Zeitschriftenartikel zum Thema „Diversity search“
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Ishiguro, Shingo. „Contracts, search, and organizational diversity“. European Economic Review 54, Nr. 5 (Juli 2010): 678–91. http://dx.doi.org/10.1016/j.euroecorev.2009.12.002.
Der volle Inhalt der QuelleLinhares, Alexandre, und Horacio Hideki Yanasse. „Search intensity versus search diversity: a false trade off?“ Applied Intelligence 32, Nr. 3 (13.09.2008): 279–91. http://dx.doi.org/10.1007/s10489-008-0145-8.
Der volle Inhalt der QuelleMuralidhara, Koteshwara. „In Search of Unity in Diversity“. Indian Journal of Endocrinology and Metabolism 26, Nr. 2 (2022): 191. http://dx.doi.org/10.4103/ijem.ijem_74_22.
Der volle Inhalt der QuelleRaman, Karthik, Paul N. Bennett und Kevyn Collins-Thompson. „Understanding Intrinsic Diversity in Web Search“. ACM Transactions on Information Systems 32, Nr. 4 (28.10.2014): 1–45. http://dx.doi.org/10.1145/2629553.
Der volle Inhalt der QuelleMeighan, Clement W. „Letters: In Search of Intellectual Diversity“. Academe 80, Nr. 5 (1994): 3. http://dx.doi.org/10.2307/40250654.
Der volle Inhalt der QuelleKrestel, Ralf, und Peter Fankhauser. „Reranking web search results for diversity“. Information Retrieval 15, Nr. 5 (01.12.2011): 458–77. http://dx.doi.org/10.1007/s10791-011-9179-3.
Der volle Inhalt der QuelleBendl, Regine, Alexander Fleischmann und Angelika Schmidt. „In Search for Diversity in Alternative Organizations“. Academy of Management Proceedings 2018, Nr. 1 (August 2018): 17134. http://dx.doi.org/10.5465/ambpp.2018.17134abstract.
Der volle Inhalt der QuelleYom-Tov, Elad, Susan Dumais und Qi Guo. „Promoting Civil Discourse Through Search Engine Diversity“. Social Science Computer Review 32, Nr. 2 (27.11.2013): 145–54. http://dx.doi.org/10.1177/0894439313506838.
Der volle Inhalt der QuelleGhansah, Benjamin, und Shengli Wu. „A Mean-Variance Analysis Based Approach for Search Result Diversification in Federated Search“. International Journal of Uncertainty, Fuzziness and Knowledge-Based Systems 24, Nr. 02 (April 2016): 195–211. http://dx.doi.org/10.1142/s0218488516500100.
Der volle Inhalt der QuelleMesseni Petruzzelli, Antonio, und Daniele Rotolo. „Institutional diversity, internal search behaviour, and joint-innovations“. Management Decision 53, Nr. 9 (19.10.2015): 2088–106. http://dx.doi.org/10.1108/md-05-2014-0256.
Der volle Inhalt der QuelleKirby, Katherine E. „Intercultural Dialogue: in Search of Harmony in Diversity“. Journal of Intercultural Studies 39, Nr. 1 (12.12.2017): 108–10. http://dx.doi.org/10.1080/07256868.2017.1379963.
Der volle Inhalt der QuelleHuang, Xin, Hong Cheng, Rong-Hua Li, Lu Qin und Jeffrey Xu Yu. „Top-K structural diversity search in large networks“. Proceedings of the VLDB Endowment 6, Nr. 13 (29.08.2013): 1618–29. http://dx.doi.org/10.14778/2536258.2536272.
Der volle Inhalt der QuelleEravci, Bahaeddin, und Hakan Ferhatosmanoglu. „Diversity based relevance feedback for time series search“. Proceedings of the VLDB Endowment 7, Nr. 2 (Oktober 2013): 109–20. http://dx.doi.org/10.14778/2732228.2732230.
Der volle Inhalt der QuelleWang, Xiaojie, Ji-Rong Wen, Zhicheng Dou, Tetsuya Sakai und Rui Zhang. „Search Result Diversity Evaluation Based on Intent Hierarchies“. IEEE Transactions on Knowledge and Data Engineering 30, Nr. 1 (01.01.2018): 156–69. http://dx.doi.org/10.1109/tkde.2017.2729559.
Der volle Inhalt der QuellePalubeckis, Gintaras. „Iterated tabu search for the maximum diversity problem“. Applied Mathematics and Computation 189, Nr. 1 (Juni 2007): 371–83. http://dx.doi.org/10.1016/j.amc.2006.11.090.
Der volle Inhalt der QuelleWang, Hui, Hui Sun, Changhe Li, Shahryar Rahnamayan und Jeng-shyang Pan. „Diversity enhanced particle swarm optimization with neighborhood search“. Information Sciences 223 (Februar 2013): 119–35. http://dx.doi.org/10.1016/j.ins.2012.10.012.
Der volle Inhalt der QuelleWu, Zhijing, Ke Zhou, Yiqun Liu, Min Zhang und Shaoping Ma. „Does Diversity Affect User Satisfaction in Image Search“. ACM Transactions on Information Systems 37, Nr. 3 (20.07.2019): 1–30. http://dx.doi.org/10.1145/3320118.
Der volle Inhalt der QuelleHuang, Xin, Hong Cheng, Rong-Hua Li, Lu Qin und Jeffrey Xu Yu. „Top-K structural diversity search in large networks“. VLDB Journal 24, Nr. 3 (13.02.2015): 319–43. http://dx.doi.org/10.1007/s00778-015-0379-0.
Der volle Inhalt der QuelleTsymbal, Alexey, Mykola Pechenizkiy und Pádraig Cunningham. „Diversity in search strategies for ensemble feature selection“. Information Fusion 6, Nr. 1 (März 2005): 83–98. http://dx.doi.org/10.1016/j.inffus.2004.04.003.
Der volle Inhalt der QuelleEly, Brandon, Winston Koh, Eamen Ho, Tasmina M. Hassan, Anh V. Pham und Weigang Qiu. „Novelty Search Promotes Antigenic Diversity in Microbial Pathogens“. Pathogens 12, Nr. 3 (28.02.2023): 388. http://dx.doi.org/10.3390/pathogens12030388.
Der volle Inhalt der QuelleBilimoria, Diana, und Kimberly K. Buch. „The Search is On: Engendering Faculty Diversity Through More Effective Search and Recruitment“. Change: The Magazine of Higher Learning 42, Nr. 4 (30.06.2010): 27–32. http://dx.doi.org/10.1080/00091383.2010.489022.
Der volle Inhalt der QuelleSingh, Vikram. „Predicting Search Intent Based on In-Search Context for Exploratory Search“. International Journal of Advanced Pervasive and Ubiquitous Computing 11, Nr. 3 (Juli 2019): 53–75. http://dx.doi.org/10.4018/ijapuc.2019070104.
Der volle Inhalt der QuelleDenecke, K. „An Architecture for Diversity-aware Search for Medical Web Content“. Methods of Information in Medicine 51, Nr. 06 (2012): 549–56. http://dx.doi.org/10.3414/me11-02-0022.
Der volle Inhalt der QuelleLinares López, Carlos, und Daniel Borrajo. „Adding Diversity to Classical Heuristic Planning“. Proceedings of the International Symposium on Combinatorial Search 1, Nr. 1 (25.08.2010): 73–80. http://dx.doi.org/10.1609/socs.v1i1.18171.
Der volle Inhalt der QuelleDraws, Tim, Nava Tintarev und Ujwal Gadiraju. „Assessing Viewpoint Diversity in Search Results Using Ranking Fairness Metrics“. ACM SIGKDD Explorations Newsletter 23, Nr. 1 (26.05.2021): 50–58. http://dx.doi.org/10.1145/3468507.3468515.
Der volle Inhalt der QuelleWang, Dan, Congcong Xiong und Wei Huang. „Group Search Optimizer for the Mobile Location Management Problem“. Scientific World Journal 2014 (2014): 1–8. http://dx.doi.org/10.1155/2014/430705.
Der volle Inhalt der QuelleRoberts, Mark, Adele Howe und Indrajit Ray. „Evaluating Diversity in Classical Planning“. Proceedings of the International Conference on Automated Planning and Scheduling 24 (11.05.2014): 253–61. http://dx.doi.org/10.1609/icaps.v24i1.13649.
Der volle Inhalt der QuelleCasas-Martínez, Pedro, Alejandra Casado-Ceballos, Jesús Sánchez-Oro und Eduardo G. Pardo. „Multi-Objective GRASP for Maximizing Diversity“. Electronics 10, Nr. 11 (22.05.2021): 1232. http://dx.doi.org/10.3390/electronics10111232.
Der volle Inhalt der QuelleLlado-Farrulla, Monica, Joshua Fosnot, Javier Couto, Benjamin Chang, Robyn B. Broach, Arturo Rios-Diaz, Jessica A. Fowler, Cary B. Aarons, Joseph M. Serletti und Paris D. Butler. „In Search of Workforce Diversity? A Program’s Successful Approach“. Plastic & Reconstructive Surgery 147, Nr. 5 (27.04.2021): 1229–33. http://dx.doi.org/10.1097/prs.0000000000007881.
Der volle Inhalt der QuelleFuller, Michael M. „In a World of Diversity, a Search for Unity“. Ecology 87, Nr. 10 (Oktober 2006): 2681–82. http://dx.doi.org/10.1890/0012-9658(2006)87[2681:iawoda]2.0.co;2.
Der volle Inhalt der QuelleMckinney, Arlise P., und Jennifer D. Oyler. „In Search of a Diversity Text: A Critical Review“. Academy of Management Learning & Education 7, Nr. 3 (September 2008): 419–23. http://dx.doi.org/10.5465/amle.2008.37029207.
Der volle Inhalt der QuelleLevine, James S., und Nelleke Gerritsen. „Russian Reflexive Verbs. In Search of Unity in Diversity“. Slavic and East European Journal 37, Nr. 4 (1993): 564. http://dx.doi.org/10.2307/308462.
Der volle Inhalt der QuelleZhou, Yangming, Jin-Kao Hao und Beatrice Duval. „Opposition-Based Memetic Search for the Maximum Diversity Problem“. IEEE Transactions on Evolutionary Computation 21, Nr. 5 (Oktober 2017): 731–45. http://dx.doi.org/10.1109/tevc.2017.2674800.
Der volle Inhalt der QuelleRogan, José, Max Ramírez, Víctor Muñoz, Juan Alejandro Valdivia, Griselda García, Ricardo Ramírez und Miguel Kiwi. „Diversity driven unbiased search of minimum energy cluster configurations“. Journal of Physics: Condensed Matter 21, Nr. 8 (30.01.2009): 084209. http://dx.doi.org/10.1088/0953-8984/21/8/084209.
Der volle Inhalt der QuelleWang, Dan, Congcong Xiong und Xiankun Zhang. „An Opposition-Based Group Search Optimizer with Diversity Guidance“. Mathematical Problems in Engineering 2015 (2015): 1–12. http://dx.doi.org/10.1155/2015/546181.
Der volle Inhalt der QuelleOstermeier, Marc. „Synthetic gene libraries: in search of the optimal diversity“. Trends in Biotechnology 21, Nr. 6 (Juni 2003): 244–47. http://dx.doi.org/10.1016/s0167-7799(03)00089-1.
Der volle Inhalt der QuelleDuarte, Abraham, und Rafael Martí. „Tabu search and GRASP for the maximum diversity problem“. European Journal of Operational Research 178, Nr. 1 (April 2007): 71–84. http://dx.doi.org/10.1016/j.ejor.2006.01.021.
Der volle Inhalt der QuelleBueno, Paulo M. S., Mario Jino und W. Eric Wong. „Diversity oriented test data generation using metaheuristic search techniques“. Information Sciences 259 (Februar 2014): 490–509. http://dx.doi.org/10.1016/j.ins.2011.01.025.
Der volle Inhalt der QuelleAringhieri, R., und R. Cordone. „Comparing local search metaheuristics for the maximum diversity problem“. Journal of the Operational Research Society 62, Nr. 2 (Februar 2011): 266–80. http://dx.doi.org/10.1057/jors.2010.104.
Der volle Inhalt der QuelleDi Santo, James P. „Natural killer cells: diversity in search of a niche“. Nature Immunology 9, Nr. 5 (18.04.2008): 473–75. http://dx.doi.org/10.1038/ni.f.201.
Der volle Inhalt der QuelleAringhieri, Roberto, Roberto Cordone und Yari Melzani. „Tabu Search versus GRASP for the maximum diversity problem“. 4OR 6, Nr. 1 (13.03.2007): 45–60. http://dx.doi.org/10.1007/s10288-007-0033-9.
Der volle Inhalt der QuelleSuzuki, Osamu. „Search Efforts, Selective Appropriation, and the Usefulness of New Knowledge“. International Journal of Knowledge Management 9, Nr. 1 (Januar 2013): 42–59. http://dx.doi.org/10.4018/jkm.2013010103.
Der volle Inhalt der QuelleLiu, Zichang, Yongsheng Bai und Xisheng Jia. „Multi-strategy Improved Sparrow Search Algorithm“. Journal of Physics: Conference Series 2549, Nr. 1 (01.07.2023): 012030. http://dx.doi.org/10.1088/1742-6596/2549/1/012030.
Der volle Inhalt der QuelleBashir, H. A. „Diversity Control in Evolutionary Computation using Asynchronous Dual-Populations with Search Space Partitioning“. Nigerian Journal of Technological Development 17, Nr. 3 (29.10.2020): 175–88. http://dx.doi.org/10.4314/njtd.v17i3.4.
Der volle Inhalt der QuelleDart, Eric. „Karl Rahner and the Elusive Search for Christian Unity“. Religions 9, Nr. 11 (17.11.2018): 365. http://dx.doi.org/10.3390/rel9110365.
Der volle Inhalt der QuelleLiu, Xiaobo, Kun Li und Huizhi Ren. „A Hybrid Algorithm for the Permutation Flowshop Scheduling Problem without Intermediate Buffers“. Discrete Dynamics in Nature and Society 2015 (2015): 1–6. http://dx.doi.org/10.1155/2015/548363.
Der volle Inhalt der QuelleSchoenung, Benjamin, und Desislava Dikova. „Reflections on organizational team diversity research“. Equality, Diversity and Inclusion: An International Journal 35, Nr. 3 (18.04.2016): 221–31. http://dx.doi.org/10.1108/edi-11-2015-0095.
Der volle Inhalt der QuelleHan, XiaoHong, Long Quan, XiaoYan Xiong und Bing Wu. „Diversity enhanced and local search accelerated gravitational search algorithm for data fitting with B-splines“. Engineering with Computers 31, Nr. 2 (20.10.2013): 215–36. http://dx.doi.org/10.1007/s00366-013-0343-9.
Der volle Inhalt der QuelleCheng, Shi, Yuhui Shi, Quande Qin, Qingyu Zhang und Ruibin Bai. „Population Diversity Maintenance In Brain Storm Optimization Algorithm“. Journal of Artificial Intelligence and Soft Computing Research 4, Nr. 2 (01.04.2014): 83–97. http://dx.doi.org/10.1515/jaiscr-2015-0001.
Der volle Inhalt der QuelleBaer, Hans A. „Against Relativism: Cultural Diversity and the Search for Ethical Universals in Medicine:Against Relativism: Cultural Diversity and the Search for Ethical Universals in Medicine.“ American Anthropologist 102, Nr. 3 (September 2000): 669–70. http://dx.doi.org/10.1525/aa.2000.102.3.669.
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