Zeitschriftenartikel zum Thema „Collective Arrangements“
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Håkansson, Helena, Caroline Hasselgren und Lotta Dellve. „Collective Versus Individual Influence at Work Procedural Autonomy, Individual Arrangements, and Intention to Leave Work in the Eldercare Sector“. Scandinavian Journal of Work and Organizational Psychology 9, Nr. 1 (14.02.2024): 1. http://dx.doi.org/10.16993/sjwop.230.
Der volle Inhalt der QuelleStewart, Mark B. „Collective Bargaining Arrangements, Closed Shops and Relative Pay“. Economic Journal 97, Nr. 385 (März 1987): 140. http://dx.doi.org/10.2307/2233327.
Der volle Inhalt der QuelleMarcel, Jean-Christophe. „Mauss et Halbwachs : vers la fondation d’une psychologie collective (1920-1945) ?“ Sociologie et sociétés 36, Nr. 2 (11.07.2005): 73–90. http://dx.doi.org/10.7202/011049ar.
Der volle Inhalt der QuelleWetzel, Kurt, und Daniel G. Gallagher. „The Saskatchwan Government’s Internal Arrangements to Accomodate Collective Bargaining“. Relations industrielles 34, Nr. 3 (12.04.2005): 452–70. http://dx.doi.org/10.7202/028986ar.
Der volle Inhalt der QuelleJain, Anoop, und Debasish Ghose. „Trajectory-Constrained Collective Circular Motion With Different Phase Arrangements“. IEEE Transactions on Automatic Control 65, Nr. 5 (Mai 2020): 2237–44. http://dx.doi.org/10.1109/tac.2019.2940233.
Der volle Inhalt der QuelleBesamusca, Janna, und Kea Tijdens. „Comparing collective bargaining agreements for developing countries“. International Journal of Manpower 36, Nr. 1 (07.04.2015): 86–102. http://dx.doi.org/10.1108/ijm-12-2014-0262.
Der volle Inhalt der QuelleMiller, Kenneth. „Union Exclusivity Arrangements: A Comparative Overview“. International Journal of Comparative Labour Law and Industrial Relations 16, Issue 4 (01.12.2000): 387–408. http://dx.doi.org/10.54648/321109.
Der volle Inhalt der QuelleGajanayake, G. M. T. S., W. E. M. K. D. D. Ekanayake, G. D. C. Malinda, Lakmini Malasinghe und Subashini De Silva. „Smart Health Monitoring System“. Journal of Advances in Engineering and Technology 2, Nr. 2 (28.03.2024): 25–36. http://dx.doi.org/10.54389/uesb9651.
Der volle Inhalt der QuelleOlivier, Tomás. „How Do Institutions Address Collective-Action Problems? Bridging and Bonding in Institutional Design“. Political Research Quarterly 72, Nr. 1 (28.06.2018): 162–76. http://dx.doi.org/10.1177/1065912918784199.
Der volle Inhalt der QuelleO’Donnell, Kathy. „Canteen Workers’ Wages and Collective-Bargaining Arrangements in British Coal“. Historical Studies in Industrial Relations 44, Nr. 1 (September 2023): 75–89. http://dx.doi.org/10.3828/hsir.2023.44.5.
Der volle Inhalt der QuelleHERM, ANNE, JON ANSON und MICHEL POULAIN. „Living arrangements and marital status: a register-based study of survival of older adults in Belgium at the beginning of the 21st century“. Ageing and Society 36, Nr. 10 (07.09.2015): 2141–62. http://dx.doi.org/10.1017/s0144686x15001002.
Der volle Inhalt der QuelleRossetti, Silvia, und Susanne Heeger. „The collective risk management of solo self-employed workers in the Netherlands“. Journal of Poverty and Social Justice 27, Nr. 2 (01.06.2019): 253–77. http://dx.doi.org/10.1332/175982719x15538489216856.
Der volle Inhalt der QuellePacey, Fiona, Jennifer Smith-Merry, James Gillespie und Stephanie D. Short. „National health workforce regulation“. International Journal of Health Governance 22, Nr. 1 (06.03.2017): 5–14. http://dx.doi.org/10.1108/ijhg-01-2016-0005.
Der volle Inhalt der QuelleMarginson, Paul. „The changing nature of collective employment relations“. Employee Relations 37, Nr. 6 (05.10.2015): 645–57. http://dx.doi.org/10.1108/er-03-2015-0049.
Der volle Inhalt der QuelleDownie, Bryan M. „Centralized Collective Bargaining : U.S.-Canada Experience“. Relations industrielles 26, Nr. 1 (12.04.2005): 38–63. http://dx.doi.org/10.7202/028186ar.
Der volle Inhalt der QuelleRiva, Egidio. „Background and rationale of collective bargaining around work-family issues in Italy“. Employee Relations 39, Nr. 4 (05.06.2017): 459–74. http://dx.doi.org/10.1108/er-10-2016-0196.
Der volle Inhalt der QuelleCastillo, Manlio F. „Beyond Institutional Collective Action: Why and When Do Metropolitan Governments Collaborate?“ State and Local Government Review 51, Nr. 3 (September 2019): 197–209. http://dx.doi.org/10.1177/0160323x19884618.
Der volle Inhalt der QuelleDølvik, Jon Erik, und Paul Marginson. „Cross-sectoral coordination and regulation of wage determination in northern Europe: Divergent responses to multiple external pressures“. European Journal of Industrial Relations 24, Nr. 4 (21.08.2018): 409–25. http://dx.doi.org/10.1177/0959680118790820.
Der volle Inhalt der QuelleTembani, M., L. Mujuru, A. Mureva, P. Mutete, T. Gotore, A. Muchawona, P. Makumbe und R. Murepa. „Institutional arrangements and collective action: evidence from forest management in Zimbabwe“. Forests, Trees and Livelihoods 30, Nr. 4 (02.10.2021): 258–74. http://dx.doi.org/10.1080/14728028.2021.1985625.
Der volle Inhalt der QuelleTkatchenko, Alexandre, und Nikola Batina. „Classification of hexagonal adlayer arrangements by means of collective geometrical properties“. Journal of Chemical Physics 125, Nr. 16 (28.10.2006): 164702. http://dx.doi.org/10.1063/1.2360530.
Der volle Inhalt der QuelleGibeau, Émilie, Ann Langley, Jean-Louis Denis und Nicolas van Schendel. „Bridging competing demands through co-leadership? Potential and limitations“. Human Relations 73, Nr. 4 (12.11.2019): 464–89. http://dx.doi.org/10.1177/0018726719888145.
Der volle Inhalt der QuelleBellany, Ian. „Insuring Security“. Political Studies 44, Nr. 5 (Dezember 1996): 872–87. http://dx.doi.org/10.1111/j.1467-9248.1996.tb00339.x.
Der volle Inhalt der QuelleLurie, Lilach. „Occupational Welfare in Israel: A Study of Collective Agreements and Benefits“. International Journal of Comparative Labour Law and Industrial Relations 36, Issue 3 (01.09.2020): 281–313. http://dx.doi.org/10.54648/ijcl2020013.
Der volle Inhalt der QuelleGallina, David, und G. M. Pastor. „Structural Disorder and Collective Behavior of Two-Dimensional Magnetic Nanostructures“. Nanomaterials 11, Nr. 6 (25.05.2021): 1392. http://dx.doi.org/10.3390/nano11061392.
Der volle Inhalt der QuelleAcharya, Krishna P. „Private, Collective, and Centralized Institutional Arrangements for Managing Forest “Commons” in Nepal“. Mountain Research and Development 25, Nr. 3 (August 2005): 269–77. http://dx.doi.org/10.1659/0276-4741(2005)025[0269:pcacia]2.0.co;2.
Der volle Inhalt der QuelleFlanagan, Robert J. „Macroeconomic Performance and Collective Bargaining: An International Perspective“. Journal of Economic Literature 37, Nr. 3 (01.09.1999): 1150–75. http://dx.doi.org/10.1257/jel.37.3.1150.
Der volle Inhalt der QuelleD'Haese, Marijke, Guido Van Huylenbroeck und Luc D'Haese. „Collective Action in a Complex Institutional Environment“. Outlook on Agriculture 34, Nr. 1 (März 2005): 33–40. http://dx.doi.org/10.5367/0000000053295114.
Der volle Inhalt der QuelleLawrence, Anna, Paola Gatto, Nevenka Bogataj und Gun Lidestav. „Forests in common: Learning from diversity of community forest arrangements in Europe“. Ambio 50, Nr. 2 (13.09.2020): 448–64. http://dx.doi.org/10.1007/s13280-020-01377-x.
Der volle Inhalt der QuelleCECI, CHRISTINE, HOLLY SYMONDS BROWN und MARY ELLEN PURKIS. „Seeing the collective: family arrangements for care at home for older people with dementia“. Ageing and Society 39, Nr. 06 (11.01.2018): 1200–1218. http://dx.doi.org/10.1017/s0144686x17001477.
Der volle Inhalt der Quellevan Barneveld, Kristin. „Australian Workplace Agreements in Universities“. Journal of Industrial Relations 51, Nr. 1 (Februar 2009): 59–74. http://dx.doi.org/10.1177/0022185608099665.
Der volle Inhalt der QuelleSiti Nur Azizah, Eny Sulistyowati, Sulaksono, Muh. Ali Masnun und Syahid Ahmad Faisol. „Legal Empowerment for SMEs Regarding Collective Marks: A Legal Analysis“. Technium Social Sciences Journal 50 (01.11.2023): 87–91. http://dx.doi.org/10.47577/tssj.v50i1.9873.
Der volle Inhalt der QuelleHarbridge, Raymond, und James Moulder. „Collective Bargaining and New Zealand's Employment Contracts Act: One Year On“. Journal of Industrial Relations 35, Nr. 1 (März 1993): 62–83. http://dx.doi.org/10.1177/002218569303500104.
Der volle Inhalt der QuelleNaim, Kamran, Curtis Brundy und Rachael G. Samberg. „Collaborative transition to open access publishing by scholarly societies“. Molecular Biology of the Cell 32, Nr. 4 (15.02.2021): 311–13. http://dx.doi.org/10.1091/mbc.e20-03-0178.
Der volle Inhalt der QuelleLence, Sergio H., Stéphan Marette, Dermot J. Hayes und William Foster. „Collective Marketing Arrangements for Geographically Differentiated Agricultural Products: Welfare Impacts and Policy Implications“. American Journal of Agricultural Economics 89, Nr. 4 (November 2007): 947–63. http://dx.doi.org/10.1111/j.1467-8276.2007.01036.x.
Der volle Inhalt der QuelleKomakech, Hans Charles, Pieter van der Zaag und Barbara van Koppen. „The dynamics between water asymmetry, inequality and heterogeneity sustaining canal institutions in the Makanya catchment, Tanzania“. Water Policy 14, Nr. 5 (04.05.2012): 800–820. http://dx.doi.org/10.2166/wp.2012.196.
Der volle Inhalt der QuelleAcemoglu, Daron, Georgy Egorov und Konstantin Sonin. „Dynamics and Stability of Constitutions, Coalitions, and Clubs“. American Economic Review 102, Nr. 4 (01.06.2012): 1446–76. http://dx.doi.org/10.1257/aer.102.4.1446.
Der volle Inhalt der QuelleBeetsma, Roel M. W. J., und Alessandro Bucciol. „RISK REALLOCATION IN DEFINED-CONTRIBUTION FUNDED PENSION SYSTEMS“. Macroeconomic Dynamics 19, Nr. 1 (04.07.2013): 22–57. http://dx.doi.org/10.1017/s1365100513000205.
Der volle Inhalt der QuelleKamal, Mohamad M., Hadi Amiri, Vahid Moghadam und Dariush Rahimi. „Institutional analysis of top-down regulatory: evidence from Iran local governance“. Water Policy 23, Nr. 4 (05.07.2021): 930–45. http://dx.doi.org/10.2166/wp.2021.075.
Der volle Inhalt der QuelleProctor-Thomson, Sarah, Noelle Donnelly und Jane Parker. „Bargaining for gender equality in Aotearoa New Zealand: Flexible work arrangements in collective agreements, 2007–2019“. Journal of Industrial Relations 63, Nr. 4 (02.07.2021): 614–40. http://dx.doi.org/10.1177/00221856211025574.
Der volle Inhalt der QuelleThøgersen, Stig, und Ni Anru. „'He Is He, and I Am I': Individual and Collective among China's Rural Elderly“. European Journal of East Asian Studies 7, Nr. 1 (2008): 11–37. http://dx.doi.org/10.1163/156805808x333901.
Der volle Inhalt der QuelleThuderoz, Christian, und Pascale Trompette. „Régulation sociale et action collective pour l'emploi en France“. Articles 54, Nr. 4 (12.04.2005): 748–74. http://dx.doi.org/10.7202/051271ar.
Der volle Inhalt der QuelleKapucu, Naim, und Sean Beaudet. „Network Governance for Collective Action in Implementing United Nations Sustainable Development Goals“. Administrative Sciences 10, Nr. 4 (04.12.2020): 100. http://dx.doi.org/10.3390/admsci10040100.
Der volle Inhalt der QuelleTomczak, Tomasz. „The Institution of Security Agent: A Comparative Study of Polish and French Laws“. European Business Law Review 33, Issue 7 (01.12.2022): 1123–40. http://dx.doi.org/10.54648/eulr2022049.
Der volle Inhalt der QuelleNiya, Linko, und Dr Vinod Kumar Yadav. „Informal Financial Arrangements: Types, Recent Shift and Arguments“. International Journal of All Research Education and Scientific Methods 11, Nr. 07 (2023): 907–12. http://dx.doi.org/10.56025/ijaresm.2023.11723907.
Der volle Inhalt der QuelleCarrier, Odile, Noushine Shahidzadeh-Bonn, Rojman Zargar, Mounir Aytouna, Mehdi Habibi, Jens Eggers und Daniel Bonn. „Evaporation of water: evaporation rate and collective effects“. Journal of Fluid Mechanics 798 (09.06.2016): 774–86. http://dx.doi.org/10.1017/jfm.2016.356.
Der volle Inhalt der QuelleBai, Minghao, Meilin Chen, Moyuan Zhang, Yeqing Duan und Shenbei Zhou. „Research on Evolutionary Game Analysis of Spatial Cooperation for Social Governance of Basin Water Pollution“. Water 14, Nr. 16 (20.08.2022): 2564. http://dx.doi.org/10.3390/w14162564.
Der volle Inhalt der QuelleBovis, Christopher H. „Risk in Public-Private Partnerships and Critical Infrastructure“. European Journal of Risk Regulation 6, Nr. 2 (Juni 2015): 200–207. http://dx.doi.org/10.1017/s1867299x00004505.
Der volle Inhalt der QuelleMassey, Patrick. „Are Sports Cartels Different?–An Analysis of EU Commission Decisions Concerning Collective Selling Agreements for Football Broadcasting Rights“. World Competition 30, Issue 1 (01.03.2007): 87–106. http://dx.doi.org/10.54648/woco2007005.
Der volle Inhalt der QuelleChoko, Maude, und Bridget Conor. „From Wellington to Quebec: Attracting Hollywood and Regulating Cultural Workers“. Articles 72, Nr. 3 (27.09.2017): 457–78. http://dx.doi.org/10.7202/1041093ar.
Der volle Inhalt der QuelleYulianingsih, Wiwin, Frans Simangunsong und Muh Arief Syahroni. „Awig-Awig Management of Marine and Fisheries Resources West Lombok“. International Journal Of Community Service 2, Nr. 4 (30.11.2022): 460–64. http://dx.doi.org/10.51601/ijcs.v2i4.152.
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