Thematische Bibliographien / Deny project

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Auswahl der wissenschaftlichen Literatur zum Thema „Deny project“

Autor: Grafiati

Veröffentlicht am 25. Juni 2021

Zuletzt aktualisiert am 1. Februar 2022

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Zeitschriftenartikel zum Thema "Deny project"

Padilla Llano, Samuel Esteban. „From the urban project to the participative public space project: A historical approach.“ MÓDULO ARQUITECTURA CUC 24 (11.04.2020): 67–82. http://dx.doi.org/10.17981/mod.arq.cuc.24.1.2020.04.

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This article makes a chronological tour of the main city-making models, from classic to current times, to arrive at the conclusion that citizen participation in decision-making processes on urban projects has ended up conditioning the current working models of the territory, particularly in terms of urban production. Despite the inconsistency between what the broad body of knowledge on cities (Lexis) establishes for the development of citizenship and the often defended and cited citizen rights, and the practice (praxis) of participation, we find that processes that are promoted as being inclusive and with a collective work approach end up becoming, either through omission, lack of knowledge, inexperience or despotism, models that conceal hierarchical power structures and that deny urban equity and justice in public space projects.

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REMHOF, JUSTIN. „Nietzsche: Metaphysician“. Journal of the American Philosophical Association 7, Nr. 1 (2021): 117–32. http://dx.doi.org/10.1017/apa.2019.42.

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AbstractPerhaps the most fundamental disagreement concerning Nietzsche's view of metaphysics is that some commentators believe Nietzsche has a positive, systematic metaphysical project, and others deny this. Those who deny it hold that Nietzsche believes metaphysics has a special problem, that is, a distinctively problematic feature that distinguishes metaphysics from other areas of philosophy. In this paper, I investigate important features of Nietzsche's metametaphysics in order to argue that Nietzsche does not, in fact, think metaphysics has a special problem. The result is that, against a long-standing view held in the literature, we should be reading Nietzsche as a metaphysician.

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Sun, Yong, Wei Qing Yang, Ji Rong Xue, Jian Hui Tian und Wen Wei Li. „Comparing of Cloud Computing and Grid Computing“. Applied Mechanics and Materials 556-562 (Mai 2014): 5408–12. http://dx.doi.org/10.4028/www.scientific.net/amm.556-562.5408.

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As the current hot technology, many large companies have launched their own cloud computing projects, and the ways to realize each project is different, and ultimately lead to a fragmented state to explain the concept of cloud computing today. Almost all manufacturers do not deny that cloud computing is follow-up and development of grid computing, but their philosophy is different. This article aims to explore the similarities and differences between grid computing and cloud computing, from features, technology and operation costs, and to explore the solution of technical problems related to outstanding solutions through grid technology in the development of cloud computing.

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Webber, Jonathan. „Sociality, Seriousness, and Cynicism“. Sartre Studies International 26, Nr. 1 (01.06.2020): 61–76. http://dx.doi.org/10.3167/ssi.2020.260106.

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This article is a clarification and development of my interpretation of Sartre’s theory of bad faith in response to Ronald Santoni’s sophisticated critique, published in this issue. It begins by clarifying Sartre’s conception of a project and explaining his claim that one project is fundamental, thereby elucidating the idea that bad faith is a fundamental project. This forms the groundwork of my responses to Santoni’s critique of my interpretation, which comprises four arguments: Sartre does not consider us to be ontologically and congenitally disposed to bad faith; Santoni is right that social pressure cannot explain the prevalence of bad faith, but this is a problem with Sartre’s theory rather than a problem for my interpretation of it; Sartre’s conception of seriousness is merely an optional strategy of bad faith; and Sartre is right to deny that bad faith is an inherently cynical project.

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Fairchild, Maegan, und John Hawthorne. „Against Conservatism in Metaphysics“. Royal Institute of Philosophy Supplement 82 (Juli 2018): 45–75. http://dx.doi.org/10.1017/s1358246118000103.

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AbstractIn his recent book, Daniel Korman contrasts ontological conservatives with permissivists and eliminativists about ontology. Roughly speaking, conservatives admit the existence of ‘ordinary objects' like trees, dogs, and snowballs, but deny the existence of ‘extraordinary objects', like composites of trees and dogs (‘trogs'). Eliminativists, on the other hand, deny many or all ordinary objects, while permissivists accept both ordinary and extraordinary objects. Our aim in this paper is to outline some of our reasons for being drawn to permissivism, as well as some of our misgivings about conservative metaphysics. In the first section, we discuss a tempting epistemic line of argument against conservatism. This isn’t a line of argument we find especially promising. Our most basic complaint against conservatism is not that conservatism has poor epistemic standing even if true, but instead that conservatism is weird. We develop this thought in the second part of the paper. In the final section we discuss some larger methodological issues about the project of ontology.

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Wolhuter, Charl, und Lynette Jacobs. „COVID-19, the global education project and technology: Disrupting priorities towards rethinking education“. Research in Social Sciences and Technology 6, Nr. 2 (10.09.2021): 96–109. http://dx.doi.org/10.46303/ressat.2021.13.

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This paper argues that the arrival of the COVID-19 pandemic created a space to reconceptualise education and rethink priorities. Although no one will deny the devastating impact of the pandemic, humans have been able to continue with various projects, including the global education project, largely made possible through unprecedented technology advancement, as well as the uptake of technologies that advanced pre-COVID-19. In many ways, the clear distinction between human and technological (being non-human) practices has blurred to a point where the mere nature of human projects such as the global education project has become post-human. While different schools of thought on the nature of “post-human” exist, we use it to refer to what we are becoming together, a comprehension and awareness of the connectedness between humans and their natural and technological environment and the ethical concerns that come with it. COVID-19 provides an opportunity to reconsider the connectedness, complexities and dynamics of the world, and what we (humans, nature, Earth, technology) are becoming. Based on a literature survey and critical refection on the state of the global education expansion project at the time of the onset of the COVID-19 pandemic, we suggest the following changes to the ways quantity, quality and equality in education are conceptualised. The employment of technology should be added in the conceptualisation of input quality. Flexibility, support and connectedness should be built into the process quality equation. Most importantly, ecology should also be added as a product of education, and not merely a contextual influence in education.

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Matthew, Patricia A. „Here on the Margins: My Academic Home“. Publications of the Modern Language Association of America 130, Nr. 5 (Oktober 2015): 1510–14. http://dx.doi.org/10.1632/pmla.2015.130.5.1510.

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It's not news, or it shouldn't be, that the academy is structurally hostile to meaningful diversity. the reasons FOR this are numerous, and many of them are represented in Written/ Unwritten: Diversity and the Hidden Truths of Tenure—an anthology I edited that features essays and interviews with academics of color. It includes interviews with Houston Baker, Jr., a past MLA president, and Cheryl Wall, Board of Governors Zora Neale Hurston Professor of English, along with an essay by Wilson Santos, an artist, poet, and adjunct professor. I framed the collection with an introduction that shows how the rhetoric of merit used to deny faculty members of color tenure was once used to deny them employment at predominantly white institutions and a conclusion that explores how social media are reshaping how academics of color cope with institutional racism. It's not work I planned to do, and until I stumbled on bell hooks's writing about marginality in Yearning: Race, Gender, and Cultural Politics during my research for the project, I had mixed feelings about it.

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Bredemeier, Brenda Light. „Feminist Praxis in Sport Psychology Research“. Sport Psychologist 15, Nr. 4 (Dezember 2001): 412–18. http://dx.doi.org/10.1123/tsp.15.4.412.

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This article presents a discussion of feminist praxis in sport psychology research. Praxis is a dialectical process of reflection and action that is motivated by one’s commitment to transformation. Those who are engaged in feminist praxis are working to transform the power and privilege differentials based on social structures and practices that deny or diminish the full humanity of all peoples. Sport psychology research that is grounded in feminist praxis seeks to better understand the sport experiences of marginalized people, especially girls and women, in order to inform strategies and processes for personal and social change. Two research projects are used to illustrate feminist praxis in sport psychology research. The first research project involved an investigation of women’s epistemological perspectives in their daily lives and physical activity domains. The second involved a study of lesbian moral exemplars who have been active and influential in sport. The feminist praxis that grounded both projects impacted the relationships among sport psychology researchers and study participants as well as other methodological considerations.

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Machili, Ifigeneia, Jo Angouri und Nigel Harwood. „‘The Snowball of Emails We Deal With’: CCing in Multinational Companies“. Business and Professional Communication Quarterly 82, Nr. 1 (16.12.2018): 5–37. http://dx.doi.org/10.1177/2329490618815700.

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The ability to copy in relevant stakeholders has rendered the business email a useful tool for managing interpersonal relations and operational matters. However, CCing in business email has remained vastly underresearched in workplace discourse literature, a gap this article seeks to address. We explore the functions of CCing in workplace emails and the way formality is negotiated by writers in one organization. We draw on the analysis of email chains and discourse-based interviews and show that employees strategically project professional achievements and assume and deny responsibility for company decisions as they shift between the sender/receiver positions in the chain.

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Blum, Lawrence. „`White privilege': A mild critique1“. Theory and Research in Education 6, Nr. 3 (November 2008): 309–21. http://dx.doi.org/10.1177/1477878508095586.

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White privilege analysis has been influential in philosophy of education. I offer some mild criticisms of this largely salutary direction — its inadequate exploration of its own normative foundations, and failure to distinguish between `spared injustice', `unjust enrichment' and `non-injustice-related' privileges; its inadequate exploration of the actual structures of racial disparity in different domains (health, education, wealth); its tendency to deny or downplay differences in the historical and current experiences of the major racial groups; its failure to recognize important ethnic differences within racial groups; and its overly narrow implied political project that omits many ways that White people can contribute meaningfully to the cause of racial justice.

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Mehr Quellen

Dissertationen zum Thema "Deny project"

Valivand, Sania. „Democratic principles and the energy transition : The case of municipal decision making and wind power development in Sweden“. Thesis, Södertörns högskola, Nationalekonomi, 2021. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:sh:diva-45945.

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The purpose of this study is to empirically investigate if the municipal decision on wind power development can be explained by a model including socioeconomic variables and proxies for the natural environment, using a pooled cross-section data set for Swedish municipalities for the period 2010-2019. The study poses the question whether politicians' decisions-making can be explained by socioeconomic factors. In order to analyse the approving or denying of wind power development in Swedish municipalities, three models are used: the linear probability model, the probit and the logit model. The results show that the Green political party (positively affecting wind power development) and that the unemployment rate, income, population density, protected areas and the affiliations with the Sweden Democrats (negatively affecting the approval rate), has a statistical significant effect on the permissionprocess. Installed capacity of wind power plants seemingly have no impact. Our findings suggest that the municipal decision making is less random than the critics of the municipal veto proposes.

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Hanson, Maria, und Emilia Söderström. „Den virtuella projektledaren och teamet : Hur skapas teamkänsla på distans?“ Thesis, Karlstads universitet, Handelshögskolan, 2015. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-36817.

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Informationsteknologins utveckling under de senaste decennierna har möjliggjort en utveckling mot en allt mer global värld. Marknaden internationaliseras och geografiskt avstånd väger inte längre lika tungt när ett samarbete ska etableras. Genom att lösningar för elektronisk kommunikation blir mer spridda, lättillgängliga och billiga, och i takt med att teknikmognaden i organisationer och hos medarbetare ökar, har inte bara den teoretiska organisationsbilden utan även vardagen i många företag börjat präglas av en ny geografisk bredd. Den här studien fokuserar på hur projektledare arbetar med lag- eller teamkänsla i projektgrupper som verkar i en miljö där de fysiska mötena är få eller helt saknas. Undersökningen fokuserar på de praktiska verktyg och arbetssätt som projektledaren har och kan använda i projektet för att skapa lag- eller teamkänsla. Undersökningen genomfördes med hjälp av kvalitativa intervjuer med åtta projektledare i Sverige. De representerar olika branscher inom offentlig och privat verksamhet och arbetar med distribuerade team av olika typ och storlek. Materialet analyserades baserat på sju teman identifierade i tidigare forskning. De projektledare som intervjuas arbetar alla med att stärka teamkänslan gruppen men väljer att fokusera på olika aspekter och verktyg. Kommunikation och tydlighet löper som röda trådar genom de strategier som tillämpas. Trots att projekten är virtuella uppfattar respondenterna i undersökningen att gruppens fysiska möte är betydelsefullt för att teamkänsla ska skapas. Grundläggande är också en välfungerande teknisk plattform med stöd för synkron kommunikation.
The development of information technology during the recent decades has enabled a shift towards an increasingly global world. The market becomes international and the geographical distance is of less importance when a new partnership is to be established. As solutions for electronic communication becomes more widespread, accessible and cheap and the technology maturity in organizations and among its employees increase, not only the theoretical organizational image, but also the everyday life of many companies has started to be characterized by a new geographic spread. This study focuses on project teams operating in an environment where the physical meetings are few or non-existent. So-called virtual project teams. The study examines how a project manager for a virtual project works with team cohesiveness within his virtual project team. The study focuses on the practical tools and approaches that the project manager has and can use in the project to create team cohesiveness. The survey is conducted by qualitative interviews with eight project managers working with distributed teams in Sweden, representing various industries in both the public and private sectors. The material is analyzed based on seven themes identified in previous research and in responses. The result shows that the project leaders in the study all are working to strengthen the team cohesiveness. The project managers chose to focus on different aspects and tools in the process. Communication and clarity are common themes in the strategies that the project managers apply. Even though the projects are virtual the physical meeting is pointed out as important in shaping team cohesiveness. Well-functioning technical platforms that support synchronous communication are part of the foundation for the team cohesiveness in a virtual team.

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Storm, Henrik, und Elin Mäkelä. „Interna förändringsprojekt inom den offentliga sektorn : en explorativ fallstudie utifrån projektbeställarens perspektiv“. Thesis, Karlstads universitet, Avdelningen för informatik och projektledning, 2013. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-27571.

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Det allmänna trycket på förändringar ökar ständigt, liksom organisationers behov av att hantera och genomföra dessa. Samtidigt är förändringsprojekt komplexa och har en hög misslyckandegrad. Interna förändringsprojekt kan involvera både projektledning och förändringsledning. Skillnaden mellan dessa kan enklast beskrivas som att projektledningens fokus ligger på den tekniska lösningen medan förändringsledningen riktar energin mot att skapa förståelse och acceptans hos projektets berörda individer. Under det senaste decenniet har forskning riktat fokus mot interna förändringsprojekt och behov av kompetenser hos projektledaren. Projektbeställarens perspektiv gällande interna förändringsprojekt och då specifikt skillnaden mellan förändringsledning och projektledning, är inte studerad. Frågan är hur medveten projektbeställaren är om dessa två sidor samt om kompetenser från respektive sida beaktas i valet av projektledare. Syftet med denna studie är att ge en indikation på vilka framgångsfaktorer som projektbeställaren beaktar i interna förändringsprojekt och om dessa faktorer speglas i form av kompetenser som projektledaren önskas ha. Studien undersöker även hur projektbeställaren ser på sin roll vad gäller ansvar och uppgifter. Studien utgick från en kvalitativ metod med explorativ ansats där data samlades in via sex semistrukturerade intervjuer med projektbeställare inom en offentlig organisation. Datamaterialet behandlades sedan med en tematisk analys utifrån ett teoretiskt ramverk med faktorer inom blocken förändringsledning och projektledning. Studien visar att det finns god kännedom gällande förändringars framgångsfaktorer som nämns i teori men att de inte alltid förknippas med kraven på projektledaren. De kompetenser som projektbeställare beaktar hos en generell projektledare utökas med förändringskompetenser när uppdraget gäller interna förändringsprojekt, men då starkt beroende på vilken syn projektbeställaren har på interna förändringsprojekt. Rollen som projektbeställare beskrivs innefatta flertalet ansvar och uppgifter, varav några var utanför denna undersöknings teoretiska ramar.
The global pressure for change and adaption is constantly increasing as well as the organizations need to coop and manage this ever increasing demand for change. Furthermore, change projects are very complex in its nature and suffer from a high rate of failure. Change projects may include both project management and change management. The difference between change management and project management can be described as following: the main focus of project management lies in the technical aspect whilst change management directs the energy towards creating acceptance from the projects receiving individuals. During the last decade, research has been initiated in the field of internal change projects and the need of necessary competencies of the project manager. Still internal change projects and more specifically the difference between change management and project management, have not yet been studied from the project owner’s perspective. The question remains if the project owner is aware of these two sides and if their competencies are reflected in the choice of a suitable project manager. The purpose of this study is to give an indication of which success factors project owners valuates within an internal change project and if those reflect as desired competencies of the potential project manager. This study also includes the role of the project owner and what they themselves define their duty and responsibilities. The design of this study is based from a qualitative methodology with an explorative approach where data was collected from an organization in the public sector via six semi-structured interviews of project owners. The data was later analyzed with a thematic analyze method constructed from a theoretical framework of factors included by the two areas: project management and change management. The result of this study indicates that the project owner have good knowledge regarding the success factors of change which is mentioned in theory. However these success factors are not usually associated with the project managers qualifications. The competencies identified by the project owner to be important by a general project manager are expanded with change management competencies if the project is classified as an internal change project. The addition of required change management competencies is though highly dependent on the project owner’s vision of internal change projects. The role as project owner is described to include a variety of duties and responsibilities of which some of them not covered by the initial theory of this study.

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Brostedt, Nathan, und Oscar Pettersson. „Bristfälliga utvecklingsprojekt av informationssystem i den kommunalasektorn“. Thesis, Uppsala universitet, Informationssystem, 2014. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:uu:diva-232192.

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Uppsatsen inleds med att olika definitioner och kategoriseringar av bristfälliga och misslyckade informationssystem behandlas. Olika tidigare identifierade anledningar tillbrister och misslyckanden presenteras sedan. Några bristande informationssystem hos en kommun undersöks för att finna vad som brister. En modell har tagits fram för att undvika framtida brister och misslyckanden. Tydliga brister som har framkommit inkluderar dålig användarinvolvering och dålig projektstyrning från kommunen.
The essay starts with defining and categorizing of information systems with flaws or failure. Flaws and failures identified from previous studies are then presented. A few informationsystems with flaws in a municipality are then examined to find what in them that flaws. To avoid future flaws and failure a model has been developed. Some significant flaws that has emerged include poor involvement of users and the lack of project management in the municipality.

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Liška, Tomáš. „Komparativní analýza fúzí realizovaných v roce 2015“. Master's thesis, Vysoká škola ekonomická v Praze, 2015. http://www.nusl.cz/ntk/nusl-207038.

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The diploma thesis deals with mergers. The main target of this thesis is to carry out the analysis of mergers undertaken during year 2015 in the Czech Republic. The introductory part of the thesis describes the basic theoretical aspects of mergers, including statutory regulation, forms of mergers and motivates to the use of mergers. The big attention is dedicated to the debt push-down. Debt push-down enables the operating income and the interest expense on the acquisition loan to meet at the level of one entity and meet conditions for the tax deductibility of the interests. The main core of the thesis is the analysis of mergers undertaken during year 2015 in the Czech Republic. The last part of the thesis compares the mergers realized in the Czech Republic during the period from 2010-2015.

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Johansson, Sofia. „SVT och den deltagande kulturen - En studie om SVT:s Projekt Z och deras anpassning till den deltagande kulturen“. Thesis, Malmö universitet, Fakulteten för teknik och samhälle (TS), 2018. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:mau:diva-20000.

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Dagens ungdomar idag präglas starkt av konvergenskulturen och deltagarkulturen och deras medievanor har ökat under åren. Företag som inriktar sig på denna målgrupp behöver anpassa sig till deltagarkulturens egenskaper och krav för att bibehålla sina kunder inom denna målgruppen. Uppsatsens syfte är att undersöka hur ett företag kan anpassa sig till deltagarkulturen och ungdomarnas medievanor. Uppsatsen undersöker företaget SVT och hur de gjort för att anpassa sig till den deltagande kulturen. Genom en observation och tre kvalitativa intervjuer har författaren samlat in allt resultat som kan ställas mot teorin i diskussionen. Resultatet visar att SVT arbetar mot att anpassa sig till deltagarkulturen via deras Projekt Z, där de arbetar med att kommunicera med målgruppen: generation Z, samt samlar in material från dem för att kunna skapa framtida tv-program som är anpassade efter ungas behov och önskningar.Slutsatsen för denna studie visade att om ett företag ska anpassa sig till deltagarkulturen så måste dem först få en förståelse kring vad konvergens och deltagarkulturen innebär och vilka krav deras målgrupp kräver från dem. Företaget måste anpassa sig till det höga deltagandet, uppfylla behoven hos deras målgrupp och fokusera på att arbeta på deras relation med målgruppen.
Today's youth today are strongly influenced by the convergence culture and participatory culture and their media habits have increased over the years. Companies focusing on this target group needs to adapt to the participant culture's characteristics and requirements to maintain their customers within this target group.The purpose of the essay is to investigate how a company can adapt to the participatory culture and the youth's media habits. The essay explores the company SVT and how they did to adapt to the participating culture. Through an observation and three qualitative interviews, the author has collected all the results that can be put against the theory in the discussion. The result shows that SVT works to adapt to the participant culture through their Project Z, where they work with communicating with the target group: generation Z and collecting material from them to create future television programs adjusted to the needs and wishes of young people.The conclusion of this study showed that if a company is to adapt to the participant culture, they must first get an understanding of what convergence and participatory culture means and what requirements their target group demands from them. The company must adapt to the high level of participation, meet the needs of their target audience and focus on working on their relationship with the target audience.

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Blohmé, Erik. „Nordic Fascism : Investigating the Political Project Behind Bollhusmötet“. Thesis, Uppsala universitet, Historiska institutionen, 2021. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:uu:diva-444542.

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This thesis investigates the political project behind the infamous tennis hall meeting, commonly referred to as Bollhusmötet, that took place in February of 1939 in Uppsala, Sweden. Gathering in the local tennis hall, the members of the Uppsala Student Union decided to send a resolution to the Swedish king protesting the reception of Jewish refugees into Sweden in the wake of the 1938 November Pogrom. The protest was widely influential, spurring similar resolutions at other universities and arguably influencing Swedish refugee policy on a national level. The event itself was orchestrated by a group of nationalist students as part of a political project aiming to establish a Nordic power bloc with Sweden as the central power. This political milieu rejected the geopolitics of both England and Germany to promote a specific form of Nordic fascism. Antisemitism was a central part of their ideology, both regarding short- and long-term goals, and antisemitism was also the ultimate motive behind the tennis hall meeting. The architects of these events joined the mainstream conservative milieu in 1940 as part of a strategy to abolish the Swedish political system from within and restructure the Swedish state according to a fascist model bearing many similarities to national socialism.

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Kováříčková, Jana. „Účetní a daňové aspekty fúze podniků“. Master's thesis, Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská, 2019. http://www.nusl.cz/ntk/nusl-402012.

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The subject of the thesis titled „Accounting and tax aspects of the mergers of businesses“ is an analysis of accounting and tax impacts on the merger of businesses. The initial part of the thesis defines the theoretical background connected with the Merger Project and the whole process of merging two businesses. The seconf part of the thesis is based on the practical implementation of the merger of specific businesses, which was realized in the course of 2018. In the final part, a comprehensive assessment is made and the necessary measures are proposed.

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Åberg, Matilda, und Lina Cedmer. „Osäkerheter i projekt - en studie av projekt i den offentliga sektorn“. Thesis, Södertörns högskola, Institutionen för samhällsvetenskaper, 2013. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:sh:diva-19499.

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Beculic, Mirza, Vedran Blazevic und Majda Draganovic. „Lyckade IT-projekt : Hur framhävs den mänskliga faktorn inom IT-projekt“. Thesis, Högskolan i Borås, Akademin för bibliotek, information, pedagogik och IT, 2015. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hb:diva-8677.

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IT - projekt har ökat kraftigt under det senaste decenniet, många framgångsfaktorer har då identifierats. Mycket forskning har gjorts under åren men fokus har då varit på arbetsprocesser inom IT-projekt. Under årens lopp har forskning inom de mänskliga framgångsfaktorerna inte varit lika attraktiv. Trots att forskare har identifierat att de mänskliga framgångsfaktorerna är en av de största framgångsfaktorerna för lyckade IT-projekt, vi har under en teoretisk undersökning märkt att företag inte prioriterar den mänskliga framgångsfaktorn.Vår utgångspunkt för studien har varit den teoretiska undersökningen för uppgiften, vi har samlat in material via databaser, Internet och biblioteksböcker. Undersökningen av teorin visade snabbt att vi inte kunde besvara vår forskningsfråga. Vi var därför tvungna att ge oss ut på fältet för att kunna besvara vår forskningsfråga.Denna forskning går igenom vad mänskliga framgångsfaktorer är och hur det kan hanteras så att det slutliga resultatet av IT-projektet ger en ökad chans till att IT-projektet lyckas. Resultatet av denna uppsats är att belysa hur mycket den mänskliga framgångsfaktorn faktiskt kan påverka resultatet av ett IT - projekt.

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Mehr Quellen

Bücher zum Thema "Deny project"

Michael, Bockemühl, Hrsg. Projekt Anthroposophie: Denn das Leben verlangt eine Verwandlung unseres Denkens. Reinbek bei Hamburg: Rowohlt, 1986.

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bei, Shi wa er. IT xiang mu guan li: Information technology project management. Beijing: Ji xie gong ye chu ban she, 2015.

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1956-, Chaikin Andrew, Hrsg. Aboluo deng yüeh: Tai kong tan xian yi shu jia di qin shen jing li. Taibei Shi: Cheng bang wen hua shi yeh gu fen yu xian gong si, 1999.

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Zhongguo gu dai jian zhu gong cheng guan li he jian zhu deng ji zhi du yan jiu. Beijing: Zhongguo jian zhu gong ye chu ban she, 2012.

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Rees, William E. The genesis and structure of the "Dene gondie" study: What people say about the Norman Wells Project. Vancouver: University of British Columbia, School of Community & Regional Planning, 1986.

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Tou zi xiang mu ping gu: Investment project appraisal. 4. Aufl. Dalian: Dong bei cai jing da xue chu ban she, 2010.

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Xian dai xiang mu guan li gai lun. Beijing Shi: Dian zi gong ye chu ban she, 2007.

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Xiang mu guan li jiao cheng. Beijing Shi: Ji xie gong ye chu ban she, 2004.

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Xiang mu guan li jiao cheng. 2. Aufl. Beijing: Ji xie gong ye chu ban she, 2010.

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Forum, on DENR Foreign-Assisted and Special Projects Success Stories and Lessons Learned (1996 Quezon City Philippines). Proceedings of the Forum on DENR Foreign-Assisted and Special Projects Success Stories and Lessons Learned. [Quezon City]: Dept. of Environment and Natural Resources, Foreign-Assisted and Special Projects Office, 1996.

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Mehr Quellen

Buchteile zum Thema "Deny project"

Finger, Juliane. „Gestaltung des digitalen Kulturwandels zu Open Access im Programm Hamburg Open Science“. In Offen und vernetzt für alle, 37–48. Kiel: Universitätsverlag Kiel | Kiel University Publishing, 2021. http://dx.doi.org/10.38072/978-3-928794-59-6/p5.

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Der Beitrag beschäftigt sich mit dem Projekt ‚Gestaltung des digitalen Kulturwandels‘ des Programms ‚Hamburg Open Science‘ (HOS). Ziel dieses Projekts ist es, den digitalen Wandel hin zu mehr OA zu unterstützen. Denn um die tradierten oder persönlichen Strategien jeder Fachdisziplin und der Wissenschaftler*innen bei der Planung, Umsetzung und Veröffentlichung von Forschungsergebnissen zu verändern, bedarf es eines Kulturwandels.

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Zorn, Victoria, Julian Baschin, Nine Reining, David Inkermann, Thomas Vietor und Simone Kauffeld. „Team- und Projektarbeit in der digitalisierten Produktentwicklung“. In Projekt- und Teamarbeit in der digitalisierten Arbeitswelt, 155–78. Berlin, Heidelberg: Springer Berlin Heidelberg, 2020. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-662-62231-5_8.

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ZusammenfassungDie Digitalisierung erhöht einerseits die Komplexität der Produkte im Maschinen- und Anlagenbau (z. B. Cyber-Physische Systeme) und bietet andererseits vielfältige Möglichkeiten und Hilfsmittel zur Gestaltung von Arbeit. Die dafür nötigen Änderungen sind entsprechend komplex und tiefgreifender als nur die Anwendung einer neuen Technologie (z. B. neue Software, digitale Hilfsmittel). Der vorliegende Beitrag zeigt ein konzeptionelles Modell auf, das Produktentwicklungsprojekte auf Prozess-, Methoden- und Kompetenzebene sowie aus Teamperspektive betrachtet. Für Forschungs- und Entwicklungsprojekte können damit unter anderem digitalisierungsbedingte Veränderungsbedarfe identifiziert und gestaltet werden. An Fallbeispielen zur virtuellen Inbetriebnahme und zur standortübergreifenden Zusammenarbeit werden Anwendung des Modells sowie die entstandenen Ergebnisse aufgezeigt. Es zeigt sich, dass durch den ganzheitlichen Zugang sowohl Erfolgsfaktoren als auch Hindernisse sichtbar gemacht und damit aktiv genutzt bzw. adressiert werden können. Abschließend werden Handlungsempfehlungen basierend auf den Erkenntnissen aus den Fallbeispielen abgeleitet.

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Keddi, Barbara. „Lebensthemen — der biografische Faden in den Paarbeziehungen und Familiengründungsprozessen junger Frauen“. In Projekt Liebe, 133–75. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2003. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-663-11174-0_7.

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Arnold, Uwe, Dieter Bungers, Thomas Hemmann, Reinhard Honert und Ralf Otterpohl. „Übersicht zum Projekt“. In Anforderungen an Expertensysteme für den Gewässerschutz, 1–17. Wiesbaden: Deutscher Universitätsverlag, 1991. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-322-85366-0_1.

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Otto, Klaus-Stephan, und Stefan Willmutz. „Das OSZE-Projekt“. In Ziviler Friedensdienst — Fachleute für den Frieden, 300–308. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2000. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-322-97498-3_26.

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Prätorius, Gerhard. „Umbrüche — Automobil und Verkehr in den Industriegesellschaften“. In Das PROMETHEUS-Projekt, 63–82. Wiesbaden: Gabler Verlag, 1993. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-322-96345-1_6.

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Mütze-Niewöhner, Susanne, Erich Latniak, Thomas Hardwig, Manuel Nicklich, Winfried Hacker, Markus Harlacher, Ulrike Pietrzyk und Simone Kauffeld. „Projekt- und Teamarbeit in der digitalisierten Arbeitswelt“. In Projekt- und Teamarbeit in der digitalisierten Arbeitswelt, 1–30. Berlin, Heidelberg: Springer Berlin Heidelberg, 2020. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-662-62231-5_1.

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ZusammenfassungProjekt- und Teamarbeit sind in der betrieblichen Praxis etabliert und bestimmen die Arbeits- und Belastungssituation vieler Beschäftigter. Als Formen kooperativer und flexibler Arbeitsorganisation besitzen sie durchaus Potenziale, die Herausforderungen dynamischer und komplexer Arbeitswelten zu bewältigen. Mit den technologischen, marktökonomischen und gesellschaftlichen Veränderungen ändern sich allerdings auch die Bedingungen, unter denen Projekt- und Teamarbeit heute stattfindet. Im Beitrag werden einige wesentliche Entwicklungslinien von Projekt- und Teamarbeit skizziert, um darauf aufbauend zentrale Herausforderungen zu benennen, vor denen die Arbeitsgestaltung heute steht. Diese Herausforderungen waren Gegenstand der Forschung einer themenspezifischen Schwerpunktgruppe im BMBF-Förderschwerpunkt „Arbeit in der digitalisierten Welt“. Der Beitrag schließt mit einem Überblick über den Sammelband, der die Ergebnisse dieser Schwerpunktgruppe bündelt.

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Karl und Studierende, Katrin Bente. „Teil IV: Im Pflegeheim“. In Mehrsprachige Pflegebedürftige in deutschen Pflegeheimen und das Projekt UnVergessen, 137–76. Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2021. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-33868-8_5.

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ZusammenfassungIn diesem Teil kommen größtenteils die studentischen Teilnehmerinnen von UnVergessen zu Wort und teilen aus unterschiedlichen Perspektiven ihre Erfahrungen, die sie im Laufe ihrer Projektteilnahme sammeln. Da das Projekt einen umfangreichen praktischen Teil im Pflegeheim umfasst, wird in diesem Teil besonders der Einblick in den Pflegealltag in den Mittelpunkt gestellt.

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Dix, Carolin. „Kommunikative Projekte & kommunikative Praktiken“. In Wissen, Kommunikation und Gesellschaft, 63–67. Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2021. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-33855-8_9.

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ZusammenfassungEine Rezeption und Weiterentwicklung hat sowohl das Konzept der sprachlichen Gattungen nach Bachtin als auch das Modell der kommunikativen Gattungen nach Luckmann im Programm der kommunikativen Aktivitätstypen und der kommunikativen Projekte durch Per Linell erfahren. Neben diesem Konzept stellt das Kapitel den Begriff der kommunikativen Praktik vor und erstellt anhand des Gegenstandes der Predigt eine begriffliche Klassifikation, in der zwischen dem kommunikativen Projekt, der kommunikativen Gattung und unterschiedlichen Aktivitätstypen unterschieden wird.

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Knodt, Dorothea, und Helga Theunert. „Mädchen und Computer — Ein Projekt“. In Ran an den Computer?, 133–44. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 1989. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-322-86178-8_12.

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Konferenzberichte zum Thema "Deny project"

Ferreira, Andressa, Fran Oliveira, Adson Damasceno und Mariela Cortés. „Conversational Agents for the Elderly, the Guardian Platform“. In Computer on the Beach. Itajaí: Universidade do Vale do Itajaí, 2020. http://dx.doi.org/10.14210/cotb.v11n1.p293-300.

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With increasing of life expectancy innovative solutions that ensurewell-being of the seniors become most needed. In this context, inorder to deny the main difficulties reported by the senior public withthe use of mobile devices, we propose a technology entirely basedon voice interactions and we name this project of Guardian. Theessence of the project is to provide, through a mobile application, aplatform with a set of intelligent agents focused on the well-beingof the older adults. In this work the mains objectives to analyze andevaluate the usability of the Guardian and the cultural impacts ofthe technology. For the data collection, video recordings were used,a questionnaire that identifies the socio-technological profile of theresearch participants and the system usability scale (SUS).

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Dinovitzer, A., R. Lazor, L. B. Carroll, J. Zhou, F. McCarver, S. Ironside, D. Raghu und K. Keith. „Geometric Dent Characterization“. In 2002 4th International Pipeline Conference. ASMEDC, 2002. http://dx.doi.org/10.1115/ipc2002-27076.

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The Canadian pipeline design standard (CSA Z662) requires the repair of smooth dents with depths exceeding 6% of the pipeline’s outside diameter. This limit on dent depth is reduced in the presence of additional localized effects such as pipe wall gouges, corrosion, planar flaws or weld seams. It has been noted, however, that pipelines have operated satisfactorily with dents in excess of 10% while others with 3% dents have failed. Based upon observation of this type the question arises, “Is there more to characterizing a dent than its depth?” An ongoing group sponsored project at BMT Fleet Technology Limited (FTL) is exploring the issue of dent characterization using a dent assessment model developed at FTL. The objective of this project is to develop a rapid dent life expectancy characterization technique based upon dent geometry, line pressure history and line pipe material properties. This paper will outline the general characterization approach being considered and demonstrate some of the observed and expected relationships between service life and dent geometry. The relative importance of each dent characteristic (geometric measures, line pipe material and line pressure history) will be discussed to demonstrate the potential of the rapid characterization approach being developed.

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McCoy, Jackie, und Scott Ironside. „Dent Management Program“. In 2004 International Pipeline Conference. ASMEDC, 2004. http://dx.doi.org/10.1115/ipc2004-0393.

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Enbridge Pipelines Inc. owns and operates the world’s longest hydrocarbon transmission system, which traverses across the varying geophysical landforms of Canada and the United States. These pipelines range in diameter from 12” to 48” and were constructed between 1950 and 2003. The wide range of pipe sizes, practices used for construction, and landforms traversed result in a very challenging Dent Management Program. Standards such as CSA Z662-99, ASME B31.4, and B31.8 provide a criterion for the selection of dents that require repair. Experience has shown that these standards do not identify all dents that have a possibility of failure due to leak or rupture. Enbridge initiated a project to study dents with BMT Fleet Technology of Kanata Ontario, this study determined that the dent geometry in addition to the depth to pipe diameter ratio affects the propensity that a dent will fail. Recent research and development by a group sponsored project lead by BMT Fleet technology on dent characterization has combined the pipeline’s cyclic pressure history with the shape of the dent to predict a time to failure. Enbridge combines these tools along with new insights from field excavations into its Dent Management Program. The Dent Management Program includes a series of prioritization’s to determine which sections of pipelines require detailed dent analysis. Typical prioritization criteria are rocky terrain, larger occurrence of third party damage, and history of numerous dents or failures. The detailed analysis utilizes the BMT Fleet “Dent Characterization Criteria” which was developed using their Finite Element Dent Assessment Model. This model considers the geometry of the dent, pipe material properties and historical pressure data to predict a time to failure for each dent. This time to failure prediction requires some additional engineering analysis depending on how close the parameters of the actual pipe are to what was validated with the model. This engineering analysis will determine which dents are selected for excavation and examination. This model has provided Enbridge with a tool to better manage its dent program, and this will be proposed as an option to improve the existing standards.

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Zarea, Mures, Remi Batisse, Brian Leis, Philippe Cardin und Geoff Vignal. „Full Scale Experimental Database of Dent and Gouge Defects to Improve Burst and Fatigue Strength Models of Pipelines“. In 2012 9th International Pipeline Conference. American Society of Mechanical Engineers, 2012. http://dx.doi.org/10.1115/ipc2012-90620.

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External interference on gas and oil transmission pipelines is consistently reported as leading cause of leaks in Europe and USA as identified in the EGIG and PHMSA incident databases. External interference due to ground working machinery strikes, rock strikes during backfilling, etc. on buried pipelines result mainly in dent and gouge defects. The long-term integrity of a pipeline segment damaged by a dent and gouge defect is a complex function of a variety of parameters, including pipe material properties, pipe geometry, defect geometry linked to indenter shape, aggression conditions. The complexity and extreme variability of these dent and gouge defect shapes and pipe materials lead simple assessment models to scattered predictions, hinting towards an insufficient description of real structural and material behavior. To improve knowledge beyond the numerous studies led in the past, and to provide a sound foundation for developing and validating mechanistic models for predicting burst and fatigue strength of such defects, a large experimental program was funded by PRCI and US DoT and further coordinated with a complementary EPRG program. The experimental program part dealing with combined “Dent and Gouge” defects is covered for modern pipes (24″ OD, X52 and X70) by PRCI project MD-4-1: realistically created (with a Pipe Aggression Rig) defects submitted to full scale burst and fatigue tests, in addition to extensive characterization. This work interfaces with modeling to predict the immediate burst strength and fatigue resistance of such damage in two PRCI projects denoted MD-4-3 and MD-4-4 respectively. This paper gives an overview of some of these activities: PRCI project MD-4-1 results: material characterization, full scale burst and fatigue tests on Dents with Gouges, as well as detailed explanations concerning the initial approach to model burst and fatigue life of these defects, as developed byr PRCI project MD-4-4. The final outcome of the expected knowledge improvements about the mechanical strength of dent and gouge combinations will be applicable by pipeline operators, in order to enhance integrity management systems designed to manage the threat associated with mechanical damage.

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Bozhko, Y. „Requirements for the Cryogenic Supply of the European XFEL Project at DESY“. In ADVANCES IN CRYOGENIC ENGINEERING: Transactions of the Cryogenic Engineering Conference - CEC. AIP, 2006. http://dx.doi.org/10.1063/1.2202588.

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Burger, J., J. A. Dammann, S. Eucker, L. Hagge, A. Herz, J. Kreutzkamp, S. Panto, D. Szepielak, P. Tumidajewicz und N. Welle. „DESY and ILC EDMS: Engineering data management for large scientific projects“. In 2007 IEEE Particle Accelerator Conference. IEEE, 2007. http://dx.doi.org/10.1109/pac.2007.4440149.

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Ironside, Scott D., und L. Blair Carroll. „Pipeline Dent Management Program“. In 2002 4th International Pipeline Conference. ASMEDC, 2002. http://dx.doi.org/10.1115/ipc2002-27260.

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Enbridge Pipelines Inc. operates the world’s longest and most complex liquids pipeline network. As part of Enbridge’s Integrity Management Program In-Line Inspections have been and will continue to be conducted on more than 15,000 km of pipeline. The Inspection Programs have included using the most technologically advanced geometry tools in the world to detect geometrical discontinuities such as ovality, dents, and buckles. During the past number of years, Enbridge Pipelines Inc. has been involved in developing a method of evaluating the suitability of dents in pipelines for continued service. The majority of the work involved the development of a method of modeling the stresses within a dent using Finite Element Analysis (FEA). The development and validation of this model was completed by Fleet Technology Limited (FTL) through several projects sponsored by Enbridge, which included field trials and comparisons to previously published data. This model combined with proven fracture mechanics theory provides a method of determining a predicted life of a dent based on either the past or future operating conditions of the pipeline. CSA Standard Z662 – Oil and Gas Pipeline Systems provides criteria for the acceptability of dents for continued service. There have been occurrences, however, where dents that meet the CSA acceptability criteria have experienced failure. The dent model is being used to help define shape characteristics in addition to dent depth, the only shape factor considered by CSA, which contribute to dent failure. The dent model has also been utilized to validate the accuracy of current In-Line Inspection techniques. Typically a dent will lose some of its shape as the overburden is lifted from the pipeline and after the indentor is removed. Often there can be a dramatic “re-rounding” that will occur. The work included comparing the re-rounded dent shapes from a Finite Element model simulating the removal of the constraint on the pipe to the measured dent profile from a mold of the dent taken in the field after it has been excavated. This provided a measure of the accuracy of the tool. This paper will provide an overview of Enbridge’s dent management program, a description of the dent selection process for the excavation program, and a detailed review of the ILI validation work.

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Rafi, Abu, Jorge Silva, Sara Kenno, Sreekanta Das, Richard Kania und Rick Yahua Wang. „Strength of Line Pipe With Dent and Crack Defect“. In 2010 8th International Pipeline Conference. ASMEDC, 2010. http://dx.doi.org/10.1115/ipc2010-31095.

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Pipeline industry and various research organizations have been undertaking studies to understand how the pressure strength of line pipes reduces as the defects in the line pipes grow. Defect in pipe lines can be in the form of corrosion, dent, wrinkle, gouge, crack, and combinations of these. A large number of studies have been completed in developing methods for determining the pressure strength of line pipes with dent and gouge defects and also in the form of combined dent-gouge defect. Some of these studies were undertaken with the intention of determining the pressure strength of line pipes when a combined dent and crack (dent-crack) defect has formed. However, in these studies no cracks were simulated in the test pipe specimens; instead, a gouge (machined cut or notch) was produced and considered as a crack. Therefore, it is not realistic to call this defect a dent-crack defect; rather, it should be called dent-gouge defect. Hence, the current project is being undertaken at the University of Windsor to study how the dent-crack defect influences the pressure strength of line pipes. In this study, a crack in true sense was introduced in the pipe wall. Two different techniques were used to simulate the crack in the pipe wall. This paper discusses the procedures used in this study to simulate crack and dent. In addition, the test procedure and test data obtained from denting and pressure tests are discussed.

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Nolte, T. „Der Wiesbadener Palliativpass – vom Charta-Projekt in den Versorgungsalltag [128]“. In 13. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Palliativmedizin. © Georg Thieme Verlag KG, 2020. http://dx.doi.org/10.1055/s-0040-1715223.

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Pechnig, R., D. Mottaghy, G. Willemsen und E. Simmelink. „The Den Haag Geothermal District Heating Project – 3-D Models for Temperature Prediction.“ In 71st EAGE Conference and Exhibition - Workshops and Fieldtrips. European Association of Geoscientists & Engineers, 2009. http://dx.doi.org/10.3997/2214-4609.201404963.

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Berichte der Organisationen zum Thema "Deny project"

Schenten, Julian. Product Carbon Footprint (PCF) und die Anreizsituation der Akteure in den Wertschöpfungsketten – Ergebnisse einer Befragung von Unternehmensverbänden. Sonderforschungsgruppe Institutionenanalyse, 2013. http://dx.doi.org/10.46850/sofia.9783941627284.

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Wer den Carbon Footprint für ein Produkt (Product Carbon Footprint oder PCF) ermitteln will, benötigt zu allen Abschnitten im Lebensweg des Produkts Daten zum Ausstoß klimarelevanter Gase. Das Unternehmen, das den PCF für eines seiner Erzeugnisse errechnen möchte, ist daher darauf angewiesen, dass unterschiedliche Akteure – entlang des produktspezifischen Lebenswegs, aber auch im eigenen Betrieb oder Konzernverbund – kooperieren. Dieser Beitrag untersucht die Anreiz- und Hemmnissituation von Akteuren in den Wertschöpfungsketten von Produkten. Analysiert werden sowohl der Akteur, der sein Produkt bilanzieren möchte, als auch die vor- und ggf. nachgelagerten Akteure, die zu diesem Zweck ihre Daten übermitteln müssen. Die Haupterkenntnisquelle der Untersuchung speist sich aus empirischen Befunden, die im Rahmen von Interviews gewonnen wurden oder aus den Fallstudien im Projekt „Unternehmensvorteile durch Umweltmanagement entlang der Wertschöpfungskette und durch Verbraucherinformation – Chancen und Rahmenbedingungen für die Bestimmung und die Kommunikation des CO2-Fußabdrucks von Produkten, insbesondere für kleine und mittlere Unternehmen (PCF-KMU)“ stammen. Ziel ist es,- einen wissenschaftlichen Beitrag im Hinblick auf die Anreiz- und Hemmnis-situation von Akteuren bezüglich des PCF zu leisten;- Unternehmen Anhaltspunkte zu liefern, welche Faktoren in Bezug auf die Interessenlagen der anderen Akteure zu berücksichtigen sind, wenn es den PCF für eines seiner Produkte ermitteln möchte;- Handlungsoptionen aufzuzeigen, wie sich der institutionellen Rahmenbedingungen modifizieren ließen, um Hemmnisse hinsichtlich des PCF abzubauen. Abschnitt 3 nimmt eine Präzisierung des Untersuchungsgegenstands vor. Daraufhin erläutert Abschnitt 4 das methodische Vorgehen. Die Anreizanalyse findet sich dann in Abschnitt 5, wobei eine Systematisierung anhand unterschiedlicher Einflussfaktoren auf die Handlungen der Akteure erfolgt, die Abschnitt 6 in einem Fazit zusammenführt. Zuletzt enthält Abschnitt 7 die aus den Befunden abgeleiteten Gestaltungsoptionen.

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Steffensen, Bernd, und Bettina von Römer. Mieter im Geschosswohnungsbau – Einstellungen zu den Themen Fassadendämmung, Heizen und CO2-Reduktion. Ergebnisse der Diskussion in zwei Fokusgruppen in Mannheim. Sonderforschungsgruppe Institutionenanalyse, 2016. http://dx.doi.org/10.46850/sofia.9783941627543.

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Das Projekt iENG (Intelligente Energienutzung in der Gebäudewirtschaft) thematisiert die umwelt- und gesellschaftsverträgliche Umsetzung der Energiewende im Gebäudebereich. Es geht der Frage nach, warum insbesondere im Bestand das Umsetzungstempo weit hinter den Erwartungen zurückbleibt und vertieft dabei die Fragestellungen der Informations-vermittlung (Energieberater), der rechtlichen und ökonomischen Rahmenbedingungen (EnEV und Förder-Verfahren) sowie die bislang weitgehend ignorierten Chancen von architektonischer Gestaltung und gebäudekybernetischen Ansätzen. In diesem Beitrag wird versucht, die Sicht der Gebäudenutzer, also insbesondere der Mieter und selbstnutzenden Eigentümer von Wohnungen zu ergründen. Dazu ist es sinnvoll, an der öffentlichen Diskussion der Thematik Gebäudeenergiewende anzuknüpfen, die meistens bei der aktuellen technischen Standardlösung zum Einsparen von Energie im Gebäudebereich anknüpft: den Wärmedämmverbundsystemen. Sie sind sowohl durch große Werbemaßnahmen (Ulrich Wickert: Dämmen lohnt sich) als auch durch die Kriterien für die Vergabe vergünstigter Modernisierungskredite oder Zuschüsse nahezu vorgegeben, um im Wohnungsbestand und bei Neubauten über eine Reduzierung der erforderlichen Heizleistung zu einer Energieeinsparung und zur CO2-Reduzierung beizutragen. Im folgenden Bericht werden ausgehend von der methodischen Anlage des Teilprojektes die Ergebnisse der empirischen Arbeiten dargestellt. Im Verlauf des Projektes haben sich insbesondere bei der Rekrutierung von Teilnehmern für die Fokusgruppen Probleme ergeben, die dargestellt und diskutiert werden sollen (Kap. 2). Aufgrund der Zugangsprobleme zum Feld ist die empirische Basis der nachfolgenden Überlegungen nicht sehr robust und nur begrenzt belastbar (Kap. 3). Abschließend werden die wesentlichen Ergebnisse des Teil-projektes im Kapitel 4 zusammengefasst und ein Ausblick gegeben.

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Jäger, Svenja, Mira Freiermuth, Fanny Gruhl und Michael Storz. MitmachX – Das Heft. Partizipation im Stadtlabor Chemnitz. Herausgegeben von Andreas Bischof. Technische Universität Chemnitz, März 2021. http://dx.doi.org/10.51382/2021.1.

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MitmachX – das Heft ist der alternative Projektbericht für das Stadtlabor im Rahmen des BMBF–Projekts Mitmach_X (2019-2021). Ziel des Projekts war es zu untersuchen, wie es besser gelingt, Menschen an Prozessen zu beteiligen. In diesem Mitmach_Heft teilen wir unsere Erfahrungen. Dabei berichten wir nicht nur, wie unser Forschungsprojekt und die Ausgestaltung unser Projektphasen aussahen und sich weiterentwickelten, sondern laden auch dazu ein, unsere Methoden als Rezeptvorschläge zu verstehen und sich von ihnen zum Mitmachen und Nachmachen anregen zu lassen. In diesem Heft reflektieren wir — was das Zeug hält — über unsere Rolle, über den Ort des Stadtlabors, über den Kontext der Stadt, in der wir uns befinden, über die Methoden, die wir entwickelt und angewendet haben und natürlich darüber, welche Früchte diese getragen haben.

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Pawelleck, Anja, Sabine Reisas und Kerrin Riewerts. Scholarship of Teaching and Learning (SoTL) – Projekte planen, begleiten, dokumentieren. Kiel: Christian-Albrechts-Universität zu Kiel, März 2020. http://dx.doi.org/10.21941/7jt1-7v14.

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Die vorliegenden Materialien sollen Personen bei der Entwicklung, Durchführung und Bewertung von Projekten im Sinne des Konzepts Scholarship of Teaching and Learning (SoTL) unterstützen. Sie richten sich damit sowohl an Hochschullehrende, als auch an Hochschuldidaktiker*innen, denen das SoTL-Konzept bereits bekannt ist. Das vorliegende Dokument bestehen aus zwei Abschnitten: Einem Leitfragenkatalog und einem (Selbst-)Bewertungsraster zur systematischen Reflexion und Beforschung der eigenen Lehre. Beide Bereiche beziehen sich auf die unterschiedlichen Phasen eines SoTL-Prozesses und sind jeweils nach den folgenden Kategorien gegliedert: - Phasen des Forschungsprozesses (gelb) - Formale und wissenschaftliche Kriterien (blau) - (Selbst-)Reflexion, ethische Fragen und Einbezug der Studierenden (rot)

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Minkmar, Lisa. Risikomanagement im Gentechnikgesetz - Analyse der Anreize und Hemmnisse bei der Erfüllung der Betreiberpflichten aus § 6 GenTG. Sonderforschungsgruppe Institutionenanalyse, 2011. http://dx.doi.org/10.46850/sofia.9783941627116.

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Das Projekt „Responsive Steuerung von Innovationsverhalten für Nachhaltigkeit – ReSINa“ untersucht in den Teilbereichen Chemikalien/Nanomaterialien und Gentechnik die jeweilige Rechtslage und ihre Wirkung auf das Innovationsverhalten der Unternehmen. Im Zentrum steht die Frage, welche Anreize und Hemmnisse sich für die Akteure des Innovationsgeschehens daraus ergeben und welche alternativen Gestaltungsoptionen stärkere Impulse in Richtung Nachhaltigkeit vermitteln könnten. Das vorliegende Arbeitspapier befasst sich mit einem Teil dieser Fragestellung im Bereich des Gentechnikgesetzes (GenTG).

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Czaja, Tina. Inklusion? Do it yourself! Materialvielfalt im inklusiven Unterricht. Technische Universität Dresden, Zentrum für Lehrerbildung, Schul- und Berufsbildungsforschung (ZLSB), September 2021. http://dx.doi.org/10.25368/2021.65.

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Die Diversität unserer Gesellschaft bildet sich auch im Schulalltag ab. Deshalb müssen Lehrkräfte für inklusives Unterrichten sensibilisiert werden, um Vielfalt und Heterogenität im Klassenzimmer zu unterstützen und so allen Lernenden die gleichberechtigte Teilhabe am Unterrichtsgeschehen zu ermöglichen. Eine heterogene Schüler:innenschaft braucht vielfältige Lehr-Lern-Materialien. In unserem Projekt „Inklusion? Do it yourself!“ stellen wir Ihnen zahlreiche Materialien vor, die Sie mit wenig Aufwand selbst erstellen können. In Rücksprache mit Regel-und Sonderschulpädagog:innen haben wir die unten aufgeführten Bastelanleitungen, Nutzungsszenarien und Anwendungsideen für Sie zusammengestellt. Denn kennen Sie beispielsweise die vielfältigen didaktischen Verwendungsmöglichkeiten von Geräusch-/Klangdosen oder von Fühlkarten?!

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Langager, Søren, Anna Kathrine Frørup, André Torre und Charlotte Lange Hald. Overgange – anbragte unges veje fra skole til uddannelse: Publikation nr. 6 fra følgeforskning af læringsprogrammet Lær for Livet. Aarhus University Library, 2021. http://dx.doi.org/10.7146/aul.421.

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Dette er den afsluttende rapport om projektet ’Lær for Livet’, som er et projekt initieret af Egmont Fonden. Via blandt andet årlige intensive læringscamps og løbende mentorordninger som supplement til skolens læringsmiljø har projektet haft som overordnet mål at forbedre anbragte børns skolefaglige præstationer og herigennem øge antallet af anbragte unge, der starter på en ungdomsuddannelse efter skolen. I tilknytning til projektet blev etableret et følgeforskningsprojekt, som blev varetaget af DPU, Aarhus Universitet, der fulgte projektet i årene 2014-2020.

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Mietzner, Dana, Frank Hartmann, Klaus-Martin Melzer, Markus Vossel, Franziska Bautz und Henning Wiechers. Die Rolle von Wissenschaft und Innovation in der Flughafenumfeldregion : Herausforderungen und Perspektiven. Technische Hochschule Wildau, 2020. http://dx.doi.org/10.15771/twz_2020_1.

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Mit der Eröffnung des Flughafens BER im Oktober 2020, dem Bau der Gigafactory von Tesla in Grünheide und der Microvast-Batteriefabrik in Ludwigsfelde beginnend im Sommer 2020 sind deutlich Signale für den Beginn einer neuen Phase der Entwicklung der Flughafenumfeldregion erkennbar. Konzeptionell begleitet wird dieser Prozess zunächst durch die Fortschreibung des Gemeinsamen Strukturkonzeptes der Flughafenregion. Sie wurde von der Kommunalen Arbeitsgemeinschaft Dialogforum Airport Berlin Brandenburg (KAG DF) im Jahr 2019 beauftragt und soll voraussichtlich im April 2021 abgeschlossen und bestätigt werden (vgl. Dialogforum-BER, 2020). Hinzu kommen die Grundlagenermittlung Verkehr Flughafenregion BER, die mit dem Bericht vom August 2019 abgeschlossen wurde, sowie der Dachmarkenprozess „Entwicklungsstrategie und Dachmarkenkonzeption für die Technologie- und Wissenschaftsregion Zeuthen – Wildau – Königs Wusterhausen“, der im Jahr 2019 begann und dessen Ergebnisse im Sommer 2020 veröffentlicht wurden. Schließlich beauftragte das Ministerium für Wissenschaft, Forschung und Kultur des Landes Brandenburg die Technische Hochschule Wildau Ende 2019 mit der Analyse der Flughafenumfeldregion BER, für die die Frage nach der Beschaffenheit und Ansätzen einer Stärkung des Wissenschafts- und Technologiepotenzials der Region leitend war. Mit der Analyse sollten die Perspektiven verschiedener Akteur/innen, insbesondere aus den Bereichen Wirtschaftspolitik und Wirtschaftsförderung sowie Wissenschaft, auf die Region erhoben, aktuelle Projekte gesichtet und der Stand von Entwicklungsvorhaben, die mit der Entwicklung der Region in Zusammenhang stehen, ermittelt werden.

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