caso. Por último, se exponen los principales resultados y conclusiones.
Con el fin de resumir y fácil presentar los resultados globales de toda la investigación, al final de este trabajo, hay un capítulo con las principales conclusiones obtenidas a lo largo de la investigación, las limitaciones de la obra, y una propuesta de futuras líneas de investigación para continuar con las investigaciones llevado a cabo en esta tesis doctoral.
La primera fase de esta investigación (Capítulo 2) analiza las prácticas de gestión de la innovación y la relación con los resultados financieros de las empresas. Comenzando con varios modelos de innovación propuesta de auditoría (Chiesa et al, 1996; Yam et al, 2004; AT Kearney, 2006) hemos clasificado nueve dimensiones de innovación y, después, hemos estudiado su relación con el resultado de las empresas. Los resultados de esta investigación han motivado un estudio adicional en el área de I + D de colaboración, ya que estos no han demostrado el efecto positivo de la I + D en colaboración desempeño de las empresas.
Con el fin de hacer eso, los capítulos 3 y 4 contienen una segunda fase que se basa en un modelo anterior de colaboración (Tidd et al., 1997) (Figura 1), donde el socio de selección, objetivos y ventajas derivados de la alianza son consideran parte del plan de la alianza.
Por último, en el capítulo 5, la investigación se centra en cómo los gobiernos deben patrocinar alianzas de investigación y desarrollo, teniendo en cuenta que tienen dos tipos de generación de resultados: los resultados positivos para las empresas que participan en las alianzas (que es necesaria pero no suficiente para ser otorgado públicamente) y externalidades que son la razón por la adjudicación es deseable debido a las fallas del mercado.
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Vílchez, Rivas Marlon Eugenio. „Programa de aplicación que integra JClic, Hot Potatoes y Tora para el desarrollo de capacidades en el curso de investigación de operaciones del contenido programación lineal, en los estudiantes del v ciclo de la escuela de ingeniería industrial de la Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo“. Thesis, Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo, 2009. http://tesis.usat.edu.pe/jspui/handle/123456789/252.
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El presente trabajo de investigación aplicó un programa que integra JClic, Hot Potatoes y Tora que permitió el desarrollo de capacidades en el curso de Investigación de Operaciones del Contenido Programación Lineal, en los estudiantes del V ciclo de la Escuela de Ingeniería Industrial de la Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo. Además permitió identificar el nivel de desarrollo de capacidades antes de la aplicación del programa, diseñar y ejecutar el programa, evaluar el nivel de desarrollo de capacidades después de la aplicación del programa y finalmente contrastar los resultados que se han obtenido con la ejecución del programa.
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Vílchez, Rivas Marlon Eugenio, und Rivas Marlon Eugenio Vílchez. „Programa de aplicación que integra JClic, Hot Potatoes y Tora para el desarrollo de capacidades en el curso de investigación de operaciones del contenido programación lineal, en los estudiantes del v ciclo de la escuela de ingeniería industrial de la Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo“. Bachelor's thesis, Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo, 2009. http://tesis.usat.edu.pe/handle/usat/612.
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El presente trabajo de investigación aplicó un programa que integra JClic, Hot Potatoes y Tora que permitió el desarrollo de capacidades en el curso de Investigación de Operaciones del Contenido Programación Lineal, en los estudiantes del V ciclo de la Escuela de Ingeniería Industrial de la Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo. Además permitió identificar el nivel de desarrollo de capacidades antes de la aplicación del programa, diseñar y ejecutar el programa, evaluar el nivel de desarrollo de capacidades después de la aplicación del programa y finalmente contrastar los resultados que se han obtenido con la ejecución del programa.Tesis
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Mena, O'Meara Nicolay Antonio. „PLANIFICACIÓN MAESTRA DE OPERACIONES EN LA GESTIÓN DE LA CADENA DE SUMINISTRO EN CONTEXTO DE INCERTIDUMBRE EN EL SECTOR CERÁMICO. PROPUESTA DE MODELADO Y RESOLUCIÓN BASADA EN REDES NEURONALES ARTIFICIALES (ANN)“. Doctoral thesis, Universitat Politècnica de València, 2010. http://hdl.handle.net/10251/9088.
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La Planificación Colaborativa en la Cadena/Red de Suministro (C/RS) en un Contexto de Incertidumbre necesita de nuevos sistemas que minimicen la aleatoriedad a lo largo de ésta. La incertidumbre se puede tratar a partir de algoritmos heurísticos que mejoran las actividades logísticas que comprenden la Planificación Maestra de la Cadena, obteniendo así mejores resultados en cuanto a margen de beneficios, minimización de costes y otros objetivos que se persiguen en la Cadena. Todo esto para obtener la colaboración entre las diferentes etapas (Proveedor, Fabricación, Distribución y Detallista) que comprende la Cadena de Suministro. En este enfoque, de Tesis presenta una Propuesta Metodológica que se compone de una Propuesta de Modelado, la Descripción del Problema, dos modelos matemáticos (Determinista y de Incertidumbre), la Implantación del Modelado, la Arquitectura y la Plataforma Tecnológica SCANN (Supply Chain Artificial Neuronal Networks), y por último, la Aplicación del Modelo y la Herramienta de Resolución a una Empresa. En lo que se refiere a los dos modelos matemáticos de optimización (Modelo Matemático Determinista "MMD" y Modelo Matemático con Incertidumbre "MMI"), estos consideran simultáneamente la maximización del margen de beneficios para compararlos entre sí. Un modelo está construido en el contexto determinista y el otro utiliza el mismo modelo determinista pero aplicándole incertidumbre, la cual se prevé con Redes Neuronales (las Redes Neuronales prevén un mejor resultado a partir de su proceso interno y entrenamiento de datos). Los modelos MMD, MMI, y las Redes Neuronales están implantados en una Plataforma Tecnológica SCANN (desarrollada por el doctorando), la cual está aplicada al sector cerámico con la ventaja de poder ser utilizada para diferentes modelos de Cadena de Suministro. La Plataforma Tecnológica SCANN ayuda a la Toma de Decisiones en una C/RS centralizada a un nivel Táctico-Operativo.Mena O'meara, NA. (2010). PLANIFICACIÓN MAESTRA DE OPERACIONES EN LA GESTIÓN DE LA CADENA DE SUMINISTRO EN CONTEXTO DE INCERTIDUMBRE EN EL SECTOR CERÁMICO. PROPUESTA DE MODELADO Y RESOLUCIÓN BASADA EN REDES NEURONALES ARTIFICIALES (ANN) [Tesis doctoral no publicada]. Universitat Politècnica de València. https://doi.org/10.4995/Thesis/10251/9088
Palancia
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Burgos, del Rosario Karina Ruth. „Estudio de prefactibilidad para crear un centro de estimulación temprana en el distrito de Comas“. Bachelor's thesis, Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2017. https://hdl.handle.net/20.500.12672/6666.
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Publicación a texto completo no autorizada por el autorConsiste en un estudio de pre-factibilidad para la instalación de un negocio de estimulación temprana en la educación de menores en el cual se demuestra mediante técnicas de ingeniería industrial su viabilidad técnica, legal, económica y financiera. Realiza el estudio de mercado, determinando un tamaño de muestra de 383 personas. Con estos puntos definidos se realiza el análisis del mercado, en el cual se determinó una gran cantidad de demanda insatisfecha por lo que existe un amplio campo para realizar el proyecto. Expone el diseño tecnológico y la gestión organizacional; describiendo cuales son los requerimientos para la puesta en marcha del negocio, su localización y el diseño del proceso. Debido a que se decide ubicar el negocio en el distrito de Comas, se tuvo en cuenta el nivel socioeconómico al que se le ofrecerá el servicio, por lo que el precio de servicio de estimulación y adicionales deben ser atractivos al público, ante esto se definen estrategias como ofrecer paquetes y facilitar la atención en distintos horarios. Estima el capital a invertir, se detallan los activos fijos y el capital de trabajo requerido para empezar el negocio, optando por cubrir el 66,43% de la inversión estimada mediante una deuda bancaria y el resto mediante aporte de capital del inversionista. Adicionalmente, se realizan los presupuestos de ventas, presupuestos de costos y gastos operativos, los estados financieros y el análisis de rentabilidad económico y financiero obteniendo indicadores favorables, lo que demuestra que la idea de negocio es rentable financiera y económicamente.
Trabajo de suficiencia profesional
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Castañeda, Quispe Martha Elena. „Método del Análisis Jerárquico (AHP) en la selección de proveedores para la confección de prendas“. Bachelor's thesis, Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2016. https://hdl.handle.net/20.500.12672/7819.
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Publicación a texto completo no autorizada por el autorComprende el análisis y comprensión del método del proceso analítico jerárquico (AHP), que es un método de decisión multicriterio en la toma de decisiones, que consiste en la definición de criterios cuantitativos, cualitativos y alternativas de decisión, para la obtención de una meta global. Selecciona el mejor proveedor de confección de prendas. Para ello determina los principales criterios y alternativas de decisión que definen la toma de decisiones, diseña un modelo de análisis jerárquico, que permita seleccionar al mejor servicio de confección e implementa el software EXPERT CHOICE para la toma de decisiones.
Trabajo de suficiencia profesional
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Blanco, Bascuas María Teresa. „METODOLOGÍAS DE DISEÑO COMO PLATAFORMA PARA LA X-DISCIPLINARIDAD EN PROYECTOS TECNOLÓGICOS: SURFING DISCIPLINES“. Doctoral thesis, Universitat Politècnica de València, 2017. http://hdl.handle.net/10251/77149.
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The transgression of the boundaries between disciplines is one of the main consequences of the progress of the Knowledge Society, and the simultaneous role of technological innovation as a factor and transformation framework is evident. This has led to a metamorphosis in society itself, establishing new models of behavior in a stream of technological innovation that is plural, multicultural and multidisciplinary. In this propagative and faceted scenario, the engines of innovation are no longer confined exclusively to the intrinsic progress of the technology itself, but also come into play those deliberate changes in the meaning of the product. As a consequence, the design of intelligent products and solutions represents a complex activity, involving the coordinated push of elements belonging to different fields and different ways of understanding reality.
In the analysis of this reality, the term "x-disciplinarity" is coined as a compromise between all possibilities of collaborative work, immersed until now in a terminological confusion of variants derived from the indistinct use of prefixes (multi-, inter-, cross-, trans-, among others). X-disciplinarity is studied as an obvious principle of innovation, but taking into account that bringing together professionals from different disciplines in the same process does not guarantee the achievement of a truly successful solution. An effective implementation of the collaborative philosophy has remarkable limitations, such as communication difficulties, devaluation or lack of trust between disciplines, ignorance of the overall process, conflicts of interest, or different motivations and responsibilities regarding the project.
This doctoral thesis approaches the subject from a design perspective, proposing as hypothesis its strategic application as a means, facilitator and engine of synergies between disciplines, as well as its potential in all phases of the technological product design process. This dual hypothesis is based on two paradigms: on the one hand, the need for the application of the design to be the result of a reasoned and defined ad hoc strategy and on the other, the need to train x-disciplinary professionals from the academic base.
The result is expressed through new models of design processes, in the form of methods, methodologies and design tools. Specifically, it presents the design, development and validation of four complete methodological proposals --getGo, Community, Maximum Common Scenario and Xassess - and two teaching proposals, one of which - Common Understanding Area - is later derived into a design tool. This has also led to reflection and the development of new theoretical concepts such as Relational Needs, which, through its transversality and adaptability to methodologies and contexts, also becomes a design tool in itself. We can talk about a total of eight individualized contributions, launched and evaluated - reproducing the subtitle of the thesis "surfing disciplines", with a total sample that includes 446 people, including professionals of different specialties and users.
The thesis brings the value of new methodologies validated in highly relevant environments, as well as the formulation of new theory that advances in the knowledge of both x-disciplinarity -in terms of behavior, attitudes, strengths and weaknesses of disciplines-, as well as specific design segments associated with the themes of the projects -with new concepts associated with social networks, disability, evaluation, or service design, among others-. In addition, the potential of design thinking as a catalyzer and binder in x-disciplinary projects is evidenced and it is expected that the thesis will contribute to the promotion and dissemination of the value of design in technology, research and society in general; and in the same way, to the valuation of other disciplines within the scope of the design.La transgresión de las fronteras entre disciplinas es una de las principales consecuencias que ha traído consigo el progreso de la Sociedad del Conocimiento, siendo evidente el papel simultáneo de la innovación tecnológica como factor y como marco de transformación. Este hecho ha provocado una metamorfosis en la propia sociedad, instaurado nuevos modelos de comportamiento en una corriente de innovación tecnológica que es plural, multicultural y multidisciplinar. En este escenario, los motores de innovación ya no se ciñen exclusivamente al progreso intrínseco de la propia tecnología, sino que también entran en juego aquellos cambios deliberados en el significado del producto. Como consecuencia, el diseño de productos y soluciones inteligentes representa una actividad compleja, que implica el empuje coordinado de un sistema de elementos pertenecientes a diversos campos y a diversos modos de entender la realidad. En el análisis de esta realidad, se acuña el término "x-disciplinaridad" como compromiso entre todas las posibilidades de trabajo colaborativo, inmersas hasta ahora en una confusión terminológica de variantes derivadas del uso indistinto de prefijos (multi-, inter-, cros-, trans-, entre otros). La x-disciplinaridad se estudia como un principio evidente de innovación, pero teniendo en cuenta que el hecho de reunir a profesionales de diferentes disciplinas en un mismo proceso no garantiza la consecución de una solución verdaderamente exitosa. Una implementación efectiva de la filosofía colaborativa no está exenta de limitaciones, debiendo considerar factores tales como las dificultades de comunicación, la desvalorización o falta de confianza entre disciplinas, el desconocimiento del proceso global, los conflictos de intereses, o las diferentes motivaciones y responsabilidades con respecto del proyecto. Esta tesis doctoral aborda el tema desde la perspectiva del diseño, planteando a modo de hipótesis su aplicación estratégica como medio, facilitador y motor de sinergias entre disciplinas, así como su potencial en todas las fases del proceso de diseño de producto tecnológico. Esta doble hipótesis se apoya, a su vez, en dos paradigmas: por un lado, la necesidad de que la aplicación del diseño sea fruto de una estrategia razonada y definida ad hoc y por otro la necesidad de formar profesionales x-disciplinares desde la base académica. El resultado se expresa a través de nuevos modelos de procesos de diseño, en forma de métodos, metodologías y herramientas de diseño. En concreto se presenta el diseño, desarrollo y validación de cuatro propuestas metodológicas completas -getGo, Community, Máximo Escenario Común y Xassess- y dos propuestas docentes, una de las cuales -Área de Entendimiento Común- deriva posteriormente en herramienta de diseño. Esto ha llevado asimismo aparejados la reflexión y el planteamiento de nuevos conceptos teóricos como Relational Needs, que por su transversalidad y adaptabilidad a metodologías y contextos, que se convierte asimismo como una herramienta de diseño en sí misma. La tesis aporta el valor de las nuevas metodologías validadas en entornos de gran relevancia, así como la formulación de nueva teoría que avanza en el conocimiento, tanto de la x-disciplinaridad -en cuanto al comportamiento, actitudes, fortalezas y debilidades de las disciplinas-, como de los segmentos de diseño específicos asociados a las temáticas de los proyectos -con nuevos conceptos asociados a las redes sociales, a la discapacidad, a la evaluación, o al diseño de servicios, entre otros-. Además de ello, se evidencia el potencial del pensamiento de diseño como catalizador y aglutinante en proyectos x-disciplinares tecnológicos y se espera, pues, que la tesis contribuya a la promoción y la difusión del valor del diseño en la tecnología, en la empresa, en la investigación y en la sociedad en general; y de igual forma, a la valoración de otras disciplinas
La transgressió de les fronteres entre disciplines és una de les principals conseqüències que ha portat aconseguisc el progrés de la Societat del Coneixement, sent evident el paper simultani de la innovació tecnològica com a factor i com a marc de transformació. Aquest fet ha provocat una metamorfosi en la pròpia societat, instaurat nous models de comportament en un corrent d'innovació tecnològica que és plural, multicultural i multidisciplinària. En aquest escenari, els motors d'innovació ja no se cenyeixen exclusivament al progrés intrínsec de la pròpia tecnologia, sinó que també entren en joc aquells canvis deliberats en el significat del producte. Com a conseqüència, el disseny de productes i solucions intel¿ligents representa una activitat complexa, que implica l'embranzida coordinada d'un sistema d'elements pertanyents a diversos camps i a diverses maneres d'entendre la realitat. En l'anàlisi d'aquesta realitat, s'encunya el terme "x-disciplinaridad" com a compromís entre totes les possibilitats de treball col¿laboratiu, immerses fins ara en una confusió terminològica de variants derivades de l'ús indistint de prefixos (multi-, inter-, cros-, trans-, entre uns altres). La x-disciplinaridad s'estudia com un principi evident d'innovació, però tenint en compte que el fet de reunir a professionals de diferents disciplines en un mateix procés no garanteix la consecució d'una solució veritablement reeixida. Una implementació efectiva de la filosofia col¿laborativa no està exempta de limitacions, havent de considerar factors tals com les dificultats de comunicació, la desvaloració o falta de confiança entre disciplines, el desconeixement del procés global, els conflictes d'interessos, o les diferents motivacions i responsabilitats respecte al projecte. Aquesta tesi doctoral aborda el tema des de la perspectiva del disseny, plantejant a manera d'hipòtesi la seua aplicació estratègica com a mitjà, motor de sinergies entre disciplines, així com el seu potencial en totes les fases del procés de disseny de producte tecnològic. Aquesta doble hipòtesi es recolza, al seu torn, en dos paradigmes: d'una banda, la necessitat que l'aplicació del disseny siga fruit d'una estratègia raonada i definida ad hoc i per un altre la necessitat de formar professionals x-disciplinessis des de la base acadèmica. El resultat s'expressa a través de nous models de processos de disseny, en forma de mètodes, metodologies i eines de disseny. En concret es presenta el disseny, desenvolupament i validació de quatre propostes metodològiques completes -getGo, Community, Màxim Escenari Comú i Xassess- i dues propostes docents, una de les quals -Àrea d'Enteniment Comú- deriva posteriorment en eina de disseny. Açò ha portat així mateix aparellats la reflexió i el plantejament de nous conceptes teòrics com Relational Needs, que per la seua transversalitat i adaptabilitat a metodologies i contextos, que es converteix així mateix com una eina de disseny en si mateixa. La tesi aporta el valor de les noves metodologies validades en entorns de gran rellevància, així com la formulació de nova teoria que avança en el coneixement, tant de la x-disciplinaridad -quant al comportament, actituds, fortaleses i febleses de les disciplines-, com dels segments de disseny específics associats a les temàtiques dels projectes -amb nous conceptes associats a les xarxes socials, a la discapacitat, a l'avaluació, o al disseny de serveis, entre uns altres-. A més d'açò, s'evidencia el potencial del pensament de disseny com a catalitzador i aglutinant en projectes x-disciplinessis tecnològics i s'espera, doncs, que la tesi contribuïsca a la promoció i la difusió del valor del disseny en la tecnologia, en l'empresa, en la recerca i en la societat en general; i d'igual forma, a la valoració d'altres disciplines dins de l'àmbit del disseny.
Blanco Bascuas, MT. (2016). METODOLOGÍAS DE DISEÑO COMO PLATAFORMA PARA LA X-DISCIPLINARIDAD EN PROYECTOS TECNOLÓGICOS: SURFING DISCIPLINES [Tesis doctoral no publicada]. Universitat Politècnica de València. https://doi.org/10.4995/Thesis/10251/77149
TESIS
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Vega, Jurado Jaider Manuel. „Las estrategias de innovación en la industria manufacturera española: sus determinantes y efectos sobre el desempeño innovador“. Doctoral thesis, Universitat Politècnica de València, 2010. http://hdl.handle.net/10251/7222.
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Esta tesis tiene como objetivo principal analizar las estrategias de innovación empleadas por las empresas manufactureras españolas, identificando tanto los factores que influyen en la adopción de cada estrategia, como la efectividad de las mismas para promover el desarrollo de nuevos productos y/o procesos. Un elemento clave dentro del estudio lo constituye el análisis de las relaciones entre las diferentes estrategias, evaluando tanto su coexistencia dentro de la estrategia global de la organización, como sus efectos complementarios sobre el desempeño innovador de la empresa. Como estrategias de innovación se analizan el desarrollo interno de actividades de I+D (estrategia de hacer) y la adquisición de conocimiento externo, bien sea a través de transacciones de mercado (compra de I+D, compra de tecnología inmaterial, compra de maquinarias y equipos), o a través de la cooperación con agentes externos (industriales y científicos). Los análisis son realizados a nivel de empresa, utilizando para ello los microdatos derivados de la encuesta sobre innovación tecnológica del año 2004, llevada a cabo por el Instituto nacional de Estadística de España.
En general, la tesis pone de manifiesto que, para las empresas manufactureras españolas, la adquisición externa de conocimiento no parece responder a consideraciones estratégicas, como podría ser la búsqueda de complementariedades tecnológicas, sino que por el contrario parece estar más asociada con consideraciones de carácter táctico, como la reducción de costes o el acceso a fuentes de financiación adicional. Ello hace que el efecto de dicha estrategia sobre el desempeño innovador de la empresa sea limitado y que, además, no presente efectos sinérgicos con la generación interna de conocimiento. De hecho, los resultados muestran algunos indicios de un efecto de sustitución entre el desarrollo de actividades internas de I+D y la cooperación con agentes científicos, tales como universidades u OPIs.Vega Jurado, JM. (2008). Las estrategias de innovación en la industria manufacturera española: sus determinantes y efectos sobre el desempeño innovador [Tesis doctoral no publicada]. Universitat Politècnica de València. https://doi.org/10.4995/Thesis/10251/7222
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